#热拉提# 热拉提“避坑、防雷”大全:
1、当您刚尝试医美抗衰项目,遇到高仿热拉提设备的几率比较高。一般正规的机构内,都会有热拉提的授权。
2、用深蓝射频伪装热拉提的情况。
热拉提有两个头,一个头仅仅做滑动治疗,另外一个头像“拔罐”一样“嘬住”然后往上做提拉的。如果给您操作的医生,只给您用了滑动的那个头,其实就是一个普通射频的治疗。
3、治疗不达标。
有的机构为了提高求美者的体验感,降低了治疗的能量,一部分求美者说做热拉提没有痛感和烫感,这是不正常的,除非您对痛一点都不敏感。
4、操作人员培训不到位,不知道哪里该加强,哪里该回避,最后导致治疗感受不好,效果也不行。
1、当您刚尝试医美抗衰项目,遇到高仿热拉提设备的几率比较高。一般正规的机构内,都会有热拉提的授权。
2、用深蓝射频伪装热拉提的情况。
热拉提有两个头,一个头仅仅做滑动治疗,另外一个头像“拔罐”一样“嘬住”然后往上做提拉的。如果给您操作的医生,只给您用了滑动的那个头,其实就是一个普通射频的治疗。
3、治疗不达标。
有的机构为了提高求美者的体验感,降低了治疗的能量,一部分求美者说做热拉提没有痛感和烫感,这是不正常的,除非您对痛一点都不敏感。
4、操作人员培训不到位,不知道哪里该加强,哪里该回避,最后导致治疗感受不好,效果也不行。
一、对方发信息,在那么多粉的情况下,1分钟截图,4分钟发微博(中间四分钟干什么?改名?换头像?)。
二、被人|肉|威|胁不把那个人挂出来,也不肯报警。
三、那个三无小|号(人乐悠悠_)在西子绪发微博前、截图后,在4分钟内提前改名换头像。
四、为什么西子绪被人|肉,那个人连西子绪真名都不知道,反而用笔名叫唤?哪有这种威胁?未免也太善良了吧?
五、那个三无小号(人乐悠悠_)因为改名换头像,且西子绪不愿意把对方主页放出来,被盖章魔道粉,几天后被找到,是一个没有粉籍的三无小|号,但西子绪粉丝依旧盖章它是魔道粉。
六、西子绪亲友口口声声称自己陪西子绪抱猫回老家,但自己微博的ID地址却没有变。
七、西子绪至今没有任何三次信息泄露
八、西子绪在那仅仅几天,霸王票从99飞升至14名。
西子绪,你真的被魔道粉网|暴|人|肉了吗?如果没有,为什么对你粉丝向墨香的网|暴充耳不闻呢?
为什么在一个月后,那个姑娘(因为被你粉丝人|肉求救)删掉求救博后,还要再次把她挂出来,让她受到你粉丝的二次人|肉呢?(p3)
二、被人|肉|威|胁不把那个人挂出来,也不肯报警。
三、那个三无小|号(人乐悠悠_)在西子绪发微博前、截图后,在4分钟内提前改名换头像。
四、为什么西子绪被人|肉,那个人连西子绪真名都不知道,反而用笔名叫唤?哪有这种威胁?未免也太善良了吧?
五、那个三无小号(人乐悠悠_)因为改名换头像,且西子绪不愿意把对方主页放出来,被盖章魔道粉,几天后被找到,是一个没有粉籍的三无小|号,但西子绪粉丝依旧盖章它是魔道粉。
六、西子绪亲友口口声声称自己陪西子绪抱猫回老家,但自己微博的ID地址却没有变。
七、西子绪至今没有任何三次信息泄露
八、西子绪在那仅仅几天,霸王票从99飞升至14名。
西子绪,你真的被魔道粉网|暴|人|肉了吗?如果没有,为什么对你粉丝向墨香的网|暴充耳不闻呢?
为什么在一个月后,那个姑娘(因为被你粉丝人|肉求救)删掉求救博后,还要再次把她挂出来,让她受到你粉丝的二次人|肉呢?(p3)
近段时间在网上招人
过程中有个细节挺有特点的
就是不管应聘者还是招聘者,都会把头像贴的非常的漂亮或帅气
想想好像也非常正常,谁不想自己看上去美美的呢?何况现在的手机如此强大,可以把人随意就整成明星范儿[坏笑]
但问题来了
等到面试的时候,真人和图片的差异真的不是一般的大啊……
我不会去否定什么,只是从实际的角度,因为招人也好,应聘也好,这个是绝对的属于工作方面的范围,算是比较严肃正式的社交行为。当我们把自己的图片p的美得不可方物的时候,有没有考虑过直接面试时的落差?那这样的时候对于自己是加分还是减分呢?这实在是个很具体的问题,因为可能直接会影响具体结果!
所以个人觉得,在工作职场上的环境和社交中,比较合适的还是以能够反应真实自我面貌为主的素材图片为宜,这样至少在具体面试时,不太会彼此心情尴尬!
另外,对于应聘和招人,初步的网上信息最好是可以详实清楚,让了解的对象可以快速进行初步判断,以产生相对快速的效果。当然,更为重要的,还是自己的能力经验情商智商等跟工作相关的具体条件,毕竟,切实的工作需要的不仅仅只是一个靓丽的外表!
过程中有个细节挺有特点的
就是不管应聘者还是招聘者,都会把头像贴的非常的漂亮或帅气
想想好像也非常正常,谁不想自己看上去美美的呢?何况现在的手机如此强大,可以把人随意就整成明星范儿[坏笑]
但问题来了
等到面试的时候,真人和图片的差异真的不是一般的大啊……
我不会去否定什么,只是从实际的角度,因为招人也好,应聘也好,这个是绝对的属于工作方面的范围,算是比较严肃正式的社交行为。当我们把自己的图片p的美得不可方物的时候,有没有考虑过直接面试时的落差?那这样的时候对于自己是加分还是减分呢?这实在是个很具体的问题,因为可能直接会影响具体结果!
所以个人觉得,在工作职场上的环境和社交中,比较合适的还是以能够反应真实自我面貌为主的素材图片为宜,这样至少在具体面试时,不太会彼此心情尴尬!
另外,对于应聘和招人,初步的网上信息最好是可以详实清楚,让了解的对象可以快速进行初步判断,以产生相对快速的效果。当然,更为重要的,还是自己的能力经验情商智商等跟工作相关的具体条件,毕竟,切实的工作需要的不仅仅只是一个靓丽的外表!
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