在隔离中迎来了九月。近日生活体会:做饭时间过多,和他聊天过多,再加上一天两检和要腾出精力关注外界消息,感觉时间都被掰碎了。好处就是可以互相使嘴和处理一些对方做得更好的杂事。他说听说小区要封第一时间回家是怕我一个人在家无聊(我觉得他是想休息,因为头两天都合不拢嘴,虽然一直在接打电话),我说无聊应该是不会无聊,但肯定有点孤独焦虑负面情绪啥的,有人吐槽两句也好哇。
也曾担心两个人真·朝夕相处会有摩擦,不过这么多年齿轮已经磨合得差不多,氛围基调也调整得不错。他耐心包容主动帮忙,我就会懂事知趣投桃报李。大家都是成熟独立对自己有要求的人,有些事不用教。而且我俩都有幽默感、好奇心和生活情趣。
前天看的:“每个人都有自己理想的语言规则(冰面),可以让自己的生活正当化。然而却因为那个规则(冰面)而造成我们无法与他人沟通(无法行走)。因此必须回到挤满其他语言规则的他人的粗糙地面上,找到让我们得以行走的摩擦。从某个角度看来,或许令我们感到不适的沟通才叫真正的沟通。若沟通非常顺利,就像是在没有任何摩擦力的冰面上滑走一样。
沟通,若没有爱,说不定打从一开始就没有任何意义。没有爱的沟通也许就只是充满说服、争吵与放弃的暴力。我们无法与不爱的人进行沟通,因为不爱对方,所以对他们的生活脉络根本就没有兴趣,因此无法进入对方的语言规则中。所以若是沟通进行得不顺利,我们不该责怪对方,而是先反问自己:我爱那个人吗?”
这点我是很认同的,一方附和根本算不上沟通,完全不同的人想法完全一致的情况又有多少呢?需要非常多的诚意、努力、运气,智慧和时间才能在有真正沟通的同时彼此都感到舒服。很多人走不到这一步就放弃了,更重要的是和很多人无论如何也走不到这步。[二哈]
也曾担心两个人真·朝夕相处会有摩擦,不过这么多年齿轮已经磨合得差不多,氛围基调也调整得不错。他耐心包容主动帮忙,我就会懂事知趣投桃报李。大家都是成熟独立对自己有要求的人,有些事不用教。而且我俩都有幽默感、好奇心和生活情趣。
前天看的:“每个人都有自己理想的语言规则(冰面),可以让自己的生活正当化。然而却因为那个规则(冰面)而造成我们无法与他人沟通(无法行走)。因此必须回到挤满其他语言规则的他人的粗糙地面上,找到让我们得以行走的摩擦。从某个角度看来,或许令我们感到不适的沟通才叫真正的沟通。若沟通非常顺利,就像是在没有任何摩擦力的冰面上滑走一样。
沟通,若没有爱,说不定打从一开始就没有任何意义。没有爱的沟通也许就只是充满说服、争吵与放弃的暴力。我们无法与不爱的人进行沟通,因为不爱对方,所以对他们的生活脉络根本就没有兴趣,因此无法进入对方的语言规则中。所以若是沟通进行得不顺利,我们不该责怪对方,而是先反问自己:我爱那个人吗?”
这点我是很认同的,一方附和根本算不上沟通,完全不同的人想法完全一致的情况又有多少呢?需要非常多的诚意、努力、运气,智慧和时间才能在有真正沟通的同时彼此都感到舒服。很多人走不到这一步就放弃了,更重要的是和很多人无论如何也走不到这步。[二哈]
被删好友、设置仅聊天、设置到不可见的分组、只落下或忽略我一个人,一开始知道后会觉得很难过,是不是我太差劲了,太不招人喜欢。可能是次数多了,慢慢就麻木了。现在发现了也只是做相同的事,你把我删掉,我也删掉你;你给我分组,我也给你设置分组。三次元社交和人保持距离,对所有人都客客气气,不愿意再次试探交新朋友。就比如,周末刚和我出去玩的人,这周就不愿意和我讲话了。
经常很羡慕那些有能够一起聊天吃饭出去玩的朋友的人,只是我没有勇气再投入亲密关系了。也许真的是我性格太差劲了吧。
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新鲜事儿,正常正常,正常操作。
集团聘请第三方公司出问卷让每一个员工对各个大老板们进行匿名评分,符合公平公正原则。
17年: 大家认真做评。大老板:评分太低我们是要整改的哦,整改可不是我一个人的事情哦。
21年: 据说新进来的几个新人,故事传达不到位,老板得分4.1/5,公司倒数,老板不悦。
22年: 大家私下里达成一致,无脑打满分。
这第三方绩效评价公司的钱白给了。
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