首先期待演员李智雅的新剧
前段时间看到新剧消息一直在祈祷“希望这个角色能够为自己而活”,比起守护家人更重要的是守护自己,好像我对李智雅要做自己的这一执念太重了,因为她的每个角色都可怜巴巴惨兮兮的,好希望她能演一个快乐的角色
后来想开了,我的所有担忧和祈祷都来源于,我希望李智雅能演的开心,能演自己想演的角色,既然选择了这部剧那一定是她自己喜欢的角色,所以我也不操老妈妈心了呜呜,能演的精彩能演的酣畅淋漓就好了,不管是哭的,笑的,愤怒的,绝望的,爱自己的,爱其他人的,我都会喜欢
前段时间看到新剧消息一直在祈祷“希望这个角色能够为自己而活”,比起守护家人更重要的是守护自己,好像我对李智雅要做自己的这一执念太重了,因为她的每个角色都可怜巴巴惨兮兮的,好希望她能演一个快乐的角色
后来想开了,我的所有担忧和祈祷都来源于,我希望李智雅能演的开心,能演自己想演的角色,既然选择了这部剧那一定是她自己喜欢的角色,所以我也不操老妈妈心了呜呜,能演的精彩能演的酣畅淋漓就好了,不管是哭的,笑的,愤怒的,绝望的,爱自己的,爱其他人的,我都会喜欢
#超能新星汇##新星v计划#
善待妻子,是男人一生最大的财富
好的婚姻,是愿得一心人,白头不相离的坚定;是两情相悦,琴瑟和鸣,执子之手,与子偕老的陪伴。
我有一个同事,他和他妻子的感情非常好,他的维系感情小妙招就是:听妻子的话。
这个同事经常在我们出去吃饭的时候,准时准点回家,照顾孩子,做家务。
听他说,自从生孩子之后,他就更体会到妻子的不易,看着妻子十月怀胎,孕吐,反应强烈,他发誓以后要加倍对妻子好。老婆就是那个与男人尝尽生活的酸甜苦辣,有共同的目标,有共同的责任,为家庭的美好努力奋斗的人。
一个男人的格局不仅仅在于他能否给女人物质的生活,也不是他是否善言辞,而是在普普通通的日子里他会把爱付诸行动,在每个细节里给你温柔的一面。
善待妻子,再穷也能发家
前段时间看到一个视频,深受感动。一个男生讲述了他和老婆在一起,从一无所有到小有成就的过程。刚开始认识的时候,男生什么都没有,女生并没有嫌弃他,而是陪着他一起奋斗。男生也对女生特别好,给予她足够的安全感和关爱,并且为了两个人更好的生活努力着。等到男生事业开始有起色了,他就带了女生去了巴黎,因为这是女生一直想去的地方。
后来两个人结婚了,在妻子怀孕期间,男生对老婆也是无微不至,给老婆做早餐,照顾她生活,情绪上给予她抚慰。而他的创业,也在这个过程中,越做越大。
男人对妻子好,受惠的是自己。你对妻子付出什么,就是对自己付出什么。
都说女人为水,水为财,做不到善待妻子,必定家财不安,外财不入。
丈夫懂得疼爱妻子,妻子知道体谅老公,那么再穷的日子也能慢慢变得富裕。
善待妻子,是给孩子最好的教育
好的婚姻,不仅是对爱情的诠释,也是对孩子zu好的教育,这会在日后悄无声息地影响着他们的人生走向。
在《我家那闺女》里,焦俊艳的性格乐观开朗、理性独立,而这离不开父母的感情恩爱。焦俊艳买了块葛根饼,准备吃的时候,她爸爸便抢过来拿了一块喂给妈妈。
有一次坐车,下车的时候,焦俊艳的妈妈喊:“老头帮个忙!”于是她爸爸就马上过来,给妈妈鞋带系好了。父母感情好,能够让孩子学会爱与被爱,能够更加自如独立地生活在世界上。
教孩子多少为人处世之道,都比不上自己以身作则。
孩子乐于看到父母相爱,而不是在孩子这里争夺爱。如果父母相爱,孩子就会安心地去做一个快乐的孩子。
一个家庭的核心是夫妻关系,其次才是亲子关系。夫妻关系是家庭的根本,只有根基稳固,大能枝叶繁茂。
善待妻子,是男人一生最大的财富
好的婚姻,是愿得一心人,白头不相离的坚定;是两情相悦,琴瑟和鸣,执子之手,与子偕老的陪伴。
我有一个同事,他和他妻子的感情非常好,他的维系感情小妙招就是:听妻子的话。
这个同事经常在我们出去吃饭的时候,准时准点回家,照顾孩子,做家务。
听他说,自从生孩子之后,他就更体会到妻子的不易,看着妻子十月怀胎,孕吐,反应强烈,他发誓以后要加倍对妻子好。老婆就是那个与男人尝尽生活的酸甜苦辣,有共同的目标,有共同的责任,为家庭的美好努力奋斗的人。
一个男人的格局不仅仅在于他能否给女人物质的生活,也不是他是否善言辞,而是在普普通通的日子里他会把爱付诸行动,在每个细节里给你温柔的一面。
善待妻子,再穷也能发家
前段时间看到一个视频,深受感动。一个男生讲述了他和老婆在一起,从一无所有到小有成就的过程。刚开始认识的时候,男生什么都没有,女生并没有嫌弃他,而是陪着他一起奋斗。男生也对女生特别好,给予她足够的安全感和关爱,并且为了两个人更好的生活努力着。等到男生事业开始有起色了,他就带了女生去了巴黎,因为这是女生一直想去的地方。
后来两个人结婚了,在妻子怀孕期间,男生对老婆也是无微不至,给老婆做早餐,照顾她生活,情绪上给予她抚慰。而他的创业,也在这个过程中,越做越大。
男人对妻子好,受惠的是自己。你对妻子付出什么,就是对自己付出什么。
都说女人为水,水为财,做不到善待妻子,必定家财不安,外财不入。
丈夫懂得疼爱妻子,妻子知道体谅老公,那么再穷的日子也能慢慢变得富裕。
善待妻子,是给孩子最好的教育
好的婚姻,不仅是对爱情的诠释,也是对孩子zu好的教育,这会在日后悄无声息地影响着他们的人生走向。
在《我家那闺女》里,焦俊艳的性格乐观开朗、理性独立,而这离不开父母的感情恩爱。焦俊艳买了块葛根饼,准备吃的时候,她爸爸便抢过来拿了一块喂给妈妈。
有一次坐车,下车的时候,焦俊艳的妈妈喊:“老头帮个忙!”于是她爸爸就马上过来,给妈妈鞋带系好了。父母感情好,能够让孩子学会爱与被爱,能够更加自如独立地生活在世界上。
教孩子多少为人处世之道,都比不上自己以身作则。
孩子乐于看到父母相爱,而不是在孩子这里争夺爱。如果父母相爱,孩子就会安心地去做一个快乐的孩子。
一个家庭的核心是夫妻关系,其次才是亲子关系。夫妻关系是家庭的根本,只有根基稳固,大能枝叶繁茂。
准备离职,先找领导谈还是先写辞职信?3个步骤,助你人走茶不凉!
如果有一天,你终于拿到了心仪的offer,第一件事会做什么?
“终于解脱了!老子再也不受你压榨了!”然后潇洒地“挥一挥衣袖”,跟老东家say goodbye~
但就有人,即使离职了,还能得到老东家的推荐,甚至好评。在圈子里越混越好,到哪都吃得开!
仔细观察二者之间的区别,关键就在于提离职时的方式。
其实只要稍微讲究一点方法,就能让你“人走茶不凉”,职场的路越走越宽。
今天心眼儿就跟你聊聊,体面辞职的3个步骤。
掌握了这些,不仅能给老东家留下好印象,还能在新东家那有面子。
一举两得,何乐而不为呢?
01 什么时候说
有人刚拿到offer,就恨不得立刻给老板打电话:“我不干了。”
这种做法,冲动报复的心态远大于理智地给自己留后路。
不推荐。
那该在什么时候提呢?
一般来说,辞职的时机,要同时满足两个条件:
一是你手头的工作刚好告一段落;二是距离新工作报到至少有2周的时间。
1、带着成绩辞职,既不给老东家留后患,也能对新东家证明:我不是混不下去才跳槽的。
小丽是我带的第三个徒弟,年轻人聪明、上进,干活主动。
我也喜欢给她安排工作,毕竟省心嘛。
可就在她独立带团队做完第二个项目时,小丽提出了辞职,下家是业内数一数二的外企。
“师父,咱这项目接近收尾了,客户验收时也非常满意。我最近有点新想法,这个项目,就算是跟着您做的最后一个了。”
虽然我心有不舍,但人家已经把该做的都做完了,也没要求任何奖励,我没有理由不祝福她“步步高升”。
2、给工作交接留出足够的时间。
虽说完成上一项任务时辞职最好,但也不能:明天去新公司报道,今天才跟领导说。
任何人事调动都有成本,与人方便,与己方便。
做事留余地,日后好相见。
这个分寸的把握,真得需要你花点心思权衡好,才落得做事周全。
02 怎么说
相信我,下属要辞职这件事,任何一个领导都不希望从其他人那里【听说】。
之前我有个同事,直接给公司领导发了一封辞职信,就当通知了。
这哪是辞职啊,简直就是赤裸裸地控诉。
即使你信里没写半句现任领导的不好,他也会对你怀恨在心的。
另外,先跟要好的同事说,先跟人事负责人说,都不如先直接和直属领导谈。
虽然这话当面很难开口,但既然决定要走了,就不妨坦诚相对吧。
具体说些什么呢?
1、给对方一个离职理由。
“因为你总打压我,所以我找新工作了。”
“因为工资一直不涨,所以我找了个薪水高的。”
“因为同事XX不好相处,所以我惹不起躲得起,走了。”
这些行吗?当然不行。
“我哪里打压你了,那是对你的信任啊。如果觉得压力大,以后我少给你派点活。”
“薪水好说,下次调薪,第一个就是你,怎么样?”
“偶,他啊。你别往心上去,现在我就把你俩调开,让他去做别的项目,成不?”
这样一来,你还走得了吗?
所以,一定要拿出一个对方无法拒绝的理由。
比如说,职业发展需要(去那边做领导)、父母需要照顾、到外地与恋人结婚……
这些理由,既让对方无法拒绝,同时也坚定了你离开的决心。
从而省得一时冲动,回头又后悔了。
2、拿出交接方案。
你可以先写好一个工作交接计划。
列出你目前手上的所有工作,负责的项目,相关权限等等。
然后针对每一项,给出交接建议。
比如说,哪位同事可以接替这项任务,系统权限是转移还是撤销……等等。
还可以留出1-2项,给领导决定。
3、正式递交辞职信。
理由也说完了,交接方案也汇报好了,下面就可以拿出你早就写好的辞职信了。
信里,多写你对领导、公司的感激,尽量不要有抱怨与吐槽。
你可以回顾自己在公司的经历,每一次成长,得到的机会,感谢领导的栽培,同事们的帮助。最后,别忘了写上你离职的日期,以便对方后续安排。
03 优雅告别
现在,你已经跟领导沟通好了,下一步就该和朝夕相处的同事们告别了。
这时候,有的人会给大伙群发一封信。
内容积极向上还好,怕就怕说多了,结果带出很多负面情绪。
“这些年,我在公司做了很多,没有功劳也有苦劳……”得,直接变成了控诉信了。
所以,与其用邮件告知大家,不如列出几个关系不错的同事,当面告别。
至于其他不熟的人,也没必要知道你的去向。
比如说,曾经带过你的师父,在工作中帮助过、提拔过你的人。和对方约个时间,面对面说“再见”,给对方以真诚的祝福,以后再见面也不会太尴尬。
04 写在最后
职场中,即使不在一个公司,仍有可能抬头不见低头见。
昨天的敌人,很可能明天就变成了合作伙伴。
因此,万事给自己留后路,才是聪明人的做法。
当年,关羽在刘备麾下打仗,被曹操生擒。曹操爱才,封他为偏将军,想策反他到自己的队伍。
虽然关羽一心要回到刘备身边,但他并没有把事做绝。
而是在杀完颜良,为曹操立了功之后,拒绝了所有赏赐,写了封信给曹操,才悄悄地离开。
同样的,我们在离职时,也最好不要和老东家撕破脸。毕竟,你多年积累的人脉、资源还在这里。同时,还能给自己打上“人品好”的标签,吸引周围人都愿意与你深交,职场发展越来越顺。
所以,你有过辞职的经历吗?
当时是怎么做的呢?
欢迎留言,我们讨论区继续聊~
#微博新知博主##提离职后能有多快乐#
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但就有人,即使离职了,还能得到老东家的推荐,甚至好评。在圈子里越混越好,到哪都吃得开!
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一举两得,何乐而不为呢?
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那该在什么时候提呢?
一般来说,辞职的时机,要同时满足两个条件:
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1、带着成绩辞职,既不给老东家留后患,也能对新东家证明:我不是混不下去才跳槽的。
小丽是我带的第三个徒弟,年轻人聪明、上进,干活主动。
我也喜欢给她安排工作,毕竟省心嘛。
可就在她独立带团队做完第二个项目时,小丽提出了辞职,下家是业内数一数二的外企。
“师父,咱这项目接近收尾了,客户验收时也非常满意。我最近有点新想法,这个项目,就算是跟着您做的最后一个了。”
虽然我心有不舍,但人家已经把该做的都做完了,也没要求任何奖励,我没有理由不祝福她“步步高升”。
2、给工作交接留出足够的时间。
虽说完成上一项任务时辞职最好,但也不能:明天去新公司报道,今天才跟领导说。
任何人事调动都有成本,与人方便,与己方便。
做事留余地,日后好相见。
这个分寸的把握,真得需要你花点心思权衡好,才落得做事周全。
02 怎么说
相信我,下属要辞职这件事,任何一个领导都不希望从其他人那里【听说】。
之前我有个同事,直接给公司领导发了一封辞职信,就当通知了。
这哪是辞职啊,简直就是赤裸裸地控诉。
即使你信里没写半句现任领导的不好,他也会对你怀恨在心的。
另外,先跟要好的同事说,先跟人事负责人说,都不如先直接和直属领导谈。
虽然这话当面很难开口,但既然决定要走了,就不妨坦诚相对吧。
具体说些什么呢?
1、给对方一个离职理由。
“因为你总打压我,所以我找新工作了。”
“因为工资一直不涨,所以我找了个薪水高的。”
“因为同事XX不好相处,所以我惹不起躲得起,走了。”
这些行吗?当然不行。
“我哪里打压你了,那是对你的信任啊。如果觉得压力大,以后我少给你派点活。”
“薪水好说,下次调薪,第一个就是你,怎么样?”
“偶,他啊。你别往心上去,现在我就把你俩调开,让他去做别的项目,成不?”
这样一来,你还走得了吗?
所以,一定要拿出一个对方无法拒绝的理由。
比如说,职业发展需要(去那边做领导)、父母需要照顾、到外地与恋人结婚……
这些理由,既让对方无法拒绝,同时也坚定了你离开的决心。
从而省得一时冲动,回头又后悔了。
2、拿出交接方案。
你可以先写好一个工作交接计划。
列出你目前手上的所有工作,负责的项目,相关权限等等。
然后针对每一项,给出交接建议。
比如说,哪位同事可以接替这项任务,系统权限是转移还是撤销……等等。
还可以留出1-2项,给领导决定。
3、正式递交辞职信。
理由也说完了,交接方案也汇报好了,下面就可以拿出你早就写好的辞职信了。
信里,多写你对领导、公司的感激,尽量不要有抱怨与吐槽。
你可以回顾自己在公司的经历,每一次成长,得到的机会,感谢领导的栽培,同事们的帮助。最后,别忘了写上你离职的日期,以便对方后续安排。
03 优雅告别
现在,你已经跟领导沟通好了,下一步就该和朝夕相处的同事们告别了。
这时候,有的人会给大伙群发一封信。
内容积极向上还好,怕就怕说多了,结果带出很多负面情绪。
“这些年,我在公司做了很多,没有功劳也有苦劳……”得,直接变成了控诉信了。
所以,与其用邮件告知大家,不如列出几个关系不错的同事,当面告别。
至于其他不熟的人,也没必要知道你的去向。
比如说,曾经带过你的师父,在工作中帮助过、提拔过你的人。和对方约个时间,面对面说“再见”,给对方以真诚的祝福,以后再见面也不会太尴尬。
04 写在最后
职场中,即使不在一个公司,仍有可能抬头不见低头见。
昨天的敌人,很可能明天就变成了合作伙伴。
因此,万事给自己留后路,才是聪明人的做法。
当年,关羽在刘备麾下打仗,被曹操生擒。曹操爱才,封他为偏将军,想策反他到自己的队伍。
虽然关羽一心要回到刘备身边,但他并没有把事做绝。
而是在杀完颜良,为曹操立了功之后,拒绝了所有赏赐,写了封信给曹操,才悄悄地离开。
同样的,我们在离职时,也最好不要和老东家撕破脸。毕竟,你多年积累的人脉、资源还在这里。同时,还能给自己打上“人品好”的标签,吸引周围人都愿意与你深交,职场发展越来越顺。
所以,你有过辞职的经历吗?
当时是怎么做的呢?
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