江苏斯尔克集团成立于2004年 ,主要位于新沂经济开发区,目前有三个厂区,斯尔克集团,徐州荣盛达纺织有限公司,斯尔克纤维科技有限公司,工业用地800多亩,主要涉及聚合、增粘、纺丝、加弹、织造、印染、贸易、销售、投资等项目。主要产品为系列一步法多异混纤复合丝,超仿棉丝、复合丝面料、女装面料、家纺系列等。2022年4月28日,中华全国总工会授予我公司员工张堂标全国五一劳动奖章。为适应集团发展需要,现江苏斯尔克集团诚聘可与我们共同发展、有梦想、有能力的纺织英才的。
招聘岗位
业务员
招聘人数:2名
任职要求:大专以上学历 ,机电、纺织、染整及高分子材料专业,男女不限,性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,有亲和力;具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;有布行,面料、服装、快消、保险、互联网等行业销售经验优先考虑。
工作时间:白班
薪资待遇:5000元+
储备会计
招聘人数:2名
任职要求:35岁以下,大专以上学历;财务会计相关专业,两年以上财务工作经验,有大型工业制造业成本会计工作经验优先。
工作时间:白班
薪资待遇:4500-8000元
法务专员
招聘人数:2名
任职要求:40岁以下,大专以上学历;法律等相关专业,应届相关专业本科生或大专2年以上相关工作经验负责公司各类合同、法律文书以及重大合同的审查、监督和检查;负责公司涉案的诉讼法律事务工作;熟悉上市公司信息披露相关工作。
工作时间:白班
薪资待遇:面议
项目专员
招聘人数:2名
任职要求:40岁以下,大专以上学历 ;文笔能力好,有一定的写作能力,心细,做事认真,有过同等工作经验的优先考虑(熟悉上市公司事宜)。
工作时间:白班
薪资待遇:4500元+
储备干部
招聘人数:6名
任职要求:35岁以下,大专以上学历;机电、纺织、染整及高分子材料专业。
工作时间:上12休12
薪资待遇:4500-8000元+
普工
招聘人数:60名
任职要求:20-50岁以下 ,工作认真,有责任心,吃苦耐劳服从管理,熟练工优先。
工作时间:上12休12-上12休24。
薪资待遇:5500-10000元+
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“新沂好就业”
网站企业主页
可投递简历
福利待遇
1、保险:统一为每位员工缴纳社会保险(五险一金);
2、住宿:员工宿舍每个房间配有独立卫生间、热水器、空调;
3、食堂:每个厂区都有食堂,提供三餐,有餐补、免费夜宵;
4、月度奖、年终奖、共同成长奖及各项技能竞赛、评比奖励。
联系方式
联 系 人:王经理
电 话:15351637615
0516-88619828
地址:
江苏斯尔克集团
江苏省新沂市经济开发区大桥西路88号
徐州荣盛达纺织有限公司
新沂市新骆线东150米
斯尔克纤维科技股份有限公司
新沂市经济开发区北京西路18号
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业务员
招聘人数:2名
任职要求:大专以上学历 ,机电、纺织、染整及高分子材料专业,男女不限,性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,有亲和力;具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;有布行,面料、服装、快消、保险、互联网等行业销售经验优先考虑。
工作时间:白班
薪资待遇:5000元+
储备会计
招聘人数:2名
任职要求:35岁以下,大专以上学历;财务会计相关专业,两年以上财务工作经验,有大型工业制造业成本会计工作经验优先。
工作时间:白班
薪资待遇:4500-8000元
法务专员
招聘人数:2名
任职要求:40岁以下,大专以上学历;法律等相关专业,应届相关专业本科生或大专2年以上相关工作经验负责公司各类合同、法律文书以及重大合同的审查、监督和检查;负责公司涉案的诉讼法律事务工作;熟悉上市公司信息披露相关工作。
工作时间:白班
薪资待遇:面议
项目专员
招聘人数:2名
任职要求:40岁以下,大专以上学历 ;文笔能力好,有一定的写作能力,心细,做事认真,有过同等工作经验的优先考虑(熟悉上市公司事宜)。
工作时间:白班
薪资待遇:4500元+
储备干部
招聘人数:6名
任职要求:35岁以下,大专以上学历;机电、纺织、染整及高分子材料专业。
工作时间:上12休12
薪资待遇:4500-8000元+
普工
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1、保险:统一为每位员工缴纳社会保险(五险一金);
2、住宿:员工宿舍每个房间配有独立卫生间、热水器、空调;
3、食堂:每个厂区都有食堂,提供三餐,有餐补、免费夜宵;
4、月度奖、年终奖、共同成长奖及各项技能竞赛、评比奖励。
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电 话:15351637615
0516-88619828
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我真的懒得跟别人讲我为什么喜欢杨超越。对一个人有偏见,很自然就先入为主地把她的“缺点”放大,忽视别人的优点与能力。奉劝互联网上的普男普女们别做挑货,不然真是找骂。“她不够努力,她凭什么受到这么多喜爱balaba”这种话只能体现你是个普通无趣且狭隘的人。杨超越招人喜欢是人家的本事,你不懂原因那你就别懂,因为你不懂的事多着呢。你就记住你不招人喜欢不代表其他人没这能力,所以管好自己就行,别管这么多,OK?
【当出海创业迈入「全球化原生」时代:10个值得关注的新趋势】
趋势一:创业者需要从“出海思维”升级至“全球化原生思维”
趋势二:全球化合规是新竞争力来源:合规/监管科技也是新增长引擎
趋势三:创业者需打造近场、在地、柔性、敏捷、智能供应链
趋势四:气候科技是中国全球化新的增长引擎
趋势五:Web3未来已来,重塑未来互联网
微趋势一:全球化品牌要拥抱,普世价值观,与用户共建网络
微趋势二:全球化SaaS依然是中国创业者的巨大机会
微趋势三:NFT和元宇宙带来品牌会员网络建设新可能
微趋势四:ESG正重塑全球品牌供应链,成为品牌公信力的重要依托
微趋势五:全球远程分布式办公,成为全球化管理新的范式,既是挑战也是机会https://t.cn/A6XGonsi
趋势一:创业者需要从“出海思维”升级至“全球化原生思维”
趋势二:全球化合规是新竞争力来源:合规/监管科技也是新增长引擎
趋势三:创业者需打造近场、在地、柔性、敏捷、智能供应链
趋势四:气候科技是中国全球化新的增长引擎
趋势五:Web3未来已来,重塑未来互联网
微趋势一:全球化品牌要拥抱,普世价值观,与用户共建网络
微趋势二:全球化SaaS依然是中国创业者的巨大机会
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