一个“舒”,内涵丰富
今日解读“舒”字,看汉字里的人生智慧
舍 + 予
左边的“舍”就是舍得、放下
右边的“予”就是给予、付出
舍得给予者,舒心也
所谓舒心
就是舍得给予他人
自己就能收获快乐
付出才有回报
为他人付出,就是给自己铺路
想让自己舒服
先让他人舒服,别人才会让你舒服
对身边的人多给予一些关爱
对钱财和物质看得淡一些
懂得放下和给予,就不被物欲所累
内心才会舒服、舒展
才会活得更加充实幸福
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舍 + 予
左边的“舍”就是舍得、放下
右边的“予”就是给予、付出
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#日行一善[超话]# "#阳光信用#☀#每日一善#☀
诚信互动
指路hui 带hui字带
这个世界不会因为你的付出就必须给予回报,也不会因为你以怎样的方式对待别人,就要求他人同等对待你。人活在这世上,最难的就是保持一份谦卑和平和,而这份谦卑,来源于内心的真诚和踏实的努力。 "
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帮助他人往往会带来积极的回报,然而在组织情境下,帮助他人也可能会产生消极影响。
一篇#有意思的研究# 关注在某些情形下,帮助行为可能会影响帮助接受者(简称接受者)感知到地位威胁,进而产生嫉妒情绪,从而产生社会损害(Social Undermining)行为(例如,破坏他人在工作上取得成功的努力)。
①研究假设:(1)接受者可能会把帮助者当作向上比较的目标,触发他们消极的自我印象,
进而使他们感知到地位受到威胁,从而产生妒忌(Envy)情绪,妒忌情绪最终导致社会损害行为。
(2)在帮助者比接受者能力更强时,这种效果更明显;相反在接受者比帮助者能力强时,这种效果更弱一些。
(3)接受者的地位奋斗动机(Status Striving Motivation)也有类似效果。即地位奋斗动机越高,妒忌情绪越容易引起社会损害行为。
②研究过程:四个研究,包含调查和实验研究,验证了研究假设。
③启示:(1)放下助人情节,尊重他人命运。认识到帮助他人也可能带来消极的回应,特别是在充满剧烈竞争的组织情境下。
(2)帮助他人时要充分考虑他人的自尊。(3)接受帮助的人应该减少社会比较,从组织整体利益的角度与其他人合作。
一篇#有意思的研究# 关注在某些情形下,帮助行为可能会影响帮助接受者(简称接受者)感知到地位威胁,进而产生嫉妒情绪,从而产生社会损害(Social Undermining)行为(例如,破坏他人在工作上取得成功的努力)。
①研究假设:(1)接受者可能会把帮助者当作向上比较的目标,触发他们消极的自我印象,
进而使他们感知到地位受到威胁,从而产生妒忌(Envy)情绪,妒忌情绪最终导致社会损害行为。
(2)在帮助者比接受者能力更强时,这种效果更明显;相反在接受者比帮助者能力强时,这种效果更弱一些。
(3)接受者的地位奋斗动机(Status Striving Motivation)也有类似效果。即地位奋斗动机越高,妒忌情绪越容易引起社会损害行为。
②研究过程:四个研究,包含调查和实验研究,验证了研究假设。
③启示:(1)放下助人情节,尊重他人命运。认识到帮助他人也可能带来消极的回应,特别是在充满剧烈竞争的组织情境下。
(2)帮助他人时要充分考虑他人的自尊。(3)接受帮助的人应该减少社会比较,从组织整体利益的角度与其他人合作。
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