市人大常委会副主任温勤赴金溪县调研华侨管理区综合发展和有色金属加工企业生产情况
7月21日,市人大常委会副主任深入金溪县调研华侨管理区综合发展、管理治理情况和有色金属加工企业生产经营情况。
在华侨管理区温勤一行通过看现场、听介绍等方式,详细了解华侨管理区归难侨民职工住房建设情况、生产情况以及综合发展、管理治理情况。温勤指出,华侨管理区是归难侨民的安置地,我们要做好信访维稳工作,让他们充分感受到党的温暖,更好地融入城市;同时,参照其他设区市华侨管理区的做法,在机制体制等方面进行积极探索。
温勤一行还先后到金溪惠亚科技有限公司、江西盈洲铜业有限公司,深入企业生产车间实地察看,并与企业负责人亲切交流,详细了解企业生产经营状况。温勤表示,企业遇到了困难要及时向当地政府及有关部门反映,各地各部门要进一步加强服务,优化营商环境,千方百计帮助企业渡过难关,打通上游、连接下游,完善产业链,进一步做大做强,促进全市有色金属产业高质量发展。
在金溪县秀谷镇人大代表联络站,温勤与人大代表、选民开展座谈交流,听取了联络站的建设、管理、运行及活动开展情况。对金溪县自主开发“智慧人大”平台和县财政安排资金实现代表“微心愿”等做法给予肯定,他指出,“智慧大人”平台的建设有利于代表与选民沟通,拉近了党和政府与人民群众的距离,便于代表履职;要进一步完善人大代表联络站的规章制度,设置人大代表接待窗口,代表和选民提出的建议得到及时办理,让代表有成就感、荣誉感,选民、群众有获得感、幸福感。
7月21日,市人大常委会副主任深入金溪县调研华侨管理区综合发展、管理治理情况和有色金属加工企业生产经营情况。
在华侨管理区温勤一行通过看现场、听介绍等方式,详细了解华侨管理区归难侨民职工住房建设情况、生产情况以及综合发展、管理治理情况。温勤指出,华侨管理区是归难侨民的安置地,我们要做好信访维稳工作,让他们充分感受到党的温暖,更好地融入城市;同时,参照其他设区市华侨管理区的做法,在机制体制等方面进行积极探索。
温勤一行还先后到金溪惠亚科技有限公司、江西盈洲铜业有限公司,深入企业生产车间实地察看,并与企业负责人亲切交流,详细了解企业生产经营状况。温勤表示,企业遇到了困难要及时向当地政府及有关部门反映,各地各部门要进一步加强服务,优化营商环境,千方百计帮助企业渡过难关,打通上游、连接下游,完善产业链,进一步做大做强,促进全市有色金属产业高质量发展。
在金溪县秀谷镇人大代表联络站,温勤与人大代表、选民开展座谈交流,听取了联络站的建设、管理、运行及活动开展情况。对金溪县自主开发“智慧人大”平台和县财政安排资金实现代表“微心愿”等做法给予肯定,他指出,“智慧大人”平台的建设有利于代表与选民沟通,拉近了党和政府与人民群众的距离,便于代表履职;要进一步完善人大代表联络站的规章制度,设置人大代表接待窗口,代表和选民提出的建议得到及时办理,让代表有成就感、荣誉感,选民、群众有获得感、幸福感。
湖南有色金属职业技术学院党委委员、副院长席安明一行莅临计支宝交流指导
7月18日上午,湖南有色金属职业技术学院党委委员、副院长席安明与学院党总支书记、主任欧长贵携学院老师一行七人莅临计支宝总部进行调研指导,双方就校企合作事宜以及人才培养的方向与修订,开展“访企拓岗人才培养交流会”。
会前,计支宝团队热情接待了席安明院长一行,带其参观了公司荣誉墙与各部门办公区域。会议开始,计支宝丁燕代表企业对学院领导及老师们表示了热烈欢迎,席安明院长对此表示感谢,并简要介绍了湖南有色金属职业技术学院的发展情况,亦表达了对后续合作交流的期许。
会上,计支宝研究院成超围绕“解决社会两拖、活跃社会经济,实现共同富裕”主题介绍了公司发展与成果;学院造价教研室主任王凌云介绍了学院2022年人才培养修订的发展方向,并发起深度交流讨论。交流中,双方在人才培养、校企合作等多方面达成合作意向,并以席安明、丁燕为校企双方代表在会上正式签约教育部协同育人战略合作协议。交流最后,欧长贵主任与成超做总结发言,共同期待着在后期的产教融合中有更多更深的合作。
此次湖南有色金属职业技术学院一行到访我司开展“访企拓岗人才培养交流会”,不仅体现了院校与企业的深厚友谊,更是展现了院校与企业在人才培养、产教融合深度发展的新面貌。
7月18日上午,湖南有色金属职业技术学院党委委员、副院长席安明与学院党总支书记、主任欧长贵携学院老师一行七人莅临计支宝总部进行调研指导,双方就校企合作事宜以及人才培养的方向与修订,开展“访企拓岗人才培养交流会”。
会前,计支宝团队热情接待了席安明院长一行,带其参观了公司荣誉墙与各部门办公区域。会议开始,计支宝丁燕代表企业对学院领导及老师们表示了热烈欢迎,席安明院长对此表示感谢,并简要介绍了湖南有色金属职业技术学院的发展情况,亦表达了对后续合作交流的期许。
会上,计支宝研究院成超围绕“解决社会两拖、活跃社会经济,实现共同富裕”主题介绍了公司发展与成果;学院造价教研室主任王凌云介绍了学院2022年人才培养修订的发展方向,并发起深度交流讨论。交流中,双方在人才培养、校企合作等多方面达成合作意向,并以席安明、丁燕为校企双方代表在会上正式签约教育部协同育人战略合作协议。交流最后,欧长贵主任与成超做总结发言,共同期待着在后期的产教融合中有更多更深的合作。
此次湖南有色金属职业技术学院一行到访我司开展“访企拓岗人才培养交流会”,不仅体现了院校与企业的深厚友谊,更是展现了院校与企业在人才培养、产教融合深度发展的新面貌。
【#国家电投集团目前已建成427万吨电解铝年产能#】
7月13日,中国有色金属工业协会党委副书记范顺科一行赴宁夏,到国家电投集团铝电投资有限公司进行调研。铝电公司党委书记、董事长冯建清率领团队进行交流。
在座谈会上,范顺科作了《中国铝工业的特点、难点、着力点和突破点以及国家电投铝板块发展的几点建议》的专题报告。总结了中国铝工业的特点,指出了当前铝工业的难点,提出了推动铝行业高质量发展的几个着力点,同时强调了中国铝工业的突破点在于打好资源保障组合拳,包括增强国内资源战略保障、巩固海外资源开发能力、顺势调整铝资源进口结构和产业链协同应对资源风险等。
国家电投集团立足于国内和国外两个资源市场,构建了产业链的铝板块,目前已建成产能涵盖了铝土矿1320万吨/年(包含几内亚750万吨/年)、氧化铝390万吨/年、电解铝427万吨/年、铝加工36.7万吨/年,以及炭素140万吨/年。清洁能源消纳比例近30%,高于全国平均水平。
针对国家电投铝板块未来的发展思路,范顺科副书记提出了八点建议:一是从行业层面,加强战略性资源保障,通过推进绿色低碳、科技创新、智能化和集群化新模式,实现高质量发展。二是从国电投集团层面,从组织上、结构上强化铝板块一体化,力争双主业。三是充分肯定了国电投与广投在几内亚和广西的合作。四是要提高铝土矿保障能力,坚定推进几内亚二期项目。五是氧化铝要有保有压。六是调整电解铝能源结构,发展绿电铝。七是充分利用铝水优势,提高合金化水平;适度延伸铝产业链至深加工。八是牵头开展赤泥综合利用、铝灰和大修渣资源化利用等方面的技术攻关。
7月13日,中国有色金属工业协会党委副书记范顺科一行赴宁夏,到国家电投集团铝电投资有限公司进行调研。铝电公司党委书记、董事长冯建清率领团队进行交流。
在座谈会上,范顺科作了《中国铝工业的特点、难点、着力点和突破点以及国家电投铝板块发展的几点建议》的专题报告。总结了中国铝工业的特点,指出了当前铝工业的难点,提出了推动铝行业高质量发展的几个着力点,同时强调了中国铝工业的突破点在于打好资源保障组合拳,包括增强国内资源战略保障、巩固海外资源开发能力、顺势调整铝资源进口结构和产业链协同应对资源风险等。
国家电投集团立足于国内和国外两个资源市场,构建了产业链的铝板块,目前已建成产能涵盖了铝土矿1320万吨/年(包含几内亚750万吨/年)、氧化铝390万吨/年、电解铝427万吨/年、铝加工36.7万吨/年,以及炭素140万吨/年。清洁能源消纳比例近30%,高于全国平均水平。
针对国家电投铝板块未来的发展思路,范顺科副书记提出了八点建议:一是从行业层面,加强战略性资源保障,通过推进绿色低碳、科技创新、智能化和集群化新模式,实现高质量发展。二是从国电投集团层面,从组织上、结构上强化铝板块一体化,力争双主业。三是充分肯定了国电投与广投在几内亚和广西的合作。四是要提高铝土矿保障能力,坚定推进几内亚二期项目。五是氧化铝要有保有压。六是调整电解铝能源结构,发展绿电铝。七是充分利用铝水优势,提高合金化水平;适度延伸铝产业链至深加工。八是牵头开展赤泥综合利用、铝灰和大修渣资源化利用等方面的技术攻关。
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