#潍坊身边事# 【市市政公用事业服务中心：多措并举保障市民绿色出行需求，公共自行车服务不打折】为保障全面复工后市民的绿色出行需求，市市政公用事业服务中心公共自行车服务中心结合骑行数据分析，指导公共自行车运营公司制定详尽运营计划，多措并举保障公共自行车系统服务不打折。
一是站点巡检不打折，保持站点卫生清洁，定期开展消毒工作，重点是站点刷卡区、自行车车把、车筐、车座等常用部位，故障车辆及时回库维保。
二是运营调度不打折，根据骑行数据分析，分时段适时启动预调度机制，做好工种的有机衔接，提升工作效能，降低空满桩率，运营车辆出车前，回库后均进行及时消毒。
三是热线服务畅通不打折，加强业务技能培训，客服24小时值守，合理调整班次，及时回应市民诉求。
四是自行车维保不打折，对回库自行车进行整车检查，及时更换老化部件，出库前进行彻底清洗并消毒，提升骑行舒适度。
五是自行车办卡服务不打折，定时对办卡点进行消毒，严格执行服务流程标准，保障市民办卡需求。
六是移动办公不打折，通过移动办公，提升工作效率，确保各项工作得到有效落实。公共自行车系统全体职工工作期间一律佩戴口罩，早晚两次体温检测，确保运营服务与疫情防控两手抓两手硬。市市政公用事业服务中心公共自行车服务中心还通过网站、微信公众号等渠道及时发布站点及骑行相关信息，引导市民绿色出行。
一是站点巡检不打折，保持站点卫生清洁，定期开展消毒工作，重点是站点刷卡区、自行车车把、车筐、车座等常用部位，故障车辆及时回库维保。
二是运营调度不打折，根据骑行数据分析，分时段适时启动预调度机制，做好工种的有机衔接，提升工作效能，降低空满桩率，运营车辆出车前，回库后均进行及时消毒。
三是热线服务畅通不打折，加强业务技能培训，客服24小时值守，合理调整班次，及时回应市民诉求。
四是自行车维保不打折，对回库自行车进行整车检查，及时更换老化部件，出库前进行彻底清洗并消毒，提升骑行舒适度。
五是自行车办卡服务不打折，定时对办卡点进行消毒，严格执行服务流程标准，保障市民办卡需求。
六是移动办公不打折，通过移动办公，提升工作效率，确保各项工作得到有效落实。公共自行车系统全体职工工作期间一律佩戴口罩，早晚两次体温检测，确保运营服务与疫情防控两手抓两手硬。市市政公用事业服务中心公共自行车服务中心还通过网站、微信公众号等渠道及时发布站点及骑行相关信息，引导市民绿色出行。
餐饮店疫情期间做好这些细节，
让顾客安心来你的店！
凡事预则立，不预则废，唯有提前做好准备，将所有可能出现的意外状况考虑在内，才能妥善接纳民众的消费欲望，在复工浪潮中稳操胜券。
那么，对于餐饮店安全复工，我们应该做好什么？
怎样才能让顾客放下顾虑，安心就餐？
病从口入，在这次疫情的影响下，有更多的人开始关注饮食安全。
在门店复工期间，首先应保证的是食材安全。
——商家应做到
1、最好选择品牌供应商并签订合同。
在成本许可的情况下，可以考虑原生产基地；
2、暂时下架生食菜品，拒绝一切风险；
3、拒绝野味，活禽不宰杀；
4、新采购的食材加盖加封，生熟分开；
5、不易存放的菜品先做员工餐，尽最大可能减少损耗和浪费；
6、将食材供应商信息公示在店内显眼处，让每一位到店消费的顾客清楚地了解食材来源。
★保证顾客就餐安全
这段时间，微博上有个热门话题，疫情结束后最想吃的东西？
根据参与投票的人数统计，火锅排名第一，并且大幅度领先排名第二的奶茶。
人们对于火锅的消费欲望随着长时间无法满足而日益上升，可以预见的是，在堂食恢复后，一定会出现大量报复性消费，对此，火锅店将承受不小的保障餐饮安全的压力。
对此，商家要做到：
1、开业前进行内部彻底清洁并消毒，就餐场所保持空气流通。
2、制定门店各区域消毒记录表和餐具消毒记录表，做到一日一统计。
3、工作台，吧台，洗手间，楼梯，扶手等公共区域增加消毒次数，最好做到能闻到消毒水的气味，从心理上打消客人用餐顾虑。
4、洗漱区域最好配置酒精喷壶，并标注危险提示。
5、对于有独立包间的门店，复工后可暂时关闭大厅，先行开放包间待客。
6、对没有窗户、空气对流不畅的密闭性包间，禁止投入使用。
如没有包间或包间数较少，则只开放大厅原有餐位数50%的接待量，或者可以采购屏风或隔板，简易加工后布置成包间。
7、操作间尽量透明化，增加操作间消毒次数，将每次消毒时间公示给顾客，让顾客亲眼看到门店为他们的安全所做的努力，眼见为实。
8、有条件的门店还可设置专门的入口和出口，减少人员接触的可能性。
9、顾客排队等候区域座椅布置间隔控制在1.5米以上。10、门口安排专人岗位，要求客人进店佩戴口罩，为顾客进行进店前体温测试、进门洗手、消毒液擦手等，做好登记。
11、采取消费者电话订餐、预约餐位，上线门店点餐小程序，在点餐过程中要求使用线上点餐，与顾客无接触。
12、送餐过程中也做到无接触取餐、送餐。
13、调料区做好小盒份包装，方便顾客拿取，避免交叉接触。
14、餐具要从消毒柜直接取出，上桌有温度。
15、成本许可的情况下，门店可改大锅为单人小锅，避免交叉感染，做到绝对安全。
16、如果不能，则应主动为消费者提供公筷、公勺、双筷，并做到一菜一公筷、一汤一公勺。
17、每桌每批次顾客用餐后立即对桌椅进行消毒后，再安排下一批次，间隔不低于10分钟。
18、火锅店大多为方桌或原桌，方桌顾客错位而坐，圆桌顾客隔位相坐。
加大就餐者之间的空间距离，尽量减少病毒传播风险。
19、根据当地政府的要求，适当缩短门店营业时间。
——在这一时期火锅店千万不要嫌麻烦、省成本，全身心为顾客的安全着想，顾客自然能感受得到，对于门店的好感度也会大大加深。
这一阶段正是复工后疫情的反弹期，平稳度过才能保证店面的正常营业，也就实现了利益的最大化。
★保证员工安全
每位员工都是帮助企业成长的伙伴，餐饮老板有责任保证他们的安全。
在复工期间，切实为员工的利益着想，为员工的安全着想，企业才能做大做强。
对此，我们可以做到：
1、保证员工每天吃到健康、安全的员工餐，提高员工的免疫力。
2、员工工作全程佩戴口罩，对员工每天至少两次测量体温，并做记录，发热员工一律不准上岗。
3、尽量要求员工步行或骑电动车上下班。灵活调整员工上下班时间，错峰出行。
4、未能复工的员工，妥善安排在家休假，等疫情期过再返回。
5、在尚未复工期间，门店留有少量员工负责食材的存储和消毒工作。
——小结：
我们要对未来抱有信心，疫情形势正在逐渐变好，生产口罩和消杀用具的企业也开始复工并加大生产，相信这些难题会迎刃而解，病树前头万木春。
疫情已经发展到了后期，在这一关键时刻，每位餐饮人都应打起精神，将安全的理念贯彻整个企业文化中，打赢这场战役靠的是每个人的付出和努力，疫情后期更要谨慎，一着不慎则满盘皆输。
餐誉世瑞(山东)餐饮管理有限公司
餐誉世瑞(北京)运营中心
☞我们服务于全国餐饮酒店行业
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★如果:
您的餐饮行业、门店生意还想更好，请联系我们，我们会让您的业绩提升、成本下降---发展更上一层楼！
★如果:
您的餐饮行业、门店生意不是很理想，请联系我们，我们会助您扭亏增盈、开源截流---快速的健康成长！
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微信同号。 https://t.cn/Ryhpxza
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2、暂时下架生食菜品，拒绝一切风险；
3、拒绝野味，活禽不宰杀；
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6、将食材供应商信息公示在店内显眼处，让每一位到店消费的顾客清楚地了解食材来源。
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两人免职！院领导抗疫补助高于援鄂一线人员！调查结果公布！
#新型冠状病毒#
3月5日，陕西省安康市通报了对网络反映市中心医院公示中存在“院领导抗疫补助高于援鄂一线人员”问题的调查结果，对相关责任人员进行了问责处理。
据悉，安康市中心医院是该市新冠肺炎确诊患者唯一的集中救治定点医院。1月20日，市卫健委组建了以该院专家为主的市医疗救治专家组，市中心医院党委书记、院长陈文乾为组长，副院长董根文等为专家组成员。截至目前，该院先后收治新冠肺炎确诊病例26人，治愈出院25人。
2月24日，安康市中心医院按照中省关于一线疫情防控人员临时性工作补助的政策要求，开展摸底统计和核定工作。3月2日，市中心医院依照“在本单位公示5天后，上报有关部门审核，逐级上报审定”的程序要求，在本单位公示《一线疫情防控人员临时性工作补助统计表》，引发严重舆情。
舆情发生后，安康市及时成立核查组进驻市中心医院。经核查，市中心医院在落实新冠肺炎一线疫情防控人员临时性工作补助政策时，主要领导、分管领导工作不深入、不细致，未严格按照文件规定执行，对发放范围、补助时限和补助标准把关不严，对专家组中的院领导简单按全勤计算，其他人员按出勤计算，导致政策执行中出现偏差，造成“院领导抗疫补助高于援鄂一线人员”问题。
依据《中华人民共和国监察法》《事业单位工作人员处分暂行规定》等，该市对负有主要领导责任的陈文乾、董根文予以免职，并给予政务记过处分；对负有监管责任的市卫生健康委员会主任王龙军予以诫勉；对其他责任人员按照干部管理权限交有关单位处理。
安康市委市政府要求，市卫健委派驻工作组监督指导市中心医院，严格按照中省关心关爱一线疫情防控人员补助政策规定的标准和范围，据实做好统计、审核、公示、上报、发放工作。同时，要求全市各医疗机构要举一反三，引以为戒，严格落实好关心关爱医护人员各项措施，确保执行政策不打折扣、不变形不走样。
事件回顾：
3月2日，一份安康市中心医院为一线疫情防控人员发放临时性工作补助的统计表在网络热传。表格显示，补助标准为每人每天200元、300元两档，最长补助时间为42天，补助金额为12600元。有知情者指出，名单中包括多名院领导，且其获得的补助高于含支援湖北医护在内的抗疫一线人员。这份名单引发争议。
据网友贴出的名单显示，安康市中心医院此次预发放的抗疫补贴中，负责预检分诊及发热门诊、急诊内科、CT室的医护人员核定的补贴在400到4000元之间，其中大部分医护人员补贴金额不足1000元。
另一方面，网友用红线在表格中圈出39人，其中显示，他们的补贴金额在8000到12000余元之间，公示名单中注明这些人大多为安康市新型冠状病毒感染的肺炎病例医疗救治专家组成员，也有控感科工作人员及院长助理。该网友称，这些人大多只是“偶尔背着手东转西骂一圈，发热门诊专家值班一两次”。
记者注意到，该院院长陈文乾，副院长董根文、许真均在网友披露的名单之中，补助41天，每天300元，即一共12300元。
值得关注的是，该院最近曾宣传过一位护师的事迹，称其1月21日至2月中上旬一直在发热门诊工作，最多的时候一天接诊了16名患者，穿着防护服、隔离衣，没能吃一口饭、喝一口水。
名单显示，对于这位“感觉快要累瘫了”的护师，补助天数为19，标准为每天200元，共3800元。

医院回应：对补助范围、天数、标准重新核定
据悉，在此次疫情中，设有市传染病医院的安康市中心医院是安康首批唯一一家市级定点医院。截至3月3日日8时，该市累计确诊26例，治愈出院25例。
对于补助名单问题，安康市中心医院于3月3日在其微信公众号回应称，已于当天上午紧急召开领导班子和相关人员专题会议，该院党委书记、院长陈文乾代表领导班子虚心接受院内职工和社会各界建设性的监督，并对工作中存在的问题诚恳致歉，对重新核定提出严格要求。
安康市中心医院表示，该院存在对一线防控人员工作补助核定标准把握不准、审核不严等问题，错将拟上报审核一线疫情防控人员临时性工作补助名单公示为补助标准。在未经上级审核批准前，内部职工反响较大，引起网络媒体的关注。
安康市中心医院称，会议已决定，医院一线人员补助核定小组重新对医院一线人员补助范围、天数、标准进行认真核定，严格审核把关，并及时向全院公示拟上报审核的一线疫情防控人员临时性工作补助名单，广泛接受监督，待上级审核批复后严格兑现。
当地卫健委、纪委监委介入调查
3月3日下午，安康市卫健委一名工作人员在接受澎湃新闻采访时称，关于安康市中心医院疫情防控补贴一事的质疑及相关问题，舆情发生后，安康市卫健委第一时间注意到，目前已介入调查。
3月4日，央视新闻记者从陕西省安康市应对新型冠状病毒感染肺炎疫情工作领导小组了解到，针对网络反映安康市中心医院公示中存在“医院领导抗疫补助高于援湖北一线人员”的问题，安康市委、市政府高度重视，安康市应对新冠肺炎疫情工作领导小组召开紧急会议，要求安康市纪委监委迅速成立核查组，就网络反映的有关问题依法依规开展核查工作，做到公开透明，实事求是，有错必究，有责必问，后续情况及时向社会公开。
来源：央视新闻、长安街知事、澎湃新闻、陕西安康市中心医院官方微信
#新型冠状病毒#
3月5日，陕西省安康市通报了对网络反映市中心医院公示中存在“院领导抗疫补助高于援鄂一线人员”问题的调查结果，对相关责任人员进行了问责处理。
据悉，安康市中心医院是该市新冠肺炎确诊患者唯一的集中救治定点医院。1月20日，市卫健委组建了以该院专家为主的市医疗救治专家组，市中心医院党委书记、院长陈文乾为组长，副院长董根文等为专家组成员。截至目前，该院先后收治新冠肺炎确诊病例26人，治愈出院25人。
2月24日，安康市中心医院按照中省关于一线疫情防控人员临时性工作补助的政策要求，开展摸底统计和核定工作。3月2日，市中心医院依照“在本单位公示5天后，上报有关部门审核，逐级上报审定”的程序要求，在本单位公示《一线疫情防控人员临时性工作补助统计表》，引发严重舆情。
舆情发生后，安康市及时成立核查组进驻市中心医院。经核查，市中心医院在落实新冠肺炎一线疫情防控人员临时性工作补助政策时，主要领导、分管领导工作不深入、不细致，未严格按照文件规定执行，对发放范围、补助时限和补助标准把关不严，对专家组中的院领导简单按全勤计算，其他人员按出勤计算，导致政策执行中出现偏差，造成“院领导抗疫补助高于援鄂一线人员”问题。
依据《中华人民共和国监察法》《事业单位工作人员处分暂行规定》等，该市对负有主要领导责任的陈文乾、董根文予以免职，并给予政务记过处分；对负有监管责任的市卫生健康委员会主任王龙军予以诫勉；对其他责任人员按照干部管理权限交有关单位处理。
安康市委市政府要求，市卫健委派驻工作组监督指导市中心医院，严格按照中省关心关爱一线疫情防控人员补助政策规定的标准和范围，据实做好统计、审核、公示、上报、发放工作。同时，要求全市各医疗机构要举一反三，引以为戒，严格落实好关心关爱医护人员各项措施，确保执行政策不打折扣、不变形不走样。
事件回顾：
3月2日，一份安康市中心医院为一线疫情防控人员发放临时性工作补助的统计表在网络热传。表格显示，补助标准为每人每天200元、300元两档，最长补助时间为42天，补助金额为12600元。有知情者指出，名单中包括多名院领导，且其获得的补助高于含支援湖北医护在内的抗疫一线人员。这份名单引发争议。
据网友贴出的名单显示，安康市中心医院此次预发放的抗疫补贴中，负责预检分诊及发热门诊、急诊内科、CT室的医护人员核定的补贴在400到4000元之间，其中大部分医护人员补贴金额不足1000元。
另一方面，网友用红线在表格中圈出39人，其中显示，他们的补贴金额在8000到12000余元之间，公示名单中注明这些人大多为安康市新型冠状病毒感染的肺炎病例医疗救治专家组成员，也有控感科工作人员及院长助理。该网友称，这些人大多只是“偶尔背着手东转西骂一圈，发热门诊专家值班一两次”。
记者注意到，该院院长陈文乾，副院长董根文、许真均在网友披露的名单之中，补助41天，每天300元，即一共12300元。
值得关注的是，该院最近曾宣传过一位护师的事迹，称其1月21日至2月中上旬一直在发热门诊工作，最多的时候一天接诊了16名患者，穿着防护服、隔离衣，没能吃一口饭、喝一口水。
名单显示，对于这位“感觉快要累瘫了”的护师，补助天数为19，标准为每天200元，共3800元。

医院回应：对补助范围、天数、标准重新核定
据悉，在此次疫情中，设有市传染病医院的安康市中心医院是安康首批唯一一家市级定点医院。截至3月3日日8时，该市累计确诊26例，治愈出院25例。
对于补助名单问题，安康市中心医院于3月3日在其微信公众号回应称，已于当天上午紧急召开领导班子和相关人员专题会议，该院党委书记、院长陈文乾代表领导班子虚心接受院内职工和社会各界建设性的监督，并对工作中存在的问题诚恳致歉，对重新核定提出严格要求。
安康市中心医院表示，该院存在对一线防控人员工作补助核定标准把握不准、审核不严等问题，错将拟上报审核一线疫情防控人员临时性工作补助名单公示为补助标准。在未经上级审核批准前，内部职工反响较大，引起网络媒体的关注。
安康市中心医院称，会议已决定，医院一线人员补助核定小组重新对医院一线人员补助范围、天数、标准进行认真核定，严格审核把关，并及时向全院公示拟上报审核的一线疫情防控人员临时性工作补助名单，广泛接受监督，待上级审核批复后严格兑现。
当地卫健委、纪委监委介入调查
3月3日下午，安康市卫健委一名工作人员在接受澎湃新闻采访时称，关于安康市中心医院疫情防控补贴一事的质疑及相关问题，舆情发生后，安康市卫健委第一时间注意到，目前已介入调查。
3月4日，央视新闻记者从陕西省安康市应对新型冠状病毒感染肺炎疫情工作领导小组了解到，针对网络反映安康市中心医院公示中存在“医院领导抗疫补助高于援湖北一线人员”的问题，安康市委、市政府高度重视，安康市应对新冠肺炎疫情工作领导小组召开紧急会议，要求安康市纪委监委迅速成立核查组，就网络反映的有关问题依法依规开展核查工作，做到公开透明，实事求是，有错必究，有责必问，后续情况及时向社会公开。
来源：央视新闻、长安街知事、澎湃新闻、陕西安康市中心医院官方微信
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