“外求”变成“内求”!
应邀给不少慕名而来的职场人士做专业辅导!
这是一个被变化加速的时代,
变是最大的不变!
当今的职场人士,
正在由“外求”变成“内求”。
外求即就求关系、求渠道、求机会,
内求即是要激发起自己的兴趣、热情、希望,
当你做好你自己,
外界的东西就会被你吸引过来,
这就是所谓的“求人不如求己”。
现在,中国正在兴起大量自由职业者,
社会的基本结构从公司+员工,
变成了平台+个人。
每个人都将冲破传统枷锁的束缚,
获得重生的机会,
关键就看你是否激发了自身潜在的能量。
这才是一场真正解放运动!
从今以后,
每个人都是一个独立的ID,
都是一个独立的经济体,
2021有意职场突破的人士,
要想法改变自己的能力结构,
快速地将平台红利,
转化为个人能力,
否则窗口期过后,
一切归零。
美国管理学家彼得斯说过:
21世纪的工作生存法则就是建立个人品牌。
不只是企业、产品需要建立品牌,
个人也需要建立个人品牌。
在这个竞争越来越激烈的时代,
不论在什么样的组织里面,
要让人们认识你、接受你,
首先你要充分表现自己的能力。
倘若你埋头工作却不被人认知,
你的杰出表现就会被铺天盖地的信息所淹没,
因此,
个体的价值被认知比什么都重要。
要想推动个人成功,
要想拥有和谐愉快的生活,
每个人都需要像那些明星一样,
建立起自己鲜明个性的“个人品牌”,
让大家都真正理解并完全认可,
只有这样,才能拥有持续发展的事业。
应邀给不少慕名而来的职场人士做专业辅导!
这是一个被变化加速的时代,
变是最大的不变!
当今的职场人士,
正在由“外求”变成“内求”。
外求即就求关系、求渠道、求机会,
内求即是要激发起自己的兴趣、热情、希望,
当你做好你自己,
外界的东西就会被你吸引过来,
这就是所谓的“求人不如求己”。
现在,中国正在兴起大量自由职业者,
社会的基本结构从公司+员工,
变成了平台+个人。
每个人都将冲破传统枷锁的束缚,
获得重生的机会,
关键就看你是否激发了自身潜在的能量。
这才是一场真正解放运动!
从今以后,
每个人都是一个独立的ID,
都是一个独立的经济体,
2021有意职场突破的人士,
要想法改变自己的能力结构,
快速地将平台红利,
转化为个人能力,
否则窗口期过后,
一切归零。
美国管理学家彼得斯说过:
21世纪的工作生存法则就是建立个人品牌。
不只是企业、产品需要建立品牌,
个人也需要建立个人品牌。
在这个竞争越来越激烈的时代,
不论在什么样的组织里面,
要让人们认识你、接受你,
首先你要充分表现自己的能力。
倘若你埋头工作却不被人认知,
你的杰出表现就会被铺天盖地的信息所淹没,
因此,
个体的价值被认知比什么都重要。
要想推动个人成功,
要想拥有和谐愉快的生活,
每个人都需要像那些明星一样,
建立起自己鲜明个性的“个人品牌”,
让大家都真正理解并完全认可,
只有这样,才能拥有持续发展的事业。
她就为我弄了点吃的,还说:“听我说——一头奶牛趴在地上,要爬起来时,先离开地的哪一头?赶快答——不能停下来想. 哪一头先起来?”
“牛屁股先离地,大娘.”
“好,马呢?”
“前头的,大娘.”
“一棵树,哪一侧青苔长得最茂盛?”
“北面的一侧.”
“假如有十五头牛在一处小山坡上吃草,有几头是对着同一个方向的?”
“它们冲的方向一样,大娘.”
“哦,我看啊,你果真是住在乡下的. 我还以为你又要骗我呢. 现在你说,你的真姓名是什么?”
“乔治. 彼得斯,大娘.”
“牛屁股先离地,大娘.”
“好,马呢?”
“前头的,大娘.”
“一棵树,哪一侧青苔长得最茂盛?”
“北面的一侧.”
“假如有十五头牛在一处小山坡上吃草,有几头是对着同一个方向的?”
“它们冲的方向一样,大娘.”
“哦,我看啊,你果真是住在乡下的. 我还以为你又要骗我呢. 现在你说,你的真姓名是什么?”
“乔治. 彼得斯,大娘.”
今日分享-个人品牌规划冰山模型
美国著名管理学者彼得斯说过:“21世纪的工作生存法则就是建立个人品牌!”在这个信息爆炸,酒香也怕巷子深的时代完成个人逆袭最快的方式,就是建立个人品牌和影响力。
冰山的上层是表征的层次,下层是自己需要补足或者是自己还意识不到的部分,“冰山以下部分”是深藏水面之下,不容易被看到。但是往往是下面的层次奠定了上面层次。
21世纪的生存能力就是建立个人品牌,如果把“个人”比作一家企业,而你所有的细节--知识、技能、资源、思维、适应力、明确的目标规划等等,就是你的“产品”。
美国著名管理学者彼得斯说过:“21世纪的工作生存法则就是建立个人品牌!”在这个信息爆炸,酒香也怕巷子深的时代完成个人逆袭最快的方式,就是建立个人品牌和影响力。
冰山的上层是表征的层次,下层是自己需要补足或者是自己还意识不到的部分,“冰山以下部分”是深藏水面之下,不容易被看到。但是往往是下面的层次奠定了上面层次。
21世纪的生存能力就是建立个人品牌,如果把“个人”比作一家企业,而你所有的细节--知识、技能、资源、思维、适应力、明确的目标规划等等,就是你的“产品”。
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