【长春绿园:提级提速双线招商 量质并举赋能发展】#长春市-绿园区#  长春市绿园区委书记宋长者率招商代表团赴深圳、杭州登门招商,推介绿园区,与多家企业签订合作框架协议,为产业转型升级注入新动力;

  绿园区商务局组织开展“两车配套网络云端专题招商对接活动”,与多家企业成功签约,聚力产业集群发展,巩固实体经济根基;

  ……

  在新一轮振兴发展中,绿园区坚持把招商引资作为“一号工程”“一把手工程”来抓,领导带头招商,全员出动招商,多措并举招商,千方百计招大引强,引进质量高、效益好、体量大的项目,不断增强发展后劲,全力实现“止跌、回升、增长”目标。

  一次次登门拜访、一场场云端洽谈,将吉林省委省政府、长春市委市政府要求部署落实在行动中,将振兴发展蓝图扎根于绿园大地上。

  用今天的拼搏程度,换取明天的发展高度,这正是绿园区抓招商促发展的真实写照。

  盯紧“新” 培育发展动能

  构建多点支撑、多业并举、多元发展现代产业体系,全面提升区域经济活力,是绿园区推进产业结构转型升级的根本遵循。此次招商代表团聚焦培育发展新动能,走访深圳、杭州多家企业,对接考察,围绕新能源产业、数字产业园、云金融、信息安全系统集成等领域、项目深入洽谈,优化产业结构,服务“三区”战略布局。

  “盈科数字的票据服务业务是帮助两车配套企业解决资金链不足的强心剂,企业提出的‘产业+金融’运营模式,将助力两车配套产业稳步发展。”

  “中兴新集团是国内顶尖的通信企业,集团的云金融、新能源、基金投资等多元产业与绿园区发展高度契合,我们将引进发达地区的先进理念,带动产业转型升级。”

  “未来智能化转型升级是企业发展的大趋势,双方合作有利于促进绿园区产业智能化转型升级,立足工业、社区和医疗等优势资源,我们有信心、有能力承接好项目。”

  5天时间里,绿园区招商代表团转战深圳、杭州两座城市,对接7家企业,用一次次饱含诚意的邀请展现绿园优势,以一份份互利共赢的协议为此行收官,拉开政企携手共话振兴发展序篇。

  工业立区、商服活区、生态强区“三区”战略布局离不开高品质项目支撑,为此,绿园区专门成立招商引资工作专班,按照产业分类,下设七个招商产业组,推进优势产业,积极谋划“双线”招商活动,依托站前核心区等现有成熟地块,瞄准发展数字经济、总部经济、平台经济,开展精准招商,着力引进落地一批产业关联度大、科技含量高、带动能力强的优质项目,以高水平服务保障项目落位见效,以高质量投资支撑经济增长。

  突出“准” 强固产业链条

  产业集群是区域经济发展的重要支撑,也是提升区域经济竞争力的重要途径。绿园区瞄准重点区域、重点产业、重点企业,针对产业链需求开展精准化招商,培育龙头企业,构建完备产业链,做强做大主导产业,推动产业集群化、高端化发展。

  前不久,绿园区商务局积极组织开展“两车配套网络云端专题招商对接活动”,通过网络云端平台对接,与企业进行深度沟通交流,在大力推介区域投资优势的同时,就企业关心的项目地的交通、地价、政策支持及基础设施等一些问题进行一一解答,消除企业投资顾虑,破解企业落位难题。

  “我们充分发挥招商代表团‘主力军’、驻外招商联络处‘突击队’、产业招商小组‘智囊团’作用,细化梳理区域优势,精准绘制出‘产业地图’,推行多元化、多渠道招商模式,大力开展以商招商,委托招商、平台招商等。” 绿园区相关负责人介绍,各团队已通过多种方式对接两车配套企业130家,目前已有企业40家落位。按照招商作战图,绿园区将继续聚力延长产业链,重点招引符合区域产业布局和发展方向的龙头企业,形成产业集群和产业特色,不断壮大两车配套、肉牛深加工等支柱产业、提升传统产业、培育新兴产业。

  随着一个个项目签约落位,绿园区招商引资行动势头愈加强劲,而持续运转的机制体系也在为其坚定地提供着强力支撑。

  今年年初,绿园区建立由区委书记和区长任双组长的领导组织架构,每月调度、通报作战单位招商引资项目推进情况,并将督查情况纳入绩效考评。建立七大产业组包保推进机制,从项目谋划、洽谈、跟踪直到签约一包到底。同时,以周调度、月排名、季度汇总的形式对各镇、街、开发区进行调度,保持压力传导强度,督促各单位积极梳理好区域招商资源,集中力量深度挖掘区域内有潜力的项目,确保落地一批成熟一批。

  力促“优” 厚植发展土壤

  绿园区有信心、有能力承载落位项目,恰恰缘于近年来在优化营商环境上下的狠功夫。前不久,某轨道交通装备有限公司便亲身体验了绿园速度,正是这次贴心服务,让企业下定决心落户绿园区。

  “绿园区不仅为我们提供免费办公、注册地点,还提供全程代办服务,我们只需提供材料即可。”该企业负责人表示,从电话沟通到办好营业执照、刻好5个印章,仅用了4天,这也让企业切实感受到绿园区全心全意服务企业的加速度。

  这仅是绿园区全力服务企业的一个缩影。今年年初,绿园区继续聚焦进入营商环境第一方阵目标,扎实推进“四个服务”,坚持“保姆式”“店小二式”亲情服务企业理念,持续深化“放管服”改革和商事制度改革,规范涉企检查,坚决杜绝破坏市场秩序、侵害企业利益等行为,维护市场公平竞争,构建“亲”“清”政企关系,按照平日里“无事不扰”、关键时“有求必应”服务原则,让企业家安心经营、放心投资、专心创业。

  今年,绿园区还推出了“14+N”助企服务,集中开展政策解读、融资对接、科技创新、法律维权等系列活动,用精心策划与全力落实按下全区服务企业“快进键”。

  在此基础上,绿园区不断丰富服务企业形式,计划与第三方机构合作,设计专业的招商线上App,推送招商政策、地块、房租、交通及水电等信息,确保招商行动更加方便快捷。

  从持续推进“放管服”改革到实施更大规模的减税降费,再到全力推进“四个服务”……绿园区以企业需求为导向,不断提升市场主体满意度,以更具竞争力的营商环境激活市场活力与发展动力。(完)

来源:长春日报

【不进“大厂”进工厂 今年第二季度深圳求职热】近年来,产业融合与数字化转型持续推进,制造业、服务业等用工群体也正在被重新定义。掌握着专精尖技术、品质服务的“新蓝领”凭借职业自由度高、收入可观的优势成为不少劳动者的就业新去向。根据58同城、赶集直招近日发布的2022年二季度人才流动报告显示 ,制造业等技能人才需求领跑二季度就业市场,深圳成为理想就业地,这次求职者的目标不是“大厂”而是“工厂”。此外,根据报告,深圳不仅在二季度求职投递活跃度名列前茅,与一季度相比,投递量环比增速也最为显著,为43.58%。https://t.cn/A6aTG0WF

走在前 开新局|潍坊锚定“一二三”目标,把创新摆在发展全局的核心位置
激发全社会创新创业活力

□ 大众日报记者 杨学莹 张 鹏 都镇强

增强经济社会发展创新力,是一个系统工程,根本在于调动社会各方面的积极性,激发全社会创新创业活力。在落实省“十大创新”行动计划的路上,潍坊也正在努力接近“一二三”的城市目标:力争2024年地区生产总值过万亿、5年内迈入二线城市行列、跻身全国大中城市综合实力30强,加快建设人民满意的现代化品质城市。

事争一流,唯旗是夺。潍坊把创新摆在发展全局的核心位置,搭建创新平台、营造亲清政商关系、着力改善民生,让发展动力更加澎湃,让人民生活更加美好。

“国家队”带起“地方队”,企业协同搞创新

寿光市洛城街道寨里村,有个“国字号”机构——中国农业科学院寿光蔬菜研发中心。楼上做实验、出门进大棚,非常便利,吸引了中国农科院17个课题组来寿光搞育种。仅黄瓜课题组,就有9个黄瓜新品种新近申请了植物新品种权保护。

“有了这个国家级平台,有利于补足当地育种企业在分子育种、基因重组、检验测试等方面的技术短板,从源头上解决蔬菜种业原始创新能力薄弱、关键技术缺乏等问题。”寿光市农业农村局副局长马千玉说。

北京专家不可能天天在寿光,研发中心为其配备团队。这样,“国家队”带起了“地方队”。赵志伟是寿光市农业农村局副科级干部、国家大宗蔬菜产业体系寿光综合试验站负责人。2019年研发中心成立时,该站4人整体并入中心搞科研,赵志伟跟着中国农科院蔬菜花卉所研究员李君明搞番茄育种。“大专家一点拨,我感到自己从实验设计到生物技术应用,都上了一个大台阶。”他说,“预计2024年能出一批成果。我们的目标是:粉果番茄做到全球最好。”像赵志伟这样,该中心已培养了20多名本地人才。

潍坊一边招院引所,一边争创国家级、省级创新平台,为企业发展注入创新活力。目前,全市有国家燃料电池技术创新中心等38个国家级科创平台、潍坊现代农业山东省实验室等317个省级平台。

创新需要开放、竞争的生态,“与狼共舞”也能激发创新活力。2010年,张晓升在北京注册了种业公司,2018年他注册了寿光博收种业有限公司,把运营总部搬到了寿光。他说,外国知名种业企业在寿光设立了30多家分支机构,在寿光能看到国内外最新、最好的品种。“就像做IT的喜欢扎堆中关村,不到寿光,‘享受’不到这样的创新环境。”

在博收的科研拱棚里,辣椒考种工作刚刚结束。记者看到,螺丝椒、黄皮椒、羊角椒,每个品类都种植了国内国际顶尖辣椒育种公司的当家品种作为比对。张晓升说,这一茬,他们验证了去年选育的3个螺丝椒品种、1个黄皮椒品种,产量都是标杆品种的1.5倍以上。这些种子经销商已拿走,下半年在全国进行多点试验。

上下游企业之间协同创新,也是科技创新的好路子。潍柴动力是我省高端装备制造业“链主”企业,潍坊推动其积极开放产业链、供应链资源,加快协同研发,同时建设潍柴国际配套产业园,把线束接插件全球第一的泰科电子等行业领军企业招引到潍柴身边搞配套。潍柴与139家产业链伙伴成立了研发、应用共同体,在新品开发时共同投入、协同设计,既保证了潍柴新产品上市,链上企业的研发能力也得到了跃升。

目前,潍柴不仅向供应链企业输出他们的采购标准,也在输出先进的管理方法,如WOS管理体系(潍柴运营管理体系)、提供ERP等软件实现上下游数据共享等,带动了全链管理能力、信息化水平提升。

优化营商环境,解放生产力提高竞争力

营商环境就是生产力竞争力。潍坊从服务企业入手,创新实施“服务企业专员制度”,通过打造亲清新型政商关系营造公平竞争、便捷高效、开放包容的营商环境。

今年4月,山东海普欧环保设备科技有限公司董事长颜炳林犯了愁:受疫情影响,公司在外省承建的3个污水处理厂停了工,应收账款飙升至4000万元,工人工资还得照发。服务企业专员、诸城市政协秘书长王学斌得知后,联系5家银行来企考察,帮企业获得专利质押贷款500万元;又帮企业对接市工信局享受了瞪羚企业政策,获企业法人信用贷100万元。海普欧渡过了难关。

2021年初起,潍坊市创新实施“服务企业专员”制度,像王学斌这样,全市1.5万名干部包靠服务2.4万个企业(项目)。潍坊市专门开发了“潍企通”智慧平台,在12345市民服务热线设立企业专用“2”号键,搜集企业困难诉求。市县两级分别由政府分管领导牵头成立问题解决专项小组,对服务企业专员上报或企业直报的问题,基层单位无法解决的,每周或每两周一次进行集中研究、集中处理。仍解决不了的,每月一次提交政府常务会议或党委常委会会议研究解决。

7月4日,记者在潍坊市12345、“潍企通”平台后台看到,2021年以来,全市企业反映诉求118285项,办结率97.71%,解决率97.61%。在此基础上,潍坊各区县还推出了“自选动作”,如寒亭区通过“书记区长早餐会”倾听企业家诉求;安丘推出“专员超市”“企业家超市”,专员和企业可自由组合;寿光定期评选十佳服务企业专员、十佳服务企业单位、解决问题红旗小组,对暂时落后的设立了“服务企业鞭策奖”等。

“这一制度不仅为企业解决了问题,关键是转变了干部的理念、行动、作风。”潍坊市委副秘书长赵文果说,“从企业角度看,遇事有人问、有人管、有人办了,有困难先想着找政府,投资信心增强了。”

政务服务是否优质高效,行政审批是重要标志。7月5日,在潍坊市行政审批服务大厅,一面锦旗引起了记者的注意,这是中国三峡新能源(集团)股份有限公司山东分公司送来的。

公司总经理艾青讲了一个“惊险”的故事:他们在昌邑市的海洋牧场与三峡300兆瓦海上风电融合试验示范项目前期因故延误,去年11月才取得用海的最重要利益相关方同意,可办理用海和施工手续了。而12月26日,项目核准文件就要到期了,过期未开工,项目极大可能被作废。

该海域有10家利益相关方,潍坊市行政审批服务局指导企业一一签好相关材料,审批时间只剩10天了。该局创新方法,把昌邑公示、市海渔局公示并联,公示结束当日立即举行专家论证,10天办理了原本需要1个半月的手续。12月26日,企业的首根桩基下海,项目保住了。

营商环境创新,直接优化了经济社会发展生态,干部积极奋发,企业心顺劲足,潍坊发展活力充沛。今年一季度,潍坊市GDP增长5.6%,全省第三;1-5月,潍坊市一般公共预算收入、固定资产投资、规上工业增加值、进出口、贷款余额等主要经济指标增幅均高于全省平均,发展势头良好。

惠民利民,给百姓稳稳的幸福

悠悠万事,民生为重。潍坊将民生改善创新作为增强经济社会发展创新力的重要着力点,以创新思路、务实举措解决好人民群众最关心、最直接、最现实的利益问题。

坊子158名、昌邑209名、安丘250名……6月26日,潍坊进行了新招聘中小学、幼儿园教师统一笔试。看简章,招聘人数比往年多了不少。

再看潍坊的工地,围挡里的很多是学校。仅潍城区,就有浮烟山小学、望留中心学校、东夏小学等7处中小学校在建,预计年底前即可投用;还有15处幼儿园都已开工,其中9所已经竣工。

今年,潍坊抓民生,首要是抓学校、幼儿园建设。2021年,潍坊提出“全市学校、幼儿园三年攻坚行动”,计划3年内建设360所公办幼儿园、134所义务教育学校、10所高中阶段学校,今年分别建设280所、68所、7所。

解世国是潍坊市教育局学前科科长,“三年攻坚行动”以来,他和同事们一直在忙一件事:找地方新建、改建幼儿园,没地方新建、改建的,洽谈争取民办幼儿园转制为公办。7月13日,记者获悉,奎文区东方天韵小区幼儿园已谈妥并签署协议,转制为公办幼儿园,可以新增公办学位270个,目前正在加紧装修,计划今年招生,将极大满足周边适龄孩子入公办园的需求。据了解,潍坊市、县教育部门通过“一园一策”,今年全市将有42处民办幼儿园实现转制,到9月新学期就能以公办园身份接收孩子。

集中建学校,资金是难题。坊子区将预算投资3.4亿元的1所小学和6所幼儿园打包,计划采用“PPP”模式引入社会资本方投资、建设、运营。学校建成后,在PPP模式运营期内,社会资本方通过运营获取幼儿园保教费、餐费等收入,并承担教师工资等成本,以此获得项目投资的合理回报,不足部分由财政补助。通过PPP模式可减小财政压力,也向社会开放了投资机会。

“小物业、大民生。”物业是居民身边“小事”,却直接关乎群众幸福指数。今年,潍坊把物业服务改革作为民生大事来抓,出台了物业管理条例,正在制定改革物业管理的实施意见,推动物业服务与基层治理有效融合,努力打造“全国物业服务最优城市”。

潍城区南关街道西南关社区在老旧小区整治后,2019年由社区党委领办起了物业管理公司。由于开发出了停车位等空间,有了公共收益,社区居民每户每月只交10元垃圾代运费、10元垃圾清运费,物业就能保本,还能略有盈利。西南关社区党委书记任光海介绍,最近该物业公司还接管了社区外的3个小区,包括2个老旧小区和1个新小区,加上本社区,累计服务面积近20万平米。由于党支部建在物业公司,物业听社区党委指挥,利润除了留下部分用于公司发展外,其他用于反哺社区公共建设,走出了老旧小区物业服务可持续发展的新路子。

来源:大众日报客户端
坊子融媒编辑:杨敏


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