上海方舱招临时工600元一天还包吃住?
90名来自福建、广东的求职者滞留宁波,警方和劳动监察部门已介入

“方舱急招50名临时工,600块钱一天,包吃住,人走账清!”因为这条招工信息,约90名来自福建、广东的求职者组队前往上海。然而,他们抵达嘉善时被当地劝返,如今滞留宁波。

日前,中国宁波网民生e点通热线81850000接到上述人员的求助。求助者称,眼下最着急的是,他们身上的钱不多了,酒店也没法住了,吃饭都成问题,希望可以帮忙协调。

- 有人在支援上海疫情防控群里,发布了高薪招聘信息

来自福建的求职者黄先生告诉小e,4月下旬,他们在一个名为“福建支援上海防控群”的微信群里看到一位昵称为”一个有故事的男人”的网友发出的招工信息,说到上海方舱医院做临时工,一天工资最高可达600元,包吃住,而且将报销务工结束后的隔离费用。

后来,他们知道这位”一个有故事的男人”叫小马,招聘方是一家名为苏州益进千企业管理有限公司宁波分公司的劳务企业,注册地位于宁波高新区研发园C区。该公司的负责人张先生同时为苏州益进千企业管理有限公司法人。

被优厚的报酬所吸引,很快就有不少来自福建甚至周边广东地区的求职者报名,并向小马交了每人600多元的报名费。其间,小马还以银行账户被冻结为由,向几位求职者索取了数千元的费用。经过十几天的等待,求职者于本月5日在小马的带领下,包了一辆大巴车前往上述群公告中所说的“苏州新区”集合。

然而,当一行人于次日抵达浙江省嘉善县汾湖服务区时,他们被告知因防疫政策的原因没办法进入上海。之后,“益进千”宁波分公司负责人张先生便安排他们前往位于鄞州区四明东路和沧海路交叉口的宁波易佰连锁旅店入住。但他并未支付相关的吃住费用,而是由求职者自行承担。

“今天我们的钱花得差不多了,酒店也没法住下去了。”5月9日上午,一位求职者对小e说。

对于这样的困境,5月8日,张先生曾给出一个替代方案,岗位为上海一材料厂的打磨工、冶金工、操作工等,工资大约为每天300多元。他在与求职者的通话中说:“能做就过来做,方舱的项目在(5月)15号就要结束了。现在的项目干三个月、半年以上都可以。”

对于这些岗位,在场多位求职者均表示不感兴趣。“如果进厂,那在老家也能做,工资也可以,干嘛跑上海?”一位求职者说。

- 召集人小马:我是“吃公家饭的”……

小马告诉小e,他是从一位姓杨的中介处得到这次招聘信息的。杨先生则告诉小e,是上述张先生找到他,并委托他代为招聘的。

“他让我招400个人,每位员工每工作一天,就可以收取一定的代理费。我把这个信息给了小马,让他帮忙物色求职者。后来,我觉得这件事不确定性太大,就退出了,之后这事就由小马和张先生直接对接。”杨先生说。

一位求职者告诉小e,在前期对接过程中,小马曾向大家展示了自己的退役军人和公职人员身份,以博取大家的信任。

小e在求职者展示的“福建支援上海防控群”聊天记录中看到,小马公然宣称:“本人吃公家饭的,我是去支援,然后我跟上海当地保安公司认识,叫我给他招,我就相当于劳务,这样解释能明白吗?”

此外,多位求职者向小e展示了小马发给他们的身着警服和持警官证的照片。甚至在5月9日的采访现场,小马仍身着印有“police”字样的黑色短袖。

5月9日当天,部分求职者在高新区软件研发园警企服务站与召集人小马核计了相关费用,希望他能退还之前交的费用,并给予每个人一定补偿,但小马始终没有表态。一直到5月9日,“益进千”宁波分公司的张先生都没有露面。

5月9日下午,“益进千”宁波分公司大门紧闭,但门口的快递表明,此处应仍处于使用状态。

令人诧异的是,5月9日,在求职者与小马进行本次招聘纠纷处理的过程中,小马仍在其组建的微信群中发布类似招聘信息。

- 相关部门介入,将协助他们返乡

获悉求职者的困境后,他们所住酒店所在的中河街道矛调中心对此进行了介入。相关负责人告诉小e,如果这些求职者确有生活困难,会咨询相关部门是否有相关政策进行帮扶。而企业注册所在地聚贤街道的劳动监察相关工作人员则对小e表示,因为双方并没有签订劳动合同,因此没有劳动关系,只能帮忙协调。

5月9日晚,有求职者告诉小e,有警务人员来到他们所住的宁波易佰连锁旅店,就小马持有“警官证”、警服等物品了解相关情况。此外,鄞州中河派出所向他们所住的酒店做了担保,为他们保障了5月9日晚上的住处,而高新区聚贤派出所将在近期协助他们返乡。

小马为何持有“警官证”等物件?求职者的相关诉求能否实现?相关进展,小e将继续关注,同时也提醒广大求职者,遇到高薪工作机会,一定要三思而后行,了解其中风险后再做决定。(中国宁波网民生e点通 张弛)

#宁波#

海南文昌白金海岸开发商暴力毁约,施工方过百农民工讨薪难

中国日报网(记者冷俊成)近日,海南文昌白金海岸开发商在合同履约期内单方面毁约,在未确认已完工工程量的情况下暴力清退施工方农民工,农民工辗转多部门讨薪无望,引发当地社会极大关注。

施工方出借1200万被套路,三年分文未收回

海南宝名置业有限公司开发白金海岸项目已十几年,期间因市场行情波动及公司经营不善等原因,几次面临经营困境。

2019年5月份,在海南宝名置业有限公司(下称宝名置业)再次面临经营困境的情况下,与海南华峰联合建筑装饰工程有限公司(下称华峰联合)签订了借款协议,同时双方分别签订了白金海岸二期三标段(北区)景观绿化工程施工合同、白金海岸二期三标段(北区)26、27、28、31、32#楼室内精装修工程施工合同。实际执行中华峰联合共向宝名置业出借1200万元,约定借款期限两年,每半年付一次利息,借款期满后一次性付清本金,截止案发时借款已近三年,开发商未支付一分钱本金及利息。

正常履约的施工合同被开发商单方暴力毁约

宝名置业与华峰联合签订的《白金海岸二期三标段(北区)景观绿化工程施工合同》和《白金海岸二期三标段(北区)26、27、28、31、32#楼室内精装修工程施工合同》,总合同金额约1亿元,按照交房顺序分批施工。

2019年6月初华峰联合进场施工白金海岸二期三标段(北区)室外景观绿化工程,2020年1月17日该工程完工并验收合格,截止2022年3月,该项工程已完工2年多,质保期已满,开发商仅支付总工程款的74.4%(含以房抵工程款款项及其他代付款项)。

2019年6月底,华峰联合进场施工白金海岸二期三标段26#、27#楼室内精装修工程,2021年1月该项目26#、27#楼精装修工程完工并交付业主使用,截止2022年4月,该项工程已完工1年多,开发商仅支付两栋楼总工程款的63.6%(含以房抵工程款款项及其他代付款项)。

2021年6月,华峰联合进场施工该项目31、32#楼精装修工程,因甲供材料空调、瓷砖等进场时间严重滞后,致使施工方工程进度缓慢,截止2022年3月7日完成约50%的工程量(开发商仅付款约150万元现金,以房抵款未实质性兑现)。合同正常履行过程中,宝名置业欠付华峰联合各项工程款及借款已超3000万元,至2022年春节前,华峰联合实在无力支付农民工工资及材料款,迫于经营压力多次向宝名置业催要款项,宝名置业遂找各种借口欲故意单方面终止合同,以达到其既可以合理拖欠工程款又不影响其工程正常推进的目的。
宝名置业于2022年3月14日给华峰联合下发了《<白金海岸二期三标段26、27、28、31、32#楼室内精装修工程施工合同>解除通知函》,以莫须有的理由要求单方面解除该施工合同。2022年3月15日,华峰联合向宝名置业送达了《不同意解除<白金海岸二期三标段26、27、28、31、32#楼室内精装修工程施工合同>的告知函》,明确告知其单方面解除合同的要求无法律依据和事实基础,也无合同约定,华峰联合不予认可,要求继续履行合同。

施工方申诉无门,农民工报警反被抓走拘留

尔后,在双方分歧未消除、现场工程量未确认、工地现场及材料未移交、农民工工资未确认未支付的情况下,宝名置业竟派保安把守小区大门及工地入口,不允许华峰联合方农民工进入工地现场,同时雇请工人开始强行施工(其雇请的工人直接住进工地32#楼24楼)。

双方就施工单位是否退场如何退场尚未达成一致的情况下,宝名置业即雇请工人强行施工的行为不仅严重侵犯了施工方的合法利益,也将造成现场施工进度证据灭失现场材料丢失等,后续施工方与农民工之间的工程量无法确认。农民工因担心证据灭失无法计算工程量,要求进入工地现场保护现场成品及剩余材料,开发商指示物业公司保安强行阻拦,双方僵持持续数天时间。

在此过程中,施工方多次向文昌市住建局、文昌市劳动监察大队、文昌市公安局等单位反映情况,明确提出双方合同尚在履约期内,不允许其他施工人员进场施工,即使解除合同,也应先确认现场工程量,并就退场方案达成一致,首先解决农民工工资的问题。遗憾的是,施工单位的诉求并未得到重视,政府部门的协调最终无疾而终。

3月23日,数十位农民工聚集小区门口,要求进入工地现场清点工程量保护现场成品,与此同时,开发商领导带领数十位保安,全副武装严守小区大门,不允许工人进入。双方现场的对立和僵持,最终演变为农民工与保安之间的群体斗殴事件,各有受伤,但相对于全副武装的保安,手无寸铁的农民工受伤更为严重,李海林即在此次事件中被殴打的工人。警察到场后将被打的两名工人带走,最终拘留9天。保安未有一人拘留,仅象征性罚款几百元,这激起了农民工的更大愤慨。


3月25日,又有多名甲方雇请的施工人员住进工地现场,面对“鸠占鹊巢”,无奈的农民工只能报警,要求警察清退非法的施工人员,保护施工现场,警察出警后,没有明确给出处理意见,也不出具任何书面报警受理单。

3月27日,施工方工作人员和农民工进入工地现场遭开发商保安阻止后再次报警,警察出警后以到派出所了解情况为由,直接将施工方2名工人带走,之后送往看守所,一名农民工拘留14天,另一名工作人员拘留9天,行政处罚决定书上显示的拘留理由为“涉嫌聚众扰乱单位秩序”。

至此,施工方工人已被拘留4人,持械伤人、且尚未接收31#、32#楼物业管理权即把守大门不许工人进入的保安,仅象征性罚款了事。

多部门互相推诿,农民工何去何从

至今已有4名施工方人员被拘留,“非法入侵”的开发商雇请的施工人员反而大摇大摆的在工地现场,参与斗殴的保安也未有人员被处理。警察的做法让农民工“望而生畏”,工地现场暂无人员聚集,但施工方与开发商的矛盾并未化解,农民工的问题并未解决。

之后数日,数十位农民工再次聚集文昌市信访办上访,信访办联系劳动监察部门,劳动监察部门又将问题反馈给施工单位,要求施工单位给农民工确认工程量并结算工资,问题是开发商与施工方的工程量尚未确认,现场又遭开发商雇请的施工人员破坏,工地现场的门都进不去,施工方和农民工如何确认工程量,即使确认了工程量,农民工的工资从哪里解决?


在此过程中,施工方和警察都很无奈,协调会上文昌公安局清澜派出所所长说“施工方要有胸怀,……要共同维护好文昌的营商环境……”,施工方负责人坦言,“我们合法的施工单位被从工地赶出,非法的施工人员鸠占鹊巢,我们怎么去维护营商环境?”

事件发生前后,文昌市住建局都了解详细过程,也曾开会协调开发商与施工单位妥善解决,后来的协调会干脆不来参加了,要求施工单位到法院解决。
问题是法院的审理程序将十分繁琐漫长,开庭时现场证据已遭破坏,施工单位及农民工如何主张合法权益?半拉子工程单价如何确认?即便法院作出公正裁决,施工单位和农民工谁又经得起这漫长的等待。

施工方手握一堆债权文书资料,涉及的债权数千万元,却奈何不了开发商,仍要每天应对材料商和农民工的追款;百余名农民工仍在开发商、信访局、劳动监察大队、施工方之间四处奔走;已经走出看守所的被拘农民工李海林,至今也想不明白自己被打为何还被拘留,“之前开发商领导就说在公安局找好关系了,难道他们里边真的有人?”

开发商与施工方发生纠纷,农民工工资谁来支付?如何支付?建设国际旅游岛大背景下如何真正维护好海南营商环境?主管部门是否涉嫌行政不作为乱作为?本报记者将持续跟踪报道。

#泉州疫情最新情况# 【刚刚!泉州明确了!这类房屋,免除3个月租金!】今日上午,泉州召开新闻发布会。答记者问↓

1.记者:请问财政部门在抗疫助企保民生促发展方面采取哪些具体举措?

泉州市财政局局长李清景回答:

疫情发生以来,泉州市财政局在第一时间抽调干部骨干下沉一线抗疫的同时,主动多方调度资金资源,及时研究出台抗疫助企保民生促发展政策措施,全力落实“控疫情、保运转、稳增长、防风险”财政保障职责。主要有四个方面举措:

一是在疫情防控应急保障方面,启动突发事件处置财政保障机制,建立日统计报告制度,及时掌握疫情防控核酸检测、医疗救治、物资保障等资金需求和投入情况,主动向上争取专项补助资金1.46亿元和调度资金支持6.9亿元。按照“急事急办、特事特办”原则,实行资金拨付绿色通道,强化市县财政联动,紧急调拨库款14.2亿元支持各县(市、区)和市属国企疫情防控资金周转。筹集资金投入开展核酸检测、保障方舱医院和隔离点建设与运转、添置医疗设备和增加防控物资储备等支出。实行防疫设备物资政府采购便利化政策,提升采购快捷效率。

二是在助企抗疫复工复产方面,严格落实减税降费政策,今年以来已落实减税降费20亿元,并将第一批小微企业留抵退税转移支付资金10.36亿元全部下达各县(市、区)。主动加强政策谋划、研究和储备,及时精准向上提出支持应对疫情帮扶市场主体纾困解难的政策措施诉求。争取省上新增设立第六期100亿元中小微企业纾困增产增效专项贷款并向我市倾斜,优化银担合作机制,促进专项贷款顺畅落地和用足用好。惠企政策靠前发力,组织工信、商务、科技等主管部门抓细惠企政策动态梳理优化,提升帮扶适用实效,全程网办抓早申报兑现,提速将助企纾困资金直达市场主体。对承租国有房屋从事生产经营活动的小微企业和个体工商户免除3个月租金。

三是在兜牢基本民生保障方面,主动靠前实施救助帮扶,提前下达城乡困难居民最低生活保障、特困群众生活救助及困难群众临时救助补助资金3.77亿元。加大医疗保障投入,提前下达城乡居民基本医疗保险补助资金17.47亿元,下达城乡医疗救助补助资金1.65亿元。对不裁员少裁员的参保中小微企业按其实际缴纳失业保险费的90%给予返还,并对稳岗引工用工给予奖励。疫情期间支持市属国企开设“流动超市”集中供应,对应急交通运输、民生物资保供等给予补贴。

四是在扩大有效投资促发展方面,积极向上争取新增政府债券限额支持,着力发挥稳投资促发展、惠民生补短板支撑保障作用,已获批发行新增债券124.97亿元、再融资债券211.9亿元,腾出资金支持重点项目建设和社会事业发展。出台支持市属国企提升承载政府性投资项目运作能力若干措施,强化与国开行等金融机构的对接合作,争取中长期、低成本资金支持,保障项目落地投建夯实发展后劲。

此外,泉州市还强化财政收支运行监测,采取八条措施应对减税降费叠加疫情冲击,坚持党政机关过紧日子,有效攻克财政紧平衡难关,确保财政安全平稳运行。

下阶段,财政部门将进一步加强财政资金资源统筹,更加有力地做好疫情防控和经济社会发展保障工作。

2.记者:南安市在统筹疫情防控和经济社会发展方面采取了哪些举措?如何推动复工复产复学复市?

南安市市长张桂森回答:

本轮疫情,南安市累计报告本土阳性病例86例,其中确诊36例、无症状感染者50例。截至4月10日24时,累计已治愈出院80例,连续17天实现社会面动态清零,经济社会总体平稳向好。

第一,统筹疫情防控和经济社会发展方面

迅速激活扁平化高效指挥体系,快准严实细落实各项防控措施,重点把握“三个维度”:一是快找人、不漏人。依托“三公(工)一大+网格化”落地排查机制,实现重点人员核查“日清日结”。组织10轮全员核酸检测,辅之重点人员抗原筛查,建立纪委、公检法司联合流调溯源机制,实行转运、流调、消杀、隔离、封控“五同时”,并开展进村入户“清街、扫楼、补网”专项行动,确保不落一个风险点。二是规范管、闭环控。制定隔离点、封控区、管控区规范管理导图,优化关键环节操作流程,实行全链条闭环管控。特别是在封控区,推行穿透式联动管理机制,每个网格组建核酸检测、物资配送、保洁消毒、巡逻劝导、就医、药物保障“六个一”小分队,确保封到位、管到位、服务到位。三是补短板、强机制。通过添设备、建实验室,将核酸检测能力提升至6.6万管/日。梳理研究新的常态化防控机制,聚焦流调溯源、核酸采样检测、隔离点建管等3项重点工作,制定工作导则、组建“专家人才库”,提升应急响应能力。同时,在全域开展“党建+无疫单位”创建,营造全民防疫、全民抗疫的氛围。

同时,推动经济社会有序发展。一是稳生产。严格落实在建工地、园区企业“封闭式”管理,901家规上企业不停产、50个重点项目不停工,无接触招商对接签约项目58个、总投资近300亿元。二是保民生。推行重点商超平价机制,35家“菜蓝子”基地、13家大型商超、8个国有农贸市场稳定保供。在封管控区成立群众生活服务保障专班,及时收集、回应、解决群众诉求,并突出人文关怀,通过组织开展文艺创作大赛、宅家K歌短视频大赛等“云上”活动,丰富居家群众精神文化生活。

第二,推动复工复产复学复市方面

我们按照分区域、分行业、分时段原则,成立复工复产复学复市领导小组,组建6个工作专班,分别由南安市领导挂帅,各制定一套简明易懂的“图表式”导则,对标对表逐一评估把关。

复工复产方面,重点抓好三项工作。一是下沉服务。依托驻企“三员”制度,171名科级干部下沉1049家规上工业企业,指导疫情防控和安全生产,做好惠企政策宣传和申请兑现,帮助协调解决550多个要素瓶颈问题。二是靶向纾困。本级财力增投5000多万元,加码推出助力企业复工复产“16条”,包括降低成本、要素保障、增产增效、市场拓展等方面,直达快享对冲疫情影响,规上工业企业开工率达95%,工业日用电量恢复到疫前水平;重点项目复工率达83%,一季度完成投资120亿元,超时序进度。三是打通堵点。物流上,通过“泉通行”为1万多家企业办理14.25万张通行证,并设立货物运输中转站畅通跨域物流;融资上,帮助23家企业申请纾困贷款1.36亿元、3家企业转续贷0.89亿元;用工上,为8200多家企业减免各类保险费用2800多万元,近日将举办15场线上招聘活动,并适时开展跨省劳务协作。

复学方面,制定“一校一策”复学方案,完善“百医连百校”“百警护百校”等机制,提前做好校园环境消杀、安全隐患排查整治、师生员工健康管理等工作,将分区、分期、分批恢复线下教学。

复市方面,严格落实管控措施,优先开放农贸市场、商超、批发市场等重点民生场所,按50%限流开放各类餐饮堂食,有序恢复城市“烟火气”。

下一步,我们将统筹抓好疫情防控、经济社会发展和安全生产,畅通经济循环,修复动能活力,兜住民生底线,努力实现全年既定目标任务。

3.记者:请问目前永春县疫情防控的总体情况如何?在居民群众的生活物资保障方面采取了哪些措施?

永春县委常委、副县长蔡映辉回答:

疫情发生后,永春县立即启动应急响应,成立一线指挥部,实行扁平化指挥,严格镇村隔离查验、静态管理,第一时间落实排查、流调、管控、隔离、检测、消杀等相关工作,有效遏制疫情传播。3月31日以来,已经连续11天没有新增本土阳性感染者。主要做了以下几方面工作:

一是开展区域核酸检测。先后进行10轮区域核酸检测,有针对性加密重点人群筛查频次,对封控区、隔离场所周边区域开展核酸筛查。开展“清街、扫楼、补网”专项行动,拉网式、地毯式开展摸排,确保应检尽检、不漏一人。

二是严格社会面管控。落实“五包一”社区防控责任制,创新“三级圈控”举措,强化社会静态管理。开展争创“十全十美”红色无疫小区活动,评选70个无疫小区(社区、村)。出台居家健康管理专项评估方案,每7天开展一轮评估,将结果纳入乡镇年度绩效考评。

三是加强隔离点管理。每个隔离点安排1名县领导驻点检查督导,加强人防、物防、技防,实行闭环管理,严防交叉感染。邀请心理咨询师加入微信群,开展在线心理疏导和情绪安抚。

同时,我们成立物资保供专班,统筹调度做好居民群众生活物资保障。

一是抓“点”。充分发挥永春县农副产品资源丰富优势,组织本地14家重点调运基地、3家蔬菜种植大户增加调运、储备和供给能力,优先保障本地市场应急供应。指定6家超市和7家农贸市场作为生活物资供应单位,实行日监测制度,及时掌握民生商品供需情况及价格,确保市场供应充足、价格平稳。

二是抓“线”。引导生活物资保供企业通过“泉通行”办理车辆通行证927份,确保重点保供车辆顺利通行。推行居民线上采购、商超定时集中运送、志愿者配送到家的无接触闭环式保供机制,协调新华都、新发超市作为封控区生活物资保供点,累计配送3000多单,打通生活物资保障“最后一米”。

三是抓“面”。严格执行管控区居民购物服务卡制度,落实错峰购物,严控人员扎堆。推广“新发到家”等线上电商平台,提供网上下单、线下配送服务,让群众安心居家、同心抗疫。

四是抓“关键”。特别关注高龄独居老人、孕妇、幼儿、残疾人等特殊群体需求,加大困难群众临时救助力度,疫情期间发放临时救助金40多万元、生活或防疫物资12000多份,惠及1087户困难群众家庭。特别让我们感动的是,很多志愿者爱心接力,到福州、泉州、厦门等高速出口接药,第一时间将“急救药品”送达患者手中,解决群众燃眉之急。

下一步,我县将坚持“动态清零”总方针,统筹推进疫情防控和经济社会发展。待疫情平稳后,欢迎社会各界朋友们到永春体验“有一种生活叫永春”。
https://t.cn/A66EF4vj


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