天齐锂业会议交流纪要

Q:三季报大体情况

A:归母净利润为正,而摊销后的与并购贷款展期相关的债务重组收益,导致扣非后的净利润为负1.2亿。归母净利润是正的,但是在扣除非经常性损益之后,是负的1.2亿。在非经常性损益的明细里,我们做了详细的解释,因为公司在今年1月份确认了并购贷款展期,但是展期的实质性条件是在2021年的7月份IGO交易完成以后才成就的。所以在三季度的时候我们确认了并购贷款展期相关的债务重组收益6.73亿。因为是相当于追溯确认到1月份,同时对1月份至9月份的债务重组收益按照摊余成本法进行了摊销,累计在前三个季度摊销的金额是5.28亿,所以导致公司1-9月份的扣非后的净利润是负的。但如果我们把债务重组收益相关因素都剔除,整个公司1-9月实现了的净利润是4个亿。

锂化合物产量和销量的均价的大幅增加是公司前三个季度营收增长的主要原因。前三个季度公司营收的增长是60%左右,它主要原因的构成是锂化合物的产量和销量均价大幅增加。我们拆分数据来看,前三个季度公司整个营业收入是38亿,锂矿的收入占比是40%不到,锂化合物占到三分之二左右。从同比变动幅度来看,锂矿收入的增长幅度是31%,锂化合物是86%。从毛利率水平来看,前三个季度,锂矿加权平均毛利率是56%,锂化合物是51%左右。同比来看的话,锂盐的增长幅度比较明显为24%。如果单看第三个季度,锂盐的毛利率是58%,同比上年同期是增长43%。从拆分的销量和价格水平来看,前三个季度锂矿的销量是同比去年同期增加了44%,锂盐同比去年同期增加了25%。从单价情况来看,锂盐单价增长明显,前三个季度加权之后的锂化合物均价同比增长48%。但看三季度锂盐的价格,是比去年同期增长了85%。这是从拆分来看我们营业收入增长和利润增长最主要的因素。

天齐用IGO的增资款归还12亿美元的云行贷款本金,使得前三季度财务费用同比下降17%在非经营层面,我们对联营企业SQM长期股权投资按照权益法核算的投资收益也是比去年同期增长了87%。利息这块,我们三季度用IGO的增资款归还了12亿美元的银行贷款的本金,所以前三季度财务费用同比去年同期下降了17%。这是我们三季报业绩情况

奎纳纳氢氧化锂项目在今年8月出了第一批产品,预计明年年底产能达到2.4万吨每年。我们在三季报里面也披露了几个大家比较关注的公司的项目的情况。一个是完成了IGO的交易,另一个是奎纳纳氢氧化锂项目的进展是在今年8月份出了第一批产品,公司也在持续的进行调试整改和个别环节技术方案的论证与实施。我们之前确定的目标是在今年底能够把可销售的产品连续稳定销售出来,经过明年一整年的产能爬坡,在明年年底达到我们设计的产能2.4万吨每年。关于奎纳纳二期和我们在遂宁安居的项目以及我们在甘孜措拉矿的项目,目前都是处于暂停的状态。在三季报里面我们提到了港股发行,我们在9月13号启动了港股的发行计划。目前我们港股发行计划还没有拿到中国证监会国际部的小路条,也还没有正式的向香港联交所申报我们A1的材料,这些环节都是我们后面会披露的一些环节。

Q:泰利森在22Q3会有30万吨精矿尾矿库投出来,这可以双向确认吗?

A:可以确认,尾矿库项目由于疫情停了下来,但预计明年开始投入使用并释放部分产量。18年我们推出三期60万吨化学级锂精矿扩展计划的,同时它自己有做一个尾矿库的项目,但这个项目因为疫情的原因在去年停下了。现在它准备重启项目,后面的投资预算可能会增加,但整个投资基本开支不会超过1亿澳元。它希望在明年开始会陆陆续续投入到使用中,明年可能会释放一小部分产量出来。

Q:23年尾矿库有没有爬产指引,比如一年就爬满了?

A:目前没有指引,尾矿库的投产需结合一期二期工厂综合考量。尾矿库投入多少生产多少肯定和它现有的一期和二期的化学级锂精矿的工厂是要综合起来系统性的考虑。我们通常给泰利森提一个项目的预算时,我们会提出来明年我们需要多少的锂精矿,然后雅宝需要多少,然后它去排它的生产计划。至于它的生产计划排到一期,二期还是尾矿库,这要泰利森综合考虑的。它目前一期和二期加起来有134万吨的产能,我觉得应该能满足2个股东明年的需求。有可能尾矿库出一些,一期和二期不会打那么满,尤其是二期。2023年的话会更远一些,因为2个股东的生产计划也没有排到这么远。

Q:天齐不断在向上游扩产,其他家也在这样做,能否谈一下22年,23年,甚至24年整个上游锂和下游供需的平衡关系?

A:需求端的确定性比较高。从需求端来讲确定性比较高,比如我们能看到的碳达峰,碳中和的目标,各个国家想要实现多少新能源车,这些都是有指引的,并且各个行业研究机构也认为未来十年锂的市场应用的增长的是比较明确的。

供给端的不确定因素非常多,比如精矿出来的速度和质量,加工产能利用率的能力。但供给端就比较不确定了,你说它确定也可以,因为我们看到的资源只有那么多,能够成熟运用的资源只有这么多。但是有一个环节不那么确定的就是加工环节,我们看到有不少锂盐加工企业,它们产能利用率从来没有打满过,都20%-40%左右,到底能否实现100%产能利用率的能力是有待市场检验的。在这之上它的资源端能否迅速开出来供应到加工企业的也有很大不确定性。不同的矿来的来源是否能满足它的生产工艺也具有不确定性。所以我觉得我们应该先做对资源端和加工端的能力的评估之后,再去考虑更久远的供求关系。目前,我们客户提出来明年的需求量,都是比我们自己有的产能更大的,是供不应求的状态。我能确定的是未来一年内需求肯定是紧张的。

Q:新勘探一个矿去开采这个周期是3年左右,在原有矿去扩产大概是6个月,这个说法对吗?

A:不太正确。从勘探做到开采不止三年,从原有矿去扩产也不止6个月,比如我们泰利森二三期都花了2年左右的时间。如果是从勘探开始算的话,3年还是不保守的;现有矿6个月的说法是比较激进的,比如泰利森它是一个比较成熟的矿了,它做的二期和三期的加工厂大概在2年左右。当然澳洲人工肯定不比国内条件这么富裕,但矿的开采条件肯定比国内好。所以还是得综合来看,看你在什么地方做,有没有富裕劳动力,开采条件,自然条件,基础设施等。

Q:建尾矿库的初衷是什么?

A:尾矿平均品位在1.2以上,泰利森希望将之前品位不差却被丢弃的原矿重新运用起来。泰利森在一期的时候,用料把控比较高,或者说比较浪费,我们刚收购泰利森时,它的原矿品位平均在2.5,现在大概是2.1.所以在平均品位2.5的时候就用的比较浪费,它把有一些觉得品位差的就扔在旁边,经过这么多年的生产运营之后,扔在旁边看起来像是没有用的边角余料,实际上平均品位也到1.2以上。堆久了也是负担会影响挖矿,且1.2相对于国内平均品位又是比较高的,所以就把尾矿库运用起来。

Q:尾矿库的年产能是多少吨?出的锂精矿的品位是多少?

A:它还是按照化学级锂精矿6.0来做,然后它设计的产能是35万吨每年。

Q:SQM在澳洲Holland的项目可能会加速建设,因为我们在奎纳纳的工厂也有经验,天齐会和它们有一些合作吗?

A:目前没有。

Q:在股东会时蒋总提到在欧洲会加大投资,这会是以哪种形式?

A:目前没有可公开的具体计划。

Q:目前代加工的协议的情况,以及明年预期增量是怎样?

A:因为市场景气度高,产品供不应求,所以今年4季度委托加工量会更多,明年还是会选择委托加工。过去2年,我们锂盐产能可能没有什么明显增量。明年奎纳纳一期投产之后可能会有一部分增量,但是市场这么好,产品又供不应求,公司可能会选择做一些委托加工,在今年4季度在委托加工的量上会出来更多。明年还是会选择委托加工,但这个量非常敏感,会直接影响明年业绩、收入和利润,所以目前确实没有准确的数字。后面披露的定期报告里希望能给大家更多的信息参考。

Q:加工产能这块算是短板,国内有很多新建锂盐厂,它们可能会有一些没有矿产资源保护的情况,所以我们未来会不会考虑收购,还是通过自建扩产?

A:我们目前没有考虑要去购买或收购哪边的锂盐厂的计划的。

Q:天齐参股的蔚蓝锂芯出货和扩产情况挺好的,我们会考虑加投会更深度的合作吗?

A:目前没有。

Q:明后年碳酸锂的产能扩产节点能否更新一下?

A:公司现阶段重心放在奎纳纳一期氢氧化锂项目的调试与投产工作,奎纳纳二期和遂宁安居2万吨碳酸锂项目预计在明年启动。我们碳酸锂和氢氧化锂产品的项目投产节点,虽然资金宽裕,但公司现阶段最主要的还是去解决我们奎纳纳一期氢氧化锂项目的调试和投产工作。关于奎纳纳二期和遂宁安居2万吨碳酸锂项目的话,可能会在明年去启动一个新的基于我们现实的经营环境去重新论证它的经济效益指标和当初的项目建设方案,我们也会尽快给到大家新的时间表,现在确实还没用。

Q:明年自供情况能否拆分一下?

A:明年继续委托加工,锂精矿全部通过泰利森自给自足。从今年趋势来看,我们下半年会比上半年委托加工的量更多。明年我们客户的需求非常旺盛,所以委托加工的方式还是会继续下去的。锂精矿的话我们全部来自泰利森的自给自足。

Q:我们目前锂精矿的库存怎么样?碳酸锂手里还有没有库存?

A:碳酸锂每天库存量非常低,而一些委托加工的锂精矿还未交付给代工方导致三季报的存货增加。从目前情况来看,客户需求旺盛。所以四川射洪,江苏张家港这两个基地反馈上来的,每天的库存量都是非常低的。一个月生产几千吨,每天的库存量可能也就只有不到一个星期的产量的水平。就现在根本不用担心客户的问题,所以还是比较明显的卖方市场。那精矿这一块参考意义不是很大,因为三季报里面,我们存货比过去有一定增加,主要是三季报有一些委托加工的锂精矿还没交付给我们的代工方,但这其实大家不用担心,这在四季度在正常的生产过程中久消耗掉了。

Q: 有上市公司讲扎布耶想把股权全部拿回来,天齐也是第二第三大股东,天齐未来在扎布耶上面会不会有什么进展或者和其他公司的合作?

A:目前没给我们实质性的更新。西藏矿业说它会把我们持有扎布耶的股权替换成替换的股权,或者说它下一步可能会做一些融资来进行扎布耶盐湖技改的工艺。我们得到的信息也是从它的公开渠道来的,它目前还没有给到我们实质性的讨论的方案。#股票##价值投资日志[超话]#

“有了国家税务总局佳县税务局推出的‘税务管家’定制服务,以后办税更方便了,税务部门工作真是暖心又贴心!”近日,佳县农村商业银行股份有限公司负责人马青山对国家税务总局佳县税务局推出的“税务管家”服务赞不绝口。
  为进一步提高广大干部职工文明素养,优化服务水平,今年以来,国家税务总局佳县税务局以优化营商环境为导向,持续加大文明创建力度,并把文明创建与税收工作深度融合,深入开展“我为群众办实事”实践活动,优服务、树形象,切实增加纳税人的获得感和满意度。
  着眼提升干部职工文明素养,国家税务总局佳县税务局将精神文明建设作为凝聚干部队伍力量、提高税收工作质效的重要抓手,专门成立文明创建工作领导小组,定期召开专题会,研究部署文明创建工作,厚植文明创建根基。大力抓好先进典型培育,持续做好“道德模范”“榆林好人”“陕西好人”等先进人物评选宣传活动,凝聚起文明正能量,营造见贤思齐、向上向善的良好风尚。
  据悉,该局2020年获评省级“文明单位标兵”荣誉称号,并先后培育先进典型省级“巾帼建功标兵”1人,榆林市“优秀共产党员”1人,“五一”劳动奖章1人、“榆林好人”5人,佳县“道德模范”13人。
  结合践行新时代文明实践,定期组织“保护母亲河”、义务献血捐款等志愿服务活动,深入开展文明礼仪、文明旅游、文明交通、文明餐桌、文明上网等活动,建立并利用税务荣誉室、党员活动室、书画室、图书室、文体活动室等“五个阵地”,不断提升全员文明素养,用文明铸就税务蓝最亮底色。
  “国家税务总局佳县税务局工作人员第一时间对我们开展最新税收惠民政策宣传辅导,让我们企业及时享受到了税收‘红利’!”佳县智华新能源开发有限公司财务负责人李建飞对国家税务总局佳县税务局工作人员的优质服务连连点赞。
  文明服务核心在于优化服务,聚焦办税务人需求,该局大力开展“税务管家”服务,着力打造文明税务形象。根据项目不同需求,实行税前、税中、税后全方位、全流程、精准化管家式纳税服务,为全县重点工程项目建设 “量体裁衣”送政策,“问需问计”解难题,用文明风尚为持续优化税收营商环境添砖加瓦。
  同时,不断优化营商环境,针对企业融资难、融资贵问题,与中国农业银行佳县支行等银行合作,升级“银税互动”,推出一系列低利率、无担保税收信用金融服务产品,为符合条件的企业发起纳税信用评价动态调整,让企业将纳税信用转化为融资信用,解决企业资金难题。持续深化“放管服”改革,切实落实“办税不求人”“最多跑一次”“信用承诺制”“非接触式”办税、“预约+错峰”服务、涉税资料容缺办理等利企便民服务举措,全力推进纳税服务工作不断提档升级。
  围绕群众“疑难愁盼”问题,深入开展“我为群众办实事”实践活动,依托政府网站、微信公众号、微信朋友圈等媒体多方位宣传税收优惠政策,通过税企交流群、纳税人学堂开展线上“一对一”式辅导,在线为纳税人答疑解惑,对重点纳税人逐户对接,“点对点”上门服务,第一时间回应纳税人诉求,帮助纳税人打开税收“红包”,以“税动力”激发市场主体新活力,服务地方经济社会发展。

[孩子的身高能突破基因遗传吗?做好4件事,娃也可能长成大高个]
“养儿九十九,常忧一百岁”,这句老话戳中了多少父母的泪点?为人父母后,但凡事跟孩子相关的事,无论大事、小事,都成了父母的头等大事。

前几天相约同为宝妈的闺蜜阿娟一起聚餐,可刚坐定还未正式动筷,阿娟就拉开了关于“养娃焦虑”的话匣子。阿娟指着孩子对我唠叨:“你看,东东都快十岁了,但是个头不见长多少,在班级里就是小个子,同龄孩子好多都比他高出一截。”

还未等我说上几句宽慰的话,阿娟又补充了一句:“你知道,我跟孩子爸都不属于高个子,我真怕东东以后步了我们的后尘,将来会吃身材矮小的亏。”

焦虑的阿娟根本不给我插话的机会,抓着我的手央求道:“你可有相熟的儿科专家?记得找机会帮我打听一下,东东这种情况吃什么药物能助长。不管价格多贵,我都愿意!我可不想东东的身高输在起跑线上。”

孩子身高不达标?多数都是家长的主观臆断!

事后,为了不负阿娟的托付,我还真的非常认真的去了解了关于孩子身高的问题。儿科专家告诉我:多数觉得孩子个头不高的家长,都是因为内心的焦虑作祟,全凭主观臆断,毫无任何科学根据。至于吃了能长高的“神药”,根本就不存在。

所谓的“生长激素”,现实生活中只有极小一部分存在生长障碍的孩子才需要。没有遵医嘱就滥用生长激素,将会严重违反孩子的成长规律,不能促进孩子身高生长不得止,还有可能导致孩子内分泌紊乱、脊柱侧弯等风险。

关于孩子的身高问题,家长可千万不能“揠苗助长”。

人体身高增长的过程,站在医学角度的解释是细胞分裂增殖,以及营养物质不断代谢的过程。

经科学研究证实,孩子的身高是有先天因素与后天因素两个部分,其中父母身高遗传影响占比70%。同样后天因素也占了30%,所以,家长还可以通过后天因素去改变。

孩子的身高能突破基因遗传吗?做好4件事,娃也可能长成大高个

第一件事:营养要跟上

身高增长其中一方面就是营养物质的代谢,要想孩子长得高,那么营养摄入就要充足、均衡。孩子成长所需的营养,绝大部分都源于一日三餐的食物,因此日常生活中,父母就要多花点心思。

并非每顿饭都需要安排大鱼大肉,高蛋白、高脂肪的食物固然需要摄入,但也要注重膳食结构的均衡搭配。千万不要纵容孩子挑食、偏食的坏毛病,每日要求孩子摄入新鲜的蔬果,确保成长所需的各种维生素、矿物质供给。

第二件事:睡眠要充足

“天赋不够,时间来凑”!为了孩子能成为人中龙凤,很多家长不惜花大量的金钱、精力来培养孩子。课堂内老师布置的作业不够,家长还要自行“加码”,给孩子安排大量的课外作业,为此,很多孩子不得不奋战到“三更半夜”。如此一来,孩子的睡眠时间明显不够,睡眠质量也开始下跌。

要知道,人体生长激素的分泌大部分都是在熟睡状态下完成,尤其是晚间时段生长激素分泌最为旺盛。而晚睡的孩子,无疑于错过了生长激素的黄金分泌期,身高自然被“打折扣”。所以要想孩子长得高,就要让孩子坚持早睡早起,保持充足的睡眠非常重要。

第三件事:运动别偷懒

现在的电子产品种类广、数量多,在千家万户都开始普及,这也让很多孩子,包括一些低龄段的孩子沉迷其中。热衷于各种电子产品的孩子,宅家时间增多,户外运动的时间减少。要知道,运动也是促进身高增长的良药,运动能够有效促进血液循环,改善骨骼营养,对身高增长非常有益。

所以在运动方面,千万别让孩子偷懒。有条件的家长每周要定期安排2-3次户外运动,包括踢球、慢跑、跳绳、游泳等。适量的运动不仅能够锻炼孩子的骨骼,还能强健孩子的体魄,避免肥胖,让孩子保持正面健康的身体形象。

第四件事:心情要开朗

说起来是“无忧无虑”的童年,但事实上孩子的成长压力也不小。尤其是不善于情绪管控的家长,动辄就打骂孩子,让孩子长期处于精神紧张中。这种负面情绪的发酵,也会影响孩子的身高增长。

要想要孩子长得高,父母要学会营造和谐、温馨的家庭气氛,创造条件来保持孩子心情开朗,这对他们的成长百利无害。

青春期是除开婴儿期外,人类身高增长的第二个“猛涨期”。虽然说孩子的身高除了遗传因素,还有后天的环境因素,所以父母要抓住孩子的“猛涨期”帮孩子睡觉,运动,营养方面制定一份增高表。比如规定好睡觉的时间,运动的项目和时间,还有营养餐食的搭配。比如:多吃一些蛋白质含量高,钙含量高,营养丰富的食物,像鸡蛋,虾皮,蕨菜,芝麻酱之类的食物。

如果实在费脑子去想,可以看看《儿童长高食谱》这本书。这里介绍了38种常见的长高食材,193道增高美食。家长只需要跟着书中做,一个月都不带重样,孩子感觉天天吃新菜,胃口自然大增。

而且此书不仅根据孩子四季所需要的营养,时间年龄阶段给出了不同的饮食搭配,针对孩子的发育特点,更有利于孩子长个。这本书是由全国最影响的营养学家,中医师,儿科医生,烹饪家一起编纂。这么多的专业人员搭配出的营养方案,值得家长依赖。

而且爸妈还可以通过扫一扫,就可以视频观看做菜视频,方便又简单,做出美味可口的食物。现在此书活动价29.8,可以用到孩子12岁,相当于一年才花几块钱,就能让孩子身高领先去同龄人。有兴趣的家长点击下方链接下单吧。

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