成交量操盘秘诀,一文悟透可以做高手

做交易难免亏损,但至少要保证不能亏损太多,所以在亏损的时候需要逐步调整仓位。如果持仓较重的话就需要根据行情走势逐步减仓,以避免产生更大的风险。

很多人往往有一个错误的观念,在盈利与亏损的持仓中总是选择平掉盈利的单子转而补亏损的仓位,导致亏损越来越多。

任何行情波动都具有一定的周期性,而且93%以上股票在系统性风险来临时,表现大多相同;

所以,投资者在较长的时间之内,完全可以选择顺着一个方向交易,这样的话可以大大提高正确概率,而且还能把握住趋势行情。

短线交易的投资者越来越多,因此,抓住波段行情则很关键,由于波段行情的还瞬即;

因此对投资者的盘感和反应速度要求较高,但大多数投资者则不具备这个能力。因此,笔者不建议投资者以高频交易作为投资的主要方法。

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成交量的作用:

1、成交量的第一个作用是能使股价上升,也能使股价下跌。

在上升行情里,成交量增加时,股价就上涨,成交量减少时,股价就下跌。在下跌行情里,股价下跌时,成交量却增加,表示供给者增多,接手多为抢反弹的短线炒手,不会长期持有。

2、成交量的第二个作用是能使冷门股变热门股,热门股变冷。

股票的冷热是由成交量的增减变化而形成的。成交量增加,股票就热,成交量减少,股票就冷。

3、成交量的第三个作用是决定股价上升和下降的速度。

成交量萎缩时,股价缺乏原动力,难以上涨。有成交量,才有股价。成交量的放大与缩小,严重影响股价的升降。

成交量经典口诀:

1、价稳量缩才是底;

2、个股成交量持续超过5%,是主力活跃其中的明显标志。短线成交量大,股价具有良好弹性,可寻求短线交易机会;

3、个股经放量拉升、横盘整理后无量上升,是主力筹码高度集中,控盘拉升的标志,此时成交极其稀少,是中线买入良机;

4、如遇突发性高位巨量长阴线,情况不明,要立即出局,以防重大利空导致崩溃性下跌。

成交量的实战解析

1、看涨形态

下图该股经过一波下跌后,在低位出现双底的K线形态,本身是一个看涨的形态,成交量低位持续放量,说明有资金在买入,是一个买入的信号。

2、看跌形态

下图该股经过一波的上涨之后,在相对高位出现三只乌鸦的K线形态,本身是一个看跌的形态;

成交量在高位出现天量后,下跌过程中缩量说明主力资金出货后买盘不活跃,是一个卖出或止损的信号。

3、整理形态:旗形、三角形

下图该股经过筑底行情之后,在相对低位出现上升三角形的整理形态,成交量方面放量突破三角形上轨,是一个买进或者补仓的信号。

相反,如果在高位出现下降三角形的整理形态,出现放量的跌穿就是一个卖出或者减仓的信号。

成交量操盘秘诀:

1、连续放量就有戏:

股票缩量下跌,然后进入盘整区间,成交量不断萎缩,阶段性量能萎缩,同时出现阶段性地量。

一旦成交量出现逐步放大的堆量特征,股价开始缓慢攀升。

说明有主力已经不能在盘整区间吸到筹码,只能通过不断缓慢提高股价,洗出意志不坚定和短期获利者达到吸筹的目的。

连续放量就游戏,说明主力开始拉升吸筹相关个股可关注。

2、一旦缩量就放弃:

持续放量温和上涨后一旦出现缩量的状态,如果前期有进场,应该出局观望,如果前期没有进场应该空仓观望,主力将要缩量下跌洗盘。

3、持续上涨要增量:

股价要持续上涨,成交量必须持续放大,近期平均成交量必须大于前期盘整时的平均成交量。同时后续上涨堆量需大于前期成交堆量。

4、爆量以后要震荡:

成交量急速放大,成前期平均成交量或者昨日成交量2.5倍以上,后续出现震荡概率比较大,可减仓或者出局.爆量以后要震荡:

成交量急速放大,成前期平均成交量或者昨日成交量2.5倍以上,后续出现震荡概率比较大,可减仓或者出局

5、温和上涨不放量:

股价温和上涨成交量不会有效放大,遇此种股票可观望先。

6、缩量回档是买点:

股价阶段性放量上攻后,缩量下跌,平台整理继续形成量缩状态,一旦出现放量即买点出现。成交量是昨日倍量最佳。

7、放量滞涨要离场:

股价不断放量缩量大幅上涨后,一旦出现放量滞涨状态果断离场,成交量不能只参考急速上涨时的高成交量,主要参考前期平台整理及初始上涨时成交量。

成交量买卖技巧

1、买入技巧

(1)股价在相对较低的位置时,会长时间的进行横盘震荡,来达到洗出“短线客”的目的,这是主力资金的一种“吸筹”手法。

(2)当主力资金“吸筹”结束后,会在某一时间点开始拉升股票,此时会向上攻击长期横盘震荡所形成的压力线。

(3)在突破压力线后,量能会明显放大,表明主力资金是不惜成本拉升股价的,也侧面说明买盘意愿非常活跃,有助于价格的推升。

2、卖出技巧

(1)在下跌趋势形成后,主力资金首要的任务是逢高派发。当成交量突然放大时,意味着众多买盘集中入场,而机构正好趁机抓住时机大举出货。

(2)为稳妥起见,朋友们可在放量当天先抛出部分筹码。若后面市场开始走弱,则可以全部卖出。若市场继续走强,则继续持有剩余股票,寻找下次的卖出时机。

(3)是否能够把握好熊市反弹的卖点,考验的不单是研判水平,更多是能否控制好心态。被套牢之后需要克服主观幻想,做到“该卖出时就卖出”

成交量会造假吗?

1.短期成交量可以造假,长期的成交量很难造假。机构可以通过“自买自卖”来故意放大成交量,比如大家都认为突破放量要买入,那如果做个带量的假突破吸引买入资金,机构出货也就更方便了。

但如果你把时间周期放长,成交量几乎就不可能造假,因为这种成本太高、操作难度极大,也没有必要这样做。

2.萎缩的成交量肯定是真的。机构可以通过对敲做大成交量,但没办法让成交量缩小。

有买有卖,才会有成交量。如果成交量放大,代表多空分歧严重。成交量越小,代表没有买卖成交,也就是大家认同股价。

如果你很看好某只股票,那在它成交量极度萎缩的时候买入,往往能买在一个短期低点。

白天上分真的好快诶٩( ö̆ ) و一下子升了两个小段
小王啊 你终于懂事儿了!

啊除了那把遇上了xx队友啧 没有脑子的xxcp啧

但是老是补位辅助啊淦!
我那明晃晃的三个法师位是摆设吗(╬◣ω◢)
啊女娲那把也是xx射手!玛德又不是没有高手带它赢 自己一死就在那儿点我?我是它爹还是它妈啊?自己不会走位自己没有意识 搁这儿恶心谁??我才没有这种不肖子孙呢!哼!还带它赢呢 真的是 tui!

但是出太阳了 不和xx计较୧( ⁼̴̶̤̀ω⁼̴̶̤́ )૭

20个职场黄金法则,它能有效的帮助你更好的在职场生存。

  1、办公室里只有两种人,主角和龙套

  职场上,想要过的轻松,不想往上爬,那就只能做一辈子的龙套。作龙套的坏处就是:送死你先去,功劳全没有,裁员先考虑。现在的职场绝不是养懒人的地方,你要比别人生存的好,就唯有当主角,让别人去做龙套。你不能踩着别人肩膀,就只能做他人垫背。

  2、每个人都要有大志,就算要毁灭世界也可以

  胸怀大志是做主角的首要条件。在职场上,你若没有一个奋斗目标,就不可能进取的往上爬,到最后只能沦为龙套,成为别人的牺牲品。所以不管毁灭世界,还是成为第一首富,你都必须心存志向,以此为目标。

  3、别被理想忽悠,理想是需要的,但不是别人的理想,而是你自己的

  当提起大志时,有人会想到企业目标,想到企业文化,想到老板慷慨激昂的演说。忘了那些吧,老板的理想只是老板的,而职场上,你是独立的。要保持清醒头脑,不能被轻易忽悠。不管别人有什么理想,要牢牢记住自己的大志,这才是立命之根本。

  4、如果真的没大志,那就为钱奋斗

  每个人都有解甲归田的时候,如果不是为了钱,谁要当这个官呢。所以赚钱是人最主要的追求。职场上很危险的局面,就是老板用理想笼络人,想让人不拿钱白干活。但真的肯不要钱干活,那你就是没价值的,既然没价值,还有什么存在的必要呢?金钱是唯一衡量你价值的东西。你真的一无所求的话,那就为赚钱而奋斗。

  5、你可以不聪明,但不可以不小心

  职场与此一样,你可以不聪明,但不可以不小心。不聪明的人,最多笨拙一些,事情做的差一些。而在职场上,这不是很大的罪过。但不小心就随时会触犯到别人的利益,犯下得罪人这个职场大忌。到那时,穿小鞋都不晓得是为什么穿的。管牢嘴,能风花雪月的时候就少议论同事,能说人好话时就别说坏话。

  6、你说的每句话,老板都会知道。所以要好好想想该说什么,不该说什么

  别奢望你私下说的话老板就听不到。老板能知道一切,这是真理。在职场上完全相同,只要你不是一个人自言自语,就得担心谈话对象会把话传出去。而经验告诉我们,每一句对公司的议论,最后都会传到老板耳朵里。所以你跟任何人说话时,都要好好想想,该说什么,不该说什么。不该说的绝对不能说,可说可不说的也闭嘴。

  7、偶尔对老板交心是必要的,但要有的放矢

  记住,促膝长谈是种手段,而不是真的让你什么都说。偶尔的交心,说些无关紧要的私己话,能让老板觉着你贴心。而事实上,从没一个上司会对你真的交心。切忌一热泪盈眶,就把心窝子都交出去。被出卖的,永远是交心的那个。

  8、不管什么时候,装傻总是最不易犯错

  金庸也曾经说过,他年迈耳背后,该听见的话就能听见,不该听见的话就听不见。当有人要你当面表态站队,要你选择事情的方向,不管你怎么选都是错的。那么装傻就是最好的选择,这是没选择时最不易犯错的方法。别担心装傻的样子很拙劣,即使每个人都看出你在装傻,可他们依旧拿你没办法。真正倒霉的是那些明确表态的人,有这些龙套牺牲,怎么也轮不到你。

  9、把自己当成最聪明的人,往往是最笨的

  在职场上,总把自己当最聪明的人,一定是做龙套的命。真正聪明的高手,是大智若愚,该精明时精明,不该精明时装傻。

  10、一定要有靠山,但比靠山还可靠的,是让自己有价值

  所以在职场中,和上司们搞好关系是一门必须的功课,为自己找好靠山很重要。而比此更重要的,是让自己有足够的价值,以致于每个上司都必须拉拢你。

  11、你是上司的人,上司却不一定是你的人,这层意思一定要明白

  当一个上司对你说,你是他的人时,心里一定要清楚,上司并不是你的人。你是他的,他是他自己的。当你的事情与上司的利益有**时,他们会毫不犹豫的出卖你。无论何时都要记住,你是你自己的,只有你才能对自己负责。别相信上司故作亲近的话,那随时都会是陷阱。

  12、上司说他对你很放心,事实可能正好相反

  如果上司真的对你放心,他根本不用经常提及。真正的信任,是通过行动表现的。当上司愿意把害人的事情,把职场斗争的事情和你一起做,那才是信任的表现。而上司口头说对你放心,则反而要当心了,很可能你做了什么,让上司产生你不忠的怀疑。

  13、站在上司立场上想问题,站在自己立场上办事情

  当上司相信你,让你做一些事情时,心里必须要有本帐,别傻兮兮的什么都做。你要站在上司立场上去考虑问题,了解上司为什么要做,能达到什么目的。然后再以自己的立场抉择,有些做,有些推脱。就算是象余则成这样看似对站长忠心耿耿的人,也不是什么都会做的。选择符合自己利益的事情去做,不符合利益的想法推搪。用做了的事情取悦上司,而不做的事情则让上司知道,你已经完全尽力了。

  14、上司突然垮台,不要惊慌,独自完成任务,然后借此再找到新的靠山

  在职场里,经常发生上司突然垮台的事情。如果你不幸遇见,千万别惊慌,独自完成手上的工作,而且要做的漂亮精彩。而这就是你将来安身立命的资本,你可以借此找到新的靠山。还是那句话,必须要让自己有价值,这比有人罩着你还重要。

  15、做事做的好,干活干到老

  “做事做的好,干活干到老”和“让自己有价值”这两句话间并没有矛盾。价值是体现在关键处,是一个至关重要的地方才要突然爆发的。而无关痛痒时,尤其是做些没功劳只有苦劳的活,别做太好。永远干得好,就会一直干下去。若让人觉得,你只有做庸碌工作的才能,就算干到累死,你也没有爬上去的那一天。

  16、一定要有缺点

  在职场,一定要有缺点,一个完美而毫无缺点的人,会遭人嫉恨,会被人敬而远之。如果连上司都对你敬而远之,那职场之路就危险了。所以聪明人会故意暴露些缺点,尤其是无关痛痒的缺点,让上司以为他能拿捏住你,那才是最安全的境地。但缺点绝不可致命,却不能是你真正的短处,只可以是风花雪月时谈起的余兴节目,和人套近乎有余,想以此要挟则没门。

  17、高你半级的人,往往是最危险的,同级的是天然敌人

  如果已经有一官半职,那对这句一定感同身受。因为高你半级的人会有危机感,怕你随时都可能与他们平起平坐,所以有机会他们就会打击你。而不管高半级还是一级,都是上司,他们给你穿小鞋就危险万分了。而同级的人是必然的敌人,只要你们的上司不是傻瓜,就一定会挑拨手下争斗。

  18、十句里要有九句真话,这样说一句假话才有人信

  职场中,九真一假也是最佳法则。一个满嘴跑火车的人是得不到上司信任的,只有忠心耿耿,几乎不说谎的人,才能够在最关键的时刻骗到所有人。你要当老实人,老实人才能取信于人,没有别人的信任就没有关键时的谎言。说谎只需要在最最关键的时刻,能少说一句就少说一句。狼来了的故事,大家都应该听过。

  19、把每个谎话都当成性命攸关,这样说谎就不会内疚

  职场上很关键的难关,就是怎么过自己心理关口。有些人天生不会说谎,一说谎就内疚。这时候,就需要想起你的大志了。当一个人有志向,有理想,有信仰的时候,他就可以做任何事情。余则成为了完成任务说过谎,杀过人,也做过很多坏事。这完全因为他有信仰在支撑,所以并不会内疚。而你也要记住,每个谎言都可能是性命攸关,如果过不了自己的心,就可能实现不了自己的理想。如果这么想了,你还会内疚么?

  20、每个人都站在恶的那一面,因为各人有各人的善

  最后讲一句关于理想的道理。每个人都有自己的理想,而有利于自己理想的则是善,不利于别人理想的则是恶。因人们各有各的立场,有不同的需求。所以在别人眼里,你必然站在恶的那面。你永远都是自己的善,别人的恶。但怎么样才是真正的大善,怎么样才是大恶呢?为实现理想说一句谎,这是恶,但不是大恶。而如果你的理想是毁灭世界,那才是大恶。譬如你以事业红火,同事幸福为理想,那么就算为这个理想做了坏事,也不过小恶。行大善而为小恶,历来被圣人们不齿。可圣人自己也这么做。如此的圣人可以从孔子、孟子、王阳明一直排到更近更近。儒教里有知行合一的法门,就是要你明白,只要理想大善,便可无所不为。然而,你必须真的确信自己的志向是善的。


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