杨庄镇中门辛村：村美民富产业兴
杨庄镇中门辛村始建于明代中期，有着悠久的历史和文化底蕴。近年来，中门辛村以“壮大集体经济、完善基础设施、改善人居环境、增加村民福利”为初心，坚持“硬化、绿化、亮化、净化、美化”五化的基础上，进一步提升村民满意度和幸福指数，实现“村庄美丽、村民富裕、老有所养、少有所为”。
一、党建引领，铺就发展和谐之路
选优配强，筑牢基层战斗“堡垒”。为使中门辛村改头换面，2014年10月，杨庄镇党委经过深入走访党员和群众，顺应民众呼声，遴选了懂经营、会管理的企业中年才俊孙确东回村担任带头人，并配齐配强村“两委”班子。新班子一上任就绷紧干事创业这根弦，在村务管理上全力发挥党员干部、村民代表参政议政作用，增加工作透明度，消除干部与群众之间的隔阂和疑虑，赢得了群众的信任和支持。
党建引领，有力有为筑牢根基。村委会把党建引领狠抓在手，围绕基层党建工作“抓什么、怎么抓”问题，实施“党建+标准化”工程，强化基层党组织的政治功能、服务功能、发展功能。2017年，借打造省级美丽乡村建设示范村之机，中门辛村开启了乡村治理之路。
如何治村？强村之路怎样走？中门辛村多次召开党支部“诸葛亮”会，聘请村里8位德高望重的老党员、老干部组成“智囊团”，为村庄治理、经济发展“把脉问诊”。共征集涉及患病救治、发展致富、文化教育等方面的整改建议20多条，在此基础上确定了“村庄和谐、经济发展、群众富裕”的奋斗目标。
真抓实干，推动工作落地见效。在“一把尺子量到底”治村标准的推行下，村内5纵13横总长8000延米的主街小巷违建拆除，全部硬化，宽敞整洁的水泥板路通到了家家户户门口。自来水24小时供水，做饭取暖用上清洁、安全的新型能源，旱厕全部改成水冲式三格厕所，垃圾分类处理、当日清运……以前只在城里见到过的生活方式，悄然成为中门辛村村民生活的日常。
二、优化环境，提升群众幸福感
中门辛村是省级美丽乡村重点村，农村人居环境整治工作开展以来，该村“两委”班子多次组织召开班子会、代表会、党员会，充分讨论村街发展规划，细化整治内容、明确坚持环境综合整治长效管护，提升群众幸福感。
控制乱搭乱建，遏制违建建筑的新增。在推进违建拆除工作中，全村统一标准，统一尺度，党员干部带头逐户走访动员，采取边做工作边推进的方法。由于措施得力、拆除政策公开，中门辛村的人居环境整治得到了社区群众的大力支持和拥护，在拆除违建中，无一名群众阻拦。累计完成拆除私搭乱建148处，使全村街道畅通，无违建。
开展环境综合整治，村容村貌发生巨变。借助美丽乡村建设，村内环村路硬化4万平方米，安装太阳能路灯220盏，铺设排水管网8000延米，粉刷墙体2万平方米，宣传画1.2万平方米，栽植绿化树木900余株，种植花草3.5万平方米，修建了党建广场、文化大舞台和体育健身活动中心，村街整体形象实现本质提升。利用村街广播每天定期播放人居环境整治宣传稿，努力提升群众自觉参与人居环境整治积极性，进一步知晓人居环境整治政策、整治内容和整治责任，提高村民卫生意识和主体责任意识。
坚持长效管护，提升群众幸福感。该村采用村民代表分片、“两委”干部分区的方式，不定期对所辖片区村民环境整治情况进行检查。村民代表会讨论通过《村规民约》《卫生公约》等规章制度，引导全体村民人人知晓、自觉遵守。由村街出动机械设备将村内全部街巷进行大清扫、大起底，清出范本、清出规矩，为村民遵照执行提供标准依据。此外，还为每家每户配置可回收、不可回收两个垃圾桶，实行垃圾分类处理，做到当日收集、当日清运。
三、强村富路，康庄大道步稳蹄疾
产业兴，则乡村兴。在强村富路的道路上，中门辛村按照“改善生态环境、培植绿色资源，加强生态保护，发展绿色农业”的发展思路，着力走好发展绿色经济、休闲农业、旅游经济“三步棋”。
发展乡村旅游，促进文旅融合。中门辛村与北京健步体育有限公司合作，以土地入股的方式，成立新公司，整体开发南塘落雁湿地恢复和郊野公园项目，将带动文旅、农旅、餐饮、林下多种经济共同发展。现一期工程（村南郊野公园）正在施工中，二期南塘落雁湿地公园正在设计，两期项目完成后预计将为村集体带来50万元以上收益，稳定增加就业人员100人。
发展特色产业，壮大集体经济。以集体经济合作社发起设立三河市科兴太阳能科技有限公司，主营太阳能新型路灯、充电桩、光伏发电等业务，目前该公司承接了镇区老旧路灯改造项目，镇内其他村街也在对接老旧路灯改造事宜，按照杨庄镇域内老旧路灯保有量预计增加集体收入10万元，带动就业10-20人。通过镇村两级的扶持，三河市科兴太阳能科技有限公司将走向其他镇区、县市区。
同时，与河北省供销商贸有限公司三河分公司合作共建中门辛村农业综合服务站，供销商贸公司将金融、快递、电信、农资、土地托管等服务对接村经济合作社，按比例分配业务收入。
“增绿”促“增收”，打造绿色致富路。2014年-2019年以植树造林为契机，流转土地900余亩，其中集体土地面积120亩。
青山绿水绘美景，文明花开掩笑意。三河市“文明村”，廊坊市“文明村”，省级美丽乡村示范村；2014年以来，全村成为无一例上访、无一例恶性事故、无一例涉刑案件的“三无村”……这一系列荣誉和成绩已经成为中门辛村乡村文明程度最好的注脚，也见证了中门辛村乡村善治、凝心聚魂带来的澎湃力量。
杨庄镇中门辛村始建于明代中期，有着悠久的历史和文化底蕴。近年来，中门辛村以“壮大集体经济、完善基础设施、改善人居环境、增加村民福利”为初心，坚持“硬化、绿化、亮化、净化、美化”五化的基础上，进一步提升村民满意度和幸福指数，实现“村庄美丽、村民富裕、老有所养、少有所为”。
一、党建引领，铺就发展和谐之路
选优配强，筑牢基层战斗“堡垒”。为使中门辛村改头换面，2014年10月，杨庄镇党委经过深入走访党员和群众，顺应民众呼声，遴选了懂经营、会管理的企业中年才俊孙确东回村担任带头人，并配齐配强村“两委”班子。新班子一上任就绷紧干事创业这根弦，在村务管理上全力发挥党员干部、村民代表参政议政作用，增加工作透明度，消除干部与群众之间的隔阂和疑虑，赢得了群众的信任和支持。
党建引领，有力有为筑牢根基。村委会把党建引领狠抓在手，围绕基层党建工作“抓什么、怎么抓”问题，实施“党建+标准化”工程，强化基层党组织的政治功能、服务功能、发展功能。2017年，借打造省级美丽乡村建设示范村之机，中门辛村开启了乡村治理之路。
如何治村？强村之路怎样走？中门辛村多次召开党支部“诸葛亮”会，聘请村里8位德高望重的老党员、老干部组成“智囊团”，为村庄治理、经济发展“把脉问诊”。共征集涉及患病救治、发展致富、文化教育等方面的整改建议20多条，在此基础上确定了“村庄和谐、经济发展、群众富裕”的奋斗目标。
真抓实干，推动工作落地见效。在“一把尺子量到底”治村标准的推行下，村内5纵13横总长8000延米的主街小巷违建拆除，全部硬化，宽敞整洁的水泥板路通到了家家户户门口。自来水24小时供水，做饭取暖用上清洁、安全的新型能源，旱厕全部改成水冲式三格厕所，垃圾分类处理、当日清运……以前只在城里见到过的生活方式，悄然成为中门辛村村民生活的日常。
二、优化环境，提升群众幸福感
中门辛村是省级美丽乡村重点村，农村人居环境整治工作开展以来，该村“两委”班子多次组织召开班子会、代表会、党员会，充分讨论村街发展规划，细化整治内容、明确坚持环境综合整治长效管护，提升群众幸福感。
控制乱搭乱建，遏制违建建筑的新增。在推进违建拆除工作中，全村统一标准，统一尺度，党员干部带头逐户走访动员，采取边做工作边推进的方法。由于措施得力、拆除政策公开，中门辛村的人居环境整治得到了社区群众的大力支持和拥护，在拆除违建中，无一名群众阻拦。累计完成拆除私搭乱建148处，使全村街道畅通，无违建。
开展环境综合整治，村容村貌发生巨变。借助美丽乡村建设，村内环村路硬化4万平方米，安装太阳能路灯220盏，铺设排水管网8000延米，粉刷墙体2万平方米，宣传画1.2万平方米，栽植绿化树木900余株，种植花草3.5万平方米，修建了党建广场、文化大舞台和体育健身活动中心，村街整体形象实现本质提升。利用村街广播每天定期播放人居环境整治宣传稿，努力提升群众自觉参与人居环境整治积极性，进一步知晓人居环境整治政策、整治内容和整治责任，提高村民卫生意识和主体责任意识。
坚持长效管护，提升群众幸福感。该村采用村民代表分片、“两委”干部分区的方式，不定期对所辖片区村民环境整治情况进行检查。村民代表会讨论通过《村规民约》《卫生公约》等规章制度，引导全体村民人人知晓、自觉遵守。由村街出动机械设备将村内全部街巷进行大清扫、大起底，清出范本、清出规矩，为村民遵照执行提供标准依据。此外，还为每家每户配置可回收、不可回收两个垃圾桶，实行垃圾分类处理，做到当日收集、当日清运。
三、强村富路，康庄大道步稳蹄疾
产业兴，则乡村兴。在强村富路的道路上，中门辛村按照“改善生态环境、培植绿色资源，加强生态保护，发展绿色农业”的发展思路，着力走好发展绿色经济、休闲农业、旅游经济“三步棋”。
发展乡村旅游，促进文旅融合。中门辛村与北京健步体育有限公司合作，以土地入股的方式，成立新公司，整体开发南塘落雁湿地恢复和郊野公园项目，将带动文旅、农旅、餐饮、林下多种经济共同发展。现一期工程（村南郊野公园）正在施工中，二期南塘落雁湿地公园正在设计，两期项目完成后预计将为村集体带来50万元以上收益，稳定增加就业人员100人。
发展特色产业，壮大集体经济。以集体经济合作社发起设立三河市科兴太阳能科技有限公司，主营太阳能新型路灯、充电桩、光伏发电等业务，目前该公司承接了镇区老旧路灯改造项目，镇内其他村街也在对接老旧路灯改造事宜，按照杨庄镇域内老旧路灯保有量预计增加集体收入10万元，带动就业10-20人。通过镇村两级的扶持，三河市科兴太阳能科技有限公司将走向其他镇区、县市区。
同时，与河北省供销商贸有限公司三河分公司合作共建中门辛村农业综合服务站，供销商贸公司将金融、快递、电信、农资、土地托管等服务对接村经济合作社，按比例分配业务收入。
“增绿”促“增收”，打造绿色致富路。2014年-2019年以植树造林为契机，流转土地900余亩，其中集体土地面积120亩。
青山绿水绘美景，文明花开掩笑意。三河市“文明村”，廊坊市“文明村”，省级美丽乡村示范村；2014年以来，全村成为无一例上访、无一例恶性事故、无一例涉刑案件的“三无村”……这一系列荣誉和成绩已经成为中门辛村乡村文明程度最好的注脚，也见证了中门辛村乡村善治、凝心聚魂带来的澎湃力量。
【#2022乡村振兴看济宁# 济宁乡村振兴创新模式闯新路】#济宁[超话]# #济宁#
马兆文是闻名兖州十里八村的“能人”，她创办的“向阳花”家庭农场人均收入比当地农民高30%以上，吸纳会员200余人。在山东济宁，“向阳花”这样的家庭农场达到3.4万家，经营土地达190余万亩。
乡村要振兴，需要更多的“向阳花”。但“谁来种地”“种子难题”“乡村治理”……等问题亟需破题、解题、结题。作为农业大市，济宁主动破难题、勇闯新路径，相继创新推出“乡村振兴合伙人”模式、实施种业振兴行动、创新优秀文化赋能社会治理。
招募合伙人，传统田野迎新希望
济宁兖州漕河镇管口新村是一个地地道道的“三不靠”村落：不靠城、不靠厂、不靠交通要道，无其他资源。
乡村振兴，一个也不能少。管口新村党组织站了出来，带领群众做土地文章，以村集体名义注册成立了济宁春粟农业科技有限公司，打造“管口新村 麦香田园”品牌。短短5年时间，管口新村集体收入由零资产、且有负债，转变为公司年纯利润200余万元，带动村民增收500万元以上。
“村党组织+企业+农户”模式已在济宁推广开来，将党组织的政治优势、组织优势转化为乡村的发展优势、产业优势。目前，济宁共有村党组织领办合作社3165家，入户社员17.6万户，所有行政村集体经济收入年均超过10万元，超过50万元的村占比达30%。
乡村要振兴，得把人才吸引到希望的田野上。济宁市在全省率先实施“乡村振兴合伙人”制度，引导有志人才投身乡村振兴。精选乡村产业合伙项目，面向社会广泛发布合伙人“招募令”。鼓励合伙人根据招募项目，找准与乡村振兴具体项目的合作结合点，以要素投入实现合伙、以集体组团实现合伙、以管理创新实现合伙升级等方式，多元化推动项目落实落地。
截至目前，济宁全市已设立乡村振兴工作站25家，招募合伙人253名，落地项目215个，吸纳就业2.1万人，促进农民增收1.6亿元。
土地活起来，资金是个问题。济宁邹城以“按揭农业”激发产业发展新活力。目前，邹城按照30%首付按揭经营，一个投资19万元的960平方米高标准大棚，可实现年纯收入约8万元，农户一年就能挣回近一半的成本。
种业振兴行动，“种子芯片”破题
目前，济宁大豆良种畅销安徽、江苏、河南等10多个省份，覆盖黄淮海65%的区域、长江中下游33%的地区，现在越来越多的“济宁种子”撒向全国。
做强种业“芯片”，需要矢志不渝，济宁趟出了“育、繁、推”种业振兴新路子。
“育”须选出“好种子”，采用育种联盟方式，以种业龙头企业为主体、科研团队为支撑、院士专家为导向，联合开展优质高产新品种科研攻关。
“繁”则育出“好苗子”，建设良种基地提高供种能力。济宁全市共发展规模以上种子企业56家，带动近900家标准化育种农业合作社，建成商业化良种基地87.8万亩，年繁大豆制种量近1.8亿斤，大豆育种面积更是占整个山东省的70%之多，圣丰、祥丰、华亚等制种企业成为大豆、花生种业的“国家队”。
打出“好牌子”，就要做好“推”的文章，让“济宁种业”走出去闯市场。济宁建立了试验示范园区，承办全国首届大豆种业高峰论坛、大豆种子成果转化现场会，组织开展种子技术推广工作，在全国首创“互联网+种业”营销新模式。
目前，济宁已成为黄淮海区域最大的大豆种子繁育加工、销售集散中心和技术服务中心，同时拥有嘉祥豆种、兖州麦种、汶上豆种3个国家级制种大县，嘉祥豆种入选国家沿黄大豆产业集群，鱼台水稻、泗水花生等获批山东省区域性良种繁育基地县。
传统文化惠农，“乡村善治”成真
济宁是“孔孟之乡”，文化资源得天独厚，济宁创新优秀文化赋能社会治理，破解“乡村善治”难题。
在农村和城市社区，济宁普遍设立善行义举“四德榜”和道德模范宣传栏，使优秀传统文化注入群众血脉、融入日常生活，发挥以文化人、培根铸魂、道德滋养的重要作用，激发全社会崇德向善正能量。
打造“蒲公英夜堂、儒学讲堂、幸福食堂、雏鹰课堂、结婚礼堂”，“五堂”品牌引领乡村文明新风尚。济宁依托文明实践站建设216处“幸福食堂”，所有农村空巢老人每天交5元钱就能解决一日三餐。组建155支“雏鹰课堂”服务队，为留守儿童提供寒暑假看护及课业辅导。同时，“蒲公英夜堂”让党的创新理论“飞入寻常百姓家”，“儒学讲堂”带动形成了“人人彬彬有礼”的社会新气象，“结婚礼堂”弘扬了简约文明的婚嫁新风尚。
济宁创新“和为贵”调解机制，把“仁义礼智信”“礼之用，和为贵”等传统美德融入村规民约，创新建立市县乡村四级“和为贵”社会治理服务中心，实现矛盾化解“只进一扇门、最多跑一地”。据统计，济宁交通事故、婚姻家庭等专业性“和为贵”调解组织273个，年均调解案件1.3万件、调解成功率在98%以上
马兆文是闻名兖州十里八村的“能人”，她创办的“向阳花”家庭农场人均收入比当地农民高30%以上，吸纳会员200余人。在山东济宁，“向阳花”这样的家庭农场达到3.4万家，经营土地达190余万亩。
乡村要振兴，需要更多的“向阳花”。但“谁来种地”“种子难题”“乡村治理”……等问题亟需破题、解题、结题。作为农业大市，济宁主动破难题、勇闯新路径，相继创新推出“乡村振兴合伙人”模式、实施种业振兴行动、创新优秀文化赋能社会治理。
招募合伙人，传统田野迎新希望
济宁兖州漕河镇管口新村是一个地地道道的“三不靠”村落：不靠城、不靠厂、不靠交通要道，无其他资源。
乡村振兴，一个也不能少。管口新村党组织站了出来，带领群众做土地文章，以村集体名义注册成立了济宁春粟农业科技有限公司，打造“管口新村 麦香田园”品牌。短短5年时间，管口新村集体收入由零资产、且有负债，转变为公司年纯利润200余万元，带动村民增收500万元以上。
“村党组织+企业+农户”模式已在济宁推广开来，将党组织的政治优势、组织优势转化为乡村的发展优势、产业优势。目前，济宁共有村党组织领办合作社3165家，入户社员17.6万户，所有行政村集体经济收入年均超过10万元，超过50万元的村占比达30%。
乡村要振兴，得把人才吸引到希望的田野上。济宁市在全省率先实施“乡村振兴合伙人”制度，引导有志人才投身乡村振兴。精选乡村产业合伙项目，面向社会广泛发布合伙人“招募令”。鼓励合伙人根据招募项目，找准与乡村振兴具体项目的合作结合点，以要素投入实现合伙、以集体组团实现合伙、以管理创新实现合伙升级等方式，多元化推动项目落实落地。
截至目前，济宁全市已设立乡村振兴工作站25家，招募合伙人253名，落地项目215个，吸纳就业2.1万人，促进农民增收1.6亿元。
土地活起来，资金是个问题。济宁邹城以“按揭农业”激发产业发展新活力。目前，邹城按照30%首付按揭经营，一个投资19万元的960平方米高标准大棚，可实现年纯收入约8万元，农户一年就能挣回近一半的成本。
种业振兴行动，“种子芯片”破题
目前，济宁大豆良种畅销安徽、江苏、河南等10多个省份，覆盖黄淮海65%的区域、长江中下游33%的地区，现在越来越多的“济宁种子”撒向全国。
做强种业“芯片”，需要矢志不渝，济宁趟出了“育、繁、推”种业振兴新路子。
“育”须选出“好种子”，采用育种联盟方式，以种业龙头企业为主体、科研团队为支撑、院士专家为导向，联合开展优质高产新品种科研攻关。
“繁”则育出“好苗子”，建设良种基地提高供种能力。济宁全市共发展规模以上种子企业56家，带动近900家标准化育种农业合作社，建成商业化良种基地87.8万亩，年繁大豆制种量近1.8亿斤，大豆育种面积更是占整个山东省的70%之多，圣丰、祥丰、华亚等制种企业成为大豆、花生种业的“国家队”。
打出“好牌子”，就要做好“推”的文章，让“济宁种业”走出去闯市场。济宁建立了试验示范园区，承办全国首届大豆种业高峰论坛、大豆种子成果转化现场会，组织开展种子技术推广工作，在全国首创“互联网+种业”营销新模式。
目前，济宁已成为黄淮海区域最大的大豆种子繁育加工、销售集散中心和技术服务中心，同时拥有嘉祥豆种、兖州麦种、汶上豆种3个国家级制种大县，嘉祥豆种入选国家沿黄大豆产业集群，鱼台水稻、泗水花生等获批山东省区域性良种繁育基地县。
传统文化惠农，“乡村善治”成真
济宁是“孔孟之乡”，文化资源得天独厚，济宁创新优秀文化赋能社会治理，破解“乡村善治”难题。
在农村和城市社区，济宁普遍设立善行义举“四德榜”和道德模范宣传栏，使优秀传统文化注入群众血脉、融入日常生活，发挥以文化人、培根铸魂、道德滋养的重要作用，激发全社会崇德向善正能量。
打造“蒲公英夜堂、儒学讲堂、幸福食堂、雏鹰课堂、结婚礼堂”，“五堂”品牌引领乡村文明新风尚。济宁依托文明实践站建设216处“幸福食堂”，所有农村空巢老人每天交5元钱就能解决一日三餐。组建155支“雏鹰课堂”服务队，为留守儿童提供寒暑假看护及课业辅导。同时，“蒲公英夜堂”让党的创新理论“飞入寻常百姓家”，“儒学讲堂”带动形成了“人人彬彬有礼”的社会新气象，“结婚礼堂”弘扬了简约文明的婚嫁新风尚。
济宁创新“和为贵”调解机制，把“仁义礼智信”“礼之用，和为贵”等传统美德融入村规民约，创新建立市县乡村四级“和为贵”社会治理服务中心，实现矛盾化解“只进一扇门、最多跑一地”。据统计，济宁交通事故、婚姻家庭等专业性“和为贵”调解组织273个，年均调解案件1.3万件、调解成功率在98%以上
#济宁走出乡村振兴新路径# 山东济宁乡村振兴创新模式闯新路#乡村振兴看济宁#马兆文是闻名兖州十里八村的“能人”，她创办的“向阳花”家庭农场人均收入比当地农民高30%以上，吸纳会员200余人。在山东济宁，“向阳花”这样的家庭农场达到3.4万家，经营土地达190余万亩。
乡村要振兴，需要更多的“向阳花”。但“谁来种地”“种子难题”“乡村治理”……等问题亟需破题、解题、结题。作为农业大市，济宁主动破难题、勇闯新路径，相继创新推出“乡村振兴合伙人”模式、实施种业振兴行动、创新优秀文化赋能社会治理。
招募合伙人，传统田野迎新希望
济宁兖州漕河镇管口新村是一个地地道道的“三不靠”村落：不靠城、不靠厂、不靠交通要道，无其他资源。
乡村振兴，一个也不能少。管口新村党组织站了出来，带领群众做土地文章，以村集体名义注册成立了济宁春粟农业科技有限公司，打造“管口新村 麦香田园”品牌。短短5年时间，管口新村集体收入由零资产、且有负债，转变为公司年纯利润200余万元，带动村民增收500万元以上。
“村党组织+企业+农户”模式已在济宁推广开来，将党组织的政治优势、组织优势转化为乡村的发展优势、产业优势。目前，济宁共有村党组织领办合作社3165家，入户社员17.6万户，所有行政村集体经济收入年均超过10万元，超过50万元的村占比达30%。
乡村要振兴，得把人才吸引到希望的田野上。济宁市在全省率先实施“乡村振兴合伙人”制度，引导有志人才投身乡村振兴。精选乡村产业合伙项目，面向社会广泛发布合伙人“招募令”。鼓励合伙人根据招募项目，找准与乡村振兴具体项目的合作结合点，以要素投入实现合伙、以集体组团实现合伙、以管理创新实现合伙升级等方式，多元化推动项目落实落地。
截至目前，济宁全市已设立乡村振兴工作站25家，招募合伙人253名，落地项目215个，吸纳就业2.1万人，促进农民增收1.6亿元。
土地活起来，资金是个问题。济宁邹城以“按揭农业”激发产业发展新活力。目前，邹城按照30%首付按揭经营，一个投资19万元的960平方米高标准大棚，可实现年纯收入约8万元，农户一年就能挣回近一半的成本。
种业振兴行动，“种子芯片”破题
目前，济宁大豆良种畅销安徽、江苏、河南等10多个省份，覆盖黄淮海65%的区域、长江中下游33%的地区，现在越来越多的“济宁种子”撒向全国。
做强种业“芯片”，需要矢志不渝，济宁趟出了“育、繁、推”种业振兴新路子。
“育”须选出“好种子”，采用育种联盟方式，以种业龙头企业为主体、科研团队为支撑、院士专家为导向，联合开展优质高产新品种科研攻关。
“繁”则育出“好苗子”，建设良种基地提高供种能力。济宁全市共发展规模以上种子企业56家，带动近900家标准化育种农业合作社，建成商业化良种基地87.8万亩，年繁大豆制种量近1.8亿斤，大豆育种面积更是占整个山东省的70%之多，圣丰、祥丰、华亚等制种企业成为大豆、花生种业的“国家队”。
打出“好牌子”，就要做好“推”的文章，让“济宁种业”走出去闯市场。济宁建立了试验示范园区，承办全国首届大豆种业高峰论坛、大豆种子成果转化现场会，组织开展种子技术推广工作，在全国首创“互联网+种业”营销新模式。
目前，济宁已成为黄淮海区域最大的大豆种子繁育加工、销售集散中心和技术服务中心，同时拥有嘉祥豆种、兖州麦种、汶上豆种3个国家级制种大县，嘉祥豆种入选国家沿黄大豆产业集群，鱼台水稻、泗水花生等获批山东省区域性良种繁育基地县。
传统文化惠农，“乡村善治”成真
济宁是“孔孟之乡”，文化资源得天独厚，济宁创新优秀文化赋能社会治理，破解“乡村善治”难题。
在农村和城市社区，济宁普遍设立善行义举“四德榜”和道德模范宣传栏，使优秀传统文化注入群众血脉、融入日常生活，发挥以文化人、培根铸魂、道德滋养的重要作用，激发全社会崇德向善正能量。
打造“蒲公英夜堂、儒学讲堂、幸福食堂、雏鹰课堂、结婚礼堂”，“五堂”品牌引领乡村文明新风尚。济宁依托文明实践站建设216处“幸福食堂”，所有农村空巢老人每天交5元钱就能解决一日三餐。组建155支“雏鹰课堂”服务队，为留守儿童提供寒暑假看护及课业辅导。同时，“蒲公英夜堂”让党的创新理论“飞入寻常百姓家”，“儒学讲堂”带动形成了“人人彬彬有礼”的社会新气象，“结婚礼堂”弘扬了简约文明的婚嫁新风尚。
济宁创新“和为贵”调解机制，把“仁义礼智信”“礼之用，和为贵”等传统美德融入村规民约，创新建立市县乡村四级“和为贵”社会治理服务中心，实现矛盾化解“只进一扇门、最多跑一地”。据统计，济宁交通事故、婚姻家庭等专业性“和为贵”调解组织273个，年均调解案件1.3万件、调解成功率在98%以上。（姚旺 郑伟）（完）
乡村要振兴，需要更多的“向阳花”。但“谁来种地”“种子难题”“乡村治理”……等问题亟需破题、解题、结题。作为农业大市，济宁主动破难题、勇闯新路径，相继创新推出“乡村振兴合伙人”模式、实施种业振兴行动、创新优秀文化赋能社会治理。
招募合伙人，传统田野迎新希望
济宁兖州漕河镇管口新村是一个地地道道的“三不靠”村落：不靠城、不靠厂、不靠交通要道，无其他资源。
乡村振兴，一个也不能少。管口新村党组织站了出来，带领群众做土地文章，以村集体名义注册成立了济宁春粟农业科技有限公司，打造“管口新村 麦香田园”品牌。短短5年时间，管口新村集体收入由零资产、且有负债，转变为公司年纯利润200余万元，带动村民增收500万元以上。
“村党组织+企业+农户”模式已在济宁推广开来，将党组织的政治优势、组织优势转化为乡村的发展优势、产业优势。目前，济宁共有村党组织领办合作社3165家，入户社员17.6万户，所有行政村集体经济收入年均超过10万元，超过50万元的村占比达30%。
乡村要振兴，得把人才吸引到希望的田野上。济宁市在全省率先实施“乡村振兴合伙人”制度，引导有志人才投身乡村振兴。精选乡村产业合伙项目，面向社会广泛发布合伙人“招募令”。鼓励合伙人根据招募项目，找准与乡村振兴具体项目的合作结合点，以要素投入实现合伙、以集体组团实现合伙、以管理创新实现合伙升级等方式，多元化推动项目落实落地。
截至目前，济宁全市已设立乡村振兴工作站25家，招募合伙人253名，落地项目215个，吸纳就业2.1万人，促进农民增收1.6亿元。
土地活起来，资金是个问题。济宁邹城以“按揭农业”激发产业发展新活力。目前，邹城按照30%首付按揭经营，一个投资19万元的960平方米高标准大棚，可实现年纯收入约8万元，农户一年就能挣回近一半的成本。
种业振兴行动，“种子芯片”破题
目前，济宁大豆良种畅销安徽、江苏、河南等10多个省份，覆盖黄淮海65%的区域、长江中下游33%的地区，现在越来越多的“济宁种子”撒向全国。
做强种业“芯片”，需要矢志不渝，济宁趟出了“育、繁、推”种业振兴新路子。
“育”须选出“好种子”，采用育种联盟方式，以种业龙头企业为主体、科研团队为支撑、院士专家为导向，联合开展优质高产新品种科研攻关。
“繁”则育出“好苗子”，建设良种基地提高供种能力。济宁全市共发展规模以上种子企业56家，带动近900家标准化育种农业合作社，建成商业化良种基地87.8万亩，年繁大豆制种量近1.8亿斤，大豆育种面积更是占整个山东省的70%之多，圣丰、祥丰、华亚等制种企业成为大豆、花生种业的“国家队”。
打出“好牌子”，就要做好“推”的文章，让“济宁种业”走出去闯市场。济宁建立了试验示范园区，承办全国首届大豆种业高峰论坛、大豆种子成果转化现场会，组织开展种子技术推广工作，在全国首创“互联网+种业”营销新模式。
目前，济宁已成为黄淮海区域最大的大豆种子繁育加工、销售集散中心和技术服务中心，同时拥有嘉祥豆种、兖州麦种、汶上豆种3个国家级制种大县，嘉祥豆种入选国家沿黄大豆产业集群，鱼台水稻、泗水花生等获批山东省区域性良种繁育基地县。
传统文化惠农，“乡村善治”成真
济宁是“孔孟之乡”，文化资源得天独厚，济宁创新优秀文化赋能社会治理，破解“乡村善治”难题。
在农村和城市社区，济宁普遍设立善行义举“四德榜”和道德模范宣传栏，使优秀传统文化注入群众血脉、融入日常生活，发挥以文化人、培根铸魂、道德滋养的重要作用，激发全社会崇德向善正能量。
打造“蒲公英夜堂、儒学讲堂、幸福食堂、雏鹰课堂、结婚礼堂”，“五堂”品牌引领乡村文明新风尚。济宁依托文明实践站建设216处“幸福食堂”，所有农村空巢老人每天交5元钱就能解决一日三餐。组建155支“雏鹰课堂”服务队，为留守儿童提供寒暑假看护及课业辅导。同时，“蒲公英夜堂”让党的创新理论“飞入寻常百姓家”，“儒学讲堂”带动形成了“人人彬彬有礼”的社会新气象，“结婚礼堂”弘扬了简约文明的婚嫁新风尚。
济宁创新“和为贵”调解机制，把“仁义礼智信”“礼之用，和为贵”等传统美德融入村规民约，创新建立市县乡村四级“和为贵”社会治理服务中心，实现矛盾化解“只进一扇门、最多跑一地”。据统计，济宁交通事故、婚姻家庭等专业性“和为贵”调解组织273个，年均调解案件1.3万件、调解成功率在98%以上。（姚旺 郑伟）（完）
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