#figaro时装周#
科技的魅力让岁月更加让人着迷,也修饰那附着人身上的流动轮廓,伴随音乐,律动感随即可得——这就是Balenciaga第51季高级定制系列所带来的新感觉,也是Demna为时装屋执掌的第二个高级定制系列。都把杨紫琼,谷爱凌吸引到了现场「围观」,各豪华卡司为Ruway驾到,堪比美国Met Gala:除了 Nicole Kidman,Kim Kardashian,Naomi Campbell,Bella Hadid 等当代巨星,1960 年代就为 Balenciaga 走过秀的模特Danielle Slavik时隔半个多世纪再次出现在Balenciaga 的T台上。
话题度爆棚还不够,吸睛度依旧不被忽视,野心勃勃~本季系列将日本石灰石基氯丁橡胶潜水面料引入高级定制,化身为现代版的Gazar——一种专门为Cristóbal Balenciaga研发的面料。此外,一些造型带有 3D 打印的垫肩,以及受潜水服启发为灵感的拉链设计。配饰中的聚氨酯涂层面罩引人注目,由Mercedes-Benz Grand Prix Ltd.旗下,梅赛德斯-AMG F1应用科学部门研发制作而成。秀场音乐通过走秀模特们手持的,与Bang & Olufsen合作的Speaker Bag播放而出。
此系列中,超过四分之一的造型采用升级再造的单品重新构建打造。精心挑选而来的腰带和钱夹,经过错综复杂的拼接设计为全新单品,古董腕表被拆解并重塑而成珠宝饰品。
本季高级定制系列承袭并续写着Balenciaga的品牌传承,在传统技艺的基础之上,大胆创新地融入前沿科技。这是手工技艺和科技创新上的全新格局,也让我们感觉到高级定制的新鲜美感,而秀上的最后一套大礼服在“气势凌人”中还带着点幽默气息。
科技的魅力让岁月更加让人着迷,也修饰那附着人身上的流动轮廓,伴随音乐,律动感随即可得——这就是Balenciaga第51季高级定制系列所带来的新感觉,也是Demna为时装屋执掌的第二个高级定制系列。都把杨紫琼,谷爱凌吸引到了现场「围观」,各豪华卡司为Ruway驾到,堪比美国Met Gala:除了 Nicole Kidman,Kim Kardashian,Naomi Campbell,Bella Hadid 等当代巨星,1960 年代就为 Balenciaga 走过秀的模特Danielle Slavik时隔半个多世纪再次出现在Balenciaga 的T台上。
话题度爆棚还不够,吸睛度依旧不被忽视,野心勃勃~本季系列将日本石灰石基氯丁橡胶潜水面料引入高级定制,化身为现代版的Gazar——一种专门为Cristóbal Balenciaga研发的面料。此外,一些造型带有 3D 打印的垫肩,以及受潜水服启发为灵感的拉链设计。配饰中的聚氨酯涂层面罩引人注目,由Mercedes-Benz Grand Prix Ltd.旗下,梅赛德斯-AMG F1应用科学部门研发制作而成。秀场音乐通过走秀模特们手持的,与Bang & Olufsen合作的Speaker Bag播放而出。
此系列中,超过四分之一的造型采用升级再造的单品重新构建打造。精心挑选而来的腰带和钱夹,经过错综复杂的拼接设计为全新单品,古董腕表被拆解并重塑而成珠宝饰品。
本季高级定制系列承袭并续写着Balenciaga的品牌传承,在传统技艺的基础之上,大胆创新地融入前沿科技。这是手工技艺和科技创新上的全新格局,也让我们感觉到高级定制的新鲜美感,而秀上的最后一套大礼服在“气势凌人”中还带着点幽默气息。
#939新闻速递#
【超450名青年博士人才和180家知名企业齐聚宁波打造高质量发展新引擎】
7月7日,宁波市博士后“双百”供需对接会开幕。来自清华大学、浙江大学、上海交通大学、日本京都大学等世界各地82所高校的450名青年博士人才以及180多家知名企业通过线上线下两种渠道,开展为期两天的精准供需对接。点击下方链接来听记者周静的报道。(通讯员:甬任社)
宁波市博士后“双百”供需对接会为期两天,将围绕提升企业博士后工作绩效,以“创新载体、精准对接、数字赋能、领题攻坚”为主题,主要面向我市制造业科技研发和技术攻关需求,邀请相关高校博管办、流动站负责人,国内外高校院所的博士、博士后来甬,面对面交流和实地深入对接,吸引更多博士选择宁波、留在宁波,为宁波高质量发展提供强大的人才支撑。
在今天的启动仪式上还发布了《宁波市博士后经费工作细则》,此外,10家2022年度宁波市优秀博士后工作站获得颁奖,10家省级博士后工作站企业现场获得授牌。据介绍,博士后已经成为宁波争先进位的一支重要力量。全市目前已建成博士后工作站(流动站)310家,累计招收博士后人员1430余人,留甬700余人,留甬率接近50%,新建省级以上博士后工作站数量连续三年位居全省首位。先后累计设立266个企业博士后工作站,占总设站量87%,产业类型全面覆盖我市万千亿级重点发展产业,企业已成为设站、引才的“主力军”
启动仪式上,宁波金田铜业(集团)股份有限公司、博威集团有限公司、宁波微萌种业有限公司等等16家企业“发榜招贤”提出科研需求,来自浙江大学、中国科学院大学等知名高校的18位博士后人才有备而来“揭榜攻关”,涉及太阳能电池、高端机床、病毒疫苗多个高端智造产业。同时,供需双方一一到场的数百名博士后人才与全市243个具有博士后科研需求的项目在会场展开4类供需自由对接活动,分别为:企业和博士开展供需对接;企业与高校院所开展博士后资源、联合培养对接;博士“揭榜打擂”(重点设站企业与博士供需对接);“智聚山海 助力共富”丽水博士后专场推介。截至目前,已达成初步合作意向的博士后187人。
7月8日,还将举办浙江博士后工作交流会,组织前一天达成初步合作意向的青年博士到企业实地进行深入交流对接,以充分了解企业博士后科研需求,进一步提高对接实效。此外,还将组织部分参会博士赴优秀企业工作站宁波东睦新材料股份有限公司实地参观交流。
https://t.cn/A6aaeNt0
【超450名青年博士人才和180家知名企业齐聚宁波打造高质量发展新引擎】
7月7日,宁波市博士后“双百”供需对接会开幕。来自清华大学、浙江大学、上海交通大学、日本京都大学等世界各地82所高校的450名青年博士人才以及180多家知名企业通过线上线下两种渠道,开展为期两天的精准供需对接。点击下方链接来听记者周静的报道。(通讯员:甬任社)
宁波市博士后“双百”供需对接会为期两天,将围绕提升企业博士后工作绩效,以“创新载体、精准对接、数字赋能、领题攻坚”为主题,主要面向我市制造业科技研发和技术攻关需求,邀请相关高校博管办、流动站负责人,国内外高校院所的博士、博士后来甬,面对面交流和实地深入对接,吸引更多博士选择宁波、留在宁波,为宁波高质量发展提供强大的人才支撑。
在今天的启动仪式上还发布了《宁波市博士后经费工作细则》,此外,10家2022年度宁波市优秀博士后工作站获得颁奖,10家省级博士后工作站企业现场获得授牌。据介绍,博士后已经成为宁波争先进位的一支重要力量。全市目前已建成博士后工作站(流动站)310家,累计招收博士后人员1430余人,留甬700余人,留甬率接近50%,新建省级以上博士后工作站数量连续三年位居全省首位。先后累计设立266个企业博士后工作站,占总设站量87%,产业类型全面覆盖我市万千亿级重点发展产业,企业已成为设站、引才的“主力军”
启动仪式上,宁波金田铜业(集团)股份有限公司、博威集团有限公司、宁波微萌种业有限公司等等16家企业“发榜招贤”提出科研需求,来自浙江大学、中国科学院大学等知名高校的18位博士后人才有备而来“揭榜攻关”,涉及太阳能电池、高端机床、病毒疫苗多个高端智造产业。同时,供需双方一一到场的数百名博士后人才与全市243个具有博士后科研需求的项目在会场展开4类供需自由对接活动,分别为:企业和博士开展供需对接;企业与高校院所开展博士后资源、联合培养对接;博士“揭榜打擂”(重点设站企业与博士供需对接);“智聚山海 助力共富”丽水博士后专场推介。截至目前,已达成初步合作意向的博士后187人。
7月8日,还将举办浙江博士后工作交流会,组织前一天达成初步合作意向的青年博士到企业实地进行深入交流对接,以充分了解企业博士后科研需求,进一步提高对接实效。此外,还将组织部分参会博士赴优秀企业工作站宁波东睦新材料股份有限公司实地参观交流。
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【免费开放!为期一个月!“中国流动科技馆”阳泉城区站】7月5日,“中国流动科技馆”山西巡展阳泉城区站启动仪式在市展览馆举行。
“中国流动科技馆”阳泉城区站巡展以“体验科学、智创未来”为主题,展览为期一个月,面向全市青少年和社会公众免费开放。
展览设在市展览馆3层,共设置太空探索、地球秘密、人工智能3大类主题展区,50余件科技展品内容涵盖力学、声学、光学、人工智能、航空航天等,参观者可通过与展品互动及实验,共享科普资源,近距离感受科学魅力,激发科学兴趣,启迪科学思想,提高科学素质。
“中国流动科技馆”阳泉城区站巡展以“体验科学、智创未来”为主题,展览为期一个月,面向全市青少年和社会公众免费开放。
展览设在市展览馆3层,共设置太空探索、地球秘密、人工智能3大类主题展区,50余件科技展品内容涵盖力学、声学、光学、人工智能、航空航天等,参观者可通过与展品互动及实验,共享科普资源,近距离感受科学魅力,激发科学兴趣,启迪科学思想,提高科学素质。
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