【首届场景创新峰会8月将在合肥举办】5月26日，合肥成立全国首个城市场景创新促进中心（以下简称“促进中心”），助力打造“全域场景创新之城”。
“合肥场景创新促进中心”，这个名号听着高端又神秘，它是怎样赋能重点产业发展、助力创新企业的？现在又在谋划什么“大事情”？成立首月，一起跟随记者的脚步，看看促进中心是如何“牵线”，推动企业和场景的“双向奔赴”。
值得一提的是，今年8月，合肥将举办“2022中国（合肥）首届场景创新峰会”，邀请全球头部企业和科创资源共建共享场景创新生态，为探索场景驱动未来城市建设提供更多“合肥方案”。
精心打磨 帮助企业开拓“多面人生”
印章也有“新蓝海”？
当区块链、大数据、量子科技和传统印章结合到一起，你能想象出什么样的画面？取章、印泥、盖章，这一套连10秒都不用的流程，还能在科技市场中另辟蹊径？
6月28日，记者来到安徽云玺量子科技有限公司，公司展厅内，一台台只有矿泉水瓶大小、外形酷似微型饮水机的设备吸引眼球。“这是我们研发的物联网智能印章，彻底解决了传统印象以人管章、人工记录、管理漏洞大的风险。”云玺总经理童迎伟启动了一台智能印章，向记者进行了操作演示。指纹识别、启动设备、手持盖章、上传数据，盖章流程一气呵成，和使用传统印章的时间相差无几。但不同于传统印章的局限性，智能印章可实现对所有印章24小时实时监管，配合相应的软件，用户可查看到印章使用次数、时间、地点、使用人面孔、盖印内容等信息，同时相关信息均可通过量子安全技术加密保护，上传云中心。
云玺研发的智能印章，在量子+智能办公的行业生态中探索出了一条全新的路径，这一创新，也被促进中心敏锐地捕捉到了。今年5月26日，云玺的“量子安全智能印章·行政用印场景”被纳入合肥市重点产业链首批20项场景能力清单当中。
6月10日，促进中心启动了第一次场景路演打磨遴选会，邀请产政学研等各行各业的专家，为云玺等3家企业的后续发展出谋划策。“当天的打磨会上，我们主要介绍了重点产品和应用场景，通过交流问答，和行业专家们一起头脑风暴，不仅获得了升级产品的创意灵感，还找到了开拓市场的‘小切口’。”
童迎伟告诉记者，在打磨会之前，云玺一直专注于实体智能印章的研发，力求做到行业尖端。但一场打磨会下来，他们意识到电子智能印章也是当前的发展风口，具备巨大的发展前景。“我们下一步会在实体智能印章的研发基础上，推出电子智能印章，解决社会印章管理难题，打造具有全面领先优势的应用场景。”而促进中心也会跟进云玺的后续研发，帮助企业找准产品战略方向，链接行业上下游资源。
搭建平台 提高企业场景能力“曝光量”
今年年初，由安徽清新互联信息科技有限公司研发的“防疫电子哨兵”在合肥南站投入使用，通过人脸识别和健康码核验，能够实现快速测温、识别行程轨迹、核酸结果和疫苗接种等功能，并对异常情况进行实时报警。从最初的10台到如今的60台“哨兵”守护南站，“防疫电子哨兵”助力合肥疫情防控。
清新互联的“防疫电子哨兵”也被促进中心列入合肥首批“科技抗疫”产品和解决方案场景清单当中。通过5月首批场景清单的发布，清新互联的防疫应用在业内更具知名度。“场景清单发布后，很多合作伙伴都主动联系合作，公司业务量有了明显提升。”清新互联董事长尼秀明告诉记者。
利用智慧视觉技术助力科技防疫，清新互联在智能生产、智能警务、安全监管等领域的科技产品也迎来了新机遇。促进中心相关负责人告诉记者，下一步，促进中心将对清新互联进行打磨，助力企业形成核心竞争力。
2022中国（合肥）首届场景创新峰会8月将举办
“自从促进中心成立以后，我们为本地创新企业做场景打磨，同时也正在挖掘第二批场景清单。”促进中心合肥运营负责人党好介绍，近一个月，促进中心主要深入合肥重点产业链上的企业，了解企业需求，接洽项目落地。
除了帮助企业思考场景创新的思路和方向，促进中心还在完善场景行动方案和全市场景工作推进机制的文件研究和编制，并持续跟踪回访首批清单发布后的效果。目前，30个机会清单中超过70%的企业反馈已经接到其他企业的合作咨询，有5个场景在沟通合作事宜，并有1个场景已经落地，场景清单的资源吸引力持续释放。
近期，第二批场景清单即将发布，预计能力清单和机会清单分别发布50个。党好表示，第二批清单主要围绕企业生产场景、政府应用场景和城市建管场景等，现已面向重点产业链的企业、市直部门、国资国企、县区开发区等征集挖掘近200条线索。6月28日，促进中心协助空天信息产业链召开场景政企对接会，为空天信息产业谋求更多场景机会。
为让更多场景能力走出合肥、场景机会走进合肥，今年8月，合肥将举办“2022中国（合肥）首届场景创新峰会”，搭建场景创新交流平台，邀请全球头部企业和科创资源共建共享场景创新生态，为探索场景驱动未来城市建设提供合肥方案。
“希望合肥场景创新促进中心能够成为常态化、品牌化、平台化的专业服务机构，助力合肥打造更强大的场景磁力场。”合肥市发改委创新高技处副处长陈思说。（合报全媒体记者 刘小容）
“合肥场景创新促进中心”，这个名号听着高端又神秘，它是怎样赋能重点产业发展、助力创新企业的？现在又在谋划什么“大事情”？成立首月，一起跟随记者的脚步，看看促进中心是如何“牵线”，推动企业和场景的“双向奔赴”。
值得一提的是，今年8月，合肥将举办“2022中国（合肥）首届场景创新峰会”，邀请全球头部企业和科创资源共建共享场景创新生态，为探索场景驱动未来城市建设提供更多“合肥方案”。
精心打磨 帮助企业开拓“多面人生”
印章也有“新蓝海”？
当区块链、大数据、量子科技和传统印章结合到一起，你能想象出什么样的画面？取章、印泥、盖章，这一套连10秒都不用的流程，还能在科技市场中另辟蹊径？
6月28日，记者来到安徽云玺量子科技有限公司，公司展厅内，一台台只有矿泉水瓶大小、外形酷似微型饮水机的设备吸引眼球。“这是我们研发的物联网智能印章，彻底解决了传统印象以人管章、人工记录、管理漏洞大的风险。”云玺总经理童迎伟启动了一台智能印章，向记者进行了操作演示。指纹识别、启动设备、手持盖章、上传数据，盖章流程一气呵成，和使用传统印章的时间相差无几。但不同于传统印章的局限性，智能印章可实现对所有印章24小时实时监管，配合相应的软件，用户可查看到印章使用次数、时间、地点、使用人面孔、盖印内容等信息，同时相关信息均可通过量子安全技术加密保护，上传云中心。
云玺研发的智能印章，在量子+智能办公的行业生态中探索出了一条全新的路径，这一创新，也被促进中心敏锐地捕捉到了。今年5月26日，云玺的“量子安全智能印章·行政用印场景”被纳入合肥市重点产业链首批20项场景能力清单当中。
6月10日，促进中心启动了第一次场景路演打磨遴选会，邀请产政学研等各行各业的专家，为云玺等3家企业的后续发展出谋划策。“当天的打磨会上，我们主要介绍了重点产品和应用场景，通过交流问答，和行业专家们一起头脑风暴，不仅获得了升级产品的创意灵感，还找到了开拓市场的‘小切口’。”
童迎伟告诉记者，在打磨会之前，云玺一直专注于实体智能印章的研发，力求做到行业尖端。但一场打磨会下来，他们意识到电子智能印章也是当前的发展风口，具备巨大的发展前景。“我们下一步会在实体智能印章的研发基础上，推出电子智能印章，解决社会印章管理难题，打造具有全面领先优势的应用场景。”而促进中心也会跟进云玺的后续研发，帮助企业找准产品战略方向，链接行业上下游资源。
搭建平台 提高企业场景能力“曝光量”
今年年初，由安徽清新互联信息科技有限公司研发的“防疫电子哨兵”在合肥南站投入使用，通过人脸识别和健康码核验，能够实现快速测温、识别行程轨迹、核酸结果和疫苗接种等功能，并对异常情况进行实时报警。从最初的10台到如今的60台“哨兵”守护南站，“防疫电子哨兵”助力合肥疫情防控。
清新互联的“防疫电子哨兵”也被促进中心列入合肥首批“科技抗疫”产品和解决方案场景清单当中。通过5月首批场景清单的发布，清新互联的防疫应用在业内更具知名度。“场景清单发布后，很多合作伙伴都主动联系合作，公司业务量有了明显提升。”清新互联董事长尼秀明告诉记者。
利用智慧视觉技术助力科技防疫，清新互联在智能生产、智能警务、安全监管等领域的科技产品也迎来了新机遇。促进中心相关负责人告诉记者，下一步，促进中心将对清新互联进行打磨，助力企业形成核心竞争力。
2022中国（合肥）首届场景创新峰会8月将举办
“自从促进中心成立以后，我们为本地创新企业做场景打磨，同时也正在挖掘第二批场景清单。”促进中心合肥运营负责人党好介绍，近一个月，促进中心主要深入合肥重点产业链上的企业，了解企业需求，接洽项目落地。
除了帮助企业思考场景创新的思路和方向，促进中心还在完善场景行动方案和全市场景工作推进机制的文件研究和编制，并持续跟踪回访首批清单发布后的效果。目前，30个机会清单中超过70%的企业反馈已经接到其他企业的合作咨询，有5个场景在沟通合作事宜，并有1个场景已经落地，场景清单的资源吸引力持续释放。
近期，第二批场景清单即将发布，预计能力清单和机会清单分别发布50个。党好表示，第二批清单主要围绕企业生产场景、政府应用场景和城市建管场景等，现已面向重点产业链的企业、市直部门、国资国企、县区开发区等征集挖掘近200条线索。6月28日，促进中心协助空天信息产业链召开场景政企对接会，为空天信息产业谋求更多场景机会。
为让更多场景能力走出合肥、场景机会走进合肥，今年8月，合肥将举办“2022中国（合肥）首届场景创新峰会”，搭建场景创新交流平台，邀请全球头部企业和科创资源共建共享场景创新生态，为探索场景驱动未来城市建设提供合肥方案。
“希望合肥场景创新促进中心能够成为常态化、品牌化、平台化的专业服务机构，助力合肥打造更强大的场景磁力场。”合肥市发改委创新高技处副处长陈思说。（合报全媒体记者 刘小容）
【西安市评出首批“西安英才计划”青年人才项目】记者6月28日从市委人才办获悉，我市评出首批“西安英才计划”青年人才项目，为这些年龄轻、资历浅、名气小但却才华横溢的好苗子送上及时雨。
为了进一步吸引集聚更多优秀青年人才在西安创新创业，市委人才办牵头组织实施了“西安英才计划”青年人才项目遴选工作。经项目征集、综合审核、现场答辩、专家评审、实地考察等程序，全市共确定188个人才项目，作为首批“西安英才计划”青年人才项目人选。
本次入选人才基本情况
人选共188人
创业人才45人
平均年龄33.3岁
创新人才143人
遴选项目占比较多的领域
●从事电子信息、航空航天、高端装备等支柱产业的人才98名，占比52.1%；
●从事人工智能、增材制造等新兴产业的人才21名，占比11.2%；
●从事农业科技、农业经营、乡村文旅等乡村振兴人才20名，占比10.6%。
重点支持支柱和优势产业领域人才项目
按照《“西安英才计划”青年人才项目工作方案》安排，由市委人才办牵头，统筹协调各区县、开发区分别制定了本区域青年人才项目遴选工作细则，提出了重点支持产业领域和遴选数量，细化了各自领域具体遴选范围和参选条件，明确了遴选方式和流程安排。
在重点支持方向上，本次青年人才项目遴选紧扣我市支柱和优势产业领域，围绕支持秦创原创新驱动平台、乡村振兴等重大战略需求，并充分考虑各区县、开发区人才资源禀赋、重点发展方向和具体实际需要。
在遴选条件设置上，人才年龄一般不超过35岁，考虑基层一线人才成长特点，乡村振兴领域年龄条件放宽至40岁，学历放宽至大专。
入选青年人才平均年龄33.3岁
本次人选共188人，其中创业人才45人，创新人才143人，平均年龄33.3岁。
本次遴选项目所属领域丰富，其中，从事电子信息、航空航天、高端装备等支柱产业的人才98名，占比52.1%；从事人工智能、增材制造等新兴产业的人才21名，占比11.2%；从事农业科技、农业经营、乡村文旅等乡村振兴人才20名，占比10.6%。
人才综合素质较高。学历方面，青年人才为硕士及以上学位的占比77.7%。业绩贡献方面，有美莹基因、声耕智能科技等初创公司的青年创业人才积极推广新成果，在创业舞台中挑大梁、当主角；也有西部新锆、思摩威、爱生无人机等公司青年创新人才团队潜心科技创新和产品应用研究，领衔实施高水平科技应用项目。
项目发展潜力较大。此次参与遴选的人才项目整体质量较高，得到评审专家高度评价，来自高新技术企业的人才项目达88个，占比46.8%。宛鸣信息、智奇开物新材料、桑尼赛尔生物医药等科技类项目，大胆实施应用技术攻关，获得了天使轮投资，营业额达到千万级，产品技术与实力得到市场认可。追粟农业、蓉和农业等乡村振兴类创业项目，长期扎根基层一线，促进农业与科技、农业与电商深度融合，广泛带动村镇劳动力就业，得到当地群众高度评价。参与十四运会演出和宣传的“中国梦—朱鹮舞”“西安，不止一面”等文旅类项目深入挖掘西安文化内涵，将地域文化特色融入旅游消费元素，实现文化与产业紧密结合、相互促进，取得较好发展。
对入选青年人才持续培养支持
根据《“西安英才计划”青年人才项目实施办法》，对青年人才创新和创业项目分别给予3万-5万元、5万-10万元资助。
此外，市委人才办将统筹指导，各区县、开发区具体负责，加强入选人才联系服务，在提供创业创新条件、财政金融扶持、安居和子女入学优待等方面为入选人才提供联动支持，优先推荐参与市区两级项目路演推介、座谈交流、技术指导等活动，鼓励入选人才升级申报“西安英才计划”领军及菁英人才项目，持续抓好入选青年人才的培养对接和联动支持。
据悉，下一步，我市还将以实施“西安英才计划”为契机，继续实施人才强市战略，营造一流的人才环境，通过打造全球人才汇聚高地，吸引集聚更多人才来西安创新创业，为西安建设发展提供宝贵的人才资源。
聚焦哪些产业？
“ 西安英才计划”青年 人才项目聚焦西安市“6+5+6+1”现代产业体系和秦创原创新驱动平台建设、先进制造、文旅融合、乡村振兴等重点工作和相关领域人才需求，坚持产才融合发展、靶向引才育才，大力引进培育和支持资助创新创业能力强、 发展潜力大的海内外优秀青年人才，引导青年人才服务助力西安高质量发展。
哪些项目可以申报？
“西安英才计划”青年人才项目分为创业项目和创新项目。
申报人应具备啥条件？
1. 年龄一般不超过 35 周岁，特别优秀者可予以适当放宽。
2. 创新项目申报人一般应具有硕士及以上学历学位，创业项目申报人一般应具有本科及以上学历学位。长期扎根基层一线，从事乡村振兴相关领域工作者可放宽至大专以上学历。
3. 创新项目申报人应在所从事行业领域崭露头角，具有较强的专业能力、创新思维和发展潜力，工作业绩突出，有一定行业影响力或社会服务能力。
4. 创业项目申报人所创办企业成立时间一般在1年以上、5 年以下，企业具有较强创新能力和成长潜力，有一定的市场前景和预期经济效益。
入选人才待遇咋样？
青年人才创新项目给予 3万-5万元资助，青年人才创业项目给予5万-10万元资助，支持入选人才开展技术研发、 课题研究、成果转化、人才培养和团队建设等。
同时，加大入选人才跟踪培养力度，各区县、开发区结合区域发展实际和人才发展需求，在支持引育人才、提供创业场所、完善生活服务等方面为入选人才提供重点支持，优先为符合条件的入选人才办理 “人才贷”，缓解其创新创业融资困难。支持青年人才项目入选人才优先升级申报“西安英才计划”领军及菁英人才项目。
同时，加强入选人才联系服务，定期组织研修考察、咨询服务等活动，引导人才弘扬爱国奋斗精神，立足岗位建功立业。（西安报业全媒体记者 顾荣）
为了进一步吸引集聚更多优秀青年人才在西安创新创业，市委人才办牵头组织实施了“西安英才计划”青年人才项目遴选工作。经项目征集、综合审核、现场答辩、专家评审、实地考察等程序，全市共确定188个人才项目，作为首批“西安英才计划”青年人才项目人选。
本次入选人才基本情况
人选共188人
创业人才45人
平均年龄33.3岁
创新人才143人
遴选项目占比较多的领域
●从事电子信息、航空航天、高端装备等支柱产业的人才98名，占比52.1%；
●从事人工智能、增材制造等新兴产业的人才21名，占比11.2%；
●从事农业科技、农业经营、乡村文旅等乡村振兴人才20名，占比10.6%。
重点支持支柱和优势产业领域人才项目
按照《“西安英才计划”青年人才项目工作方案》安排，由市委人才办牵头，统筹协调各区县、开发区分别制定了本区域青年人才项目遴选工作细则，提出了重点支持产业领域和遴选数量，细化了各自领域具体遴选范围和参选条件，明确了遴选方式和流程安排。
在重点支持方向上，本次青年人才项目遴选紧扣我市支柱和优势产业领域，围绕支持秦创原创新驱动平台、乡村振兴等重大战略需求，并充分考虑各区县、开发区人才资源禀赋、重点发展方向和具体实际需要。
在遴选条件设置上，人才年龄一般不超过35岁，考虑基层一线人才成长特点，乡村振兴领域年龄条件放宽至40岁，学历放宽至大专。
入选青年人才平均年龄33.3岁
本次人选共188人，其中创业人才45人，创新人才143人，平均年龄33.3岁。
本次遴选项目所属领域丰富，其中，从事电子信息、航空航天、高端装备等支柱产业的人才98名，占比52.1%；从事人工智能、增材制造等新兴产业的人才21名，占比11.2%；从事农业科技、农业经营、乡村文旅等乡村振兴人才20名，占比10.6%。
人才综合素质较高。学历方面，青年人才为硕士及以上学位的占比77.7%。业绩贡献方面，有美莹基因、声耕智能科技等初创公司的青年创业人才积极推广新成果，在创业舞台中挑大梁、当主角；也有西部新锆、思摩威、爱生无人机等公司青年创新人才团队潜心科技创新和产品应用研究，领衔实施高水平科技应用项目。
项目发展潜力较大。此次参与遴选的人才项目整体质量较高，得到评审专家高度评价，来自高新技术企业的人才项目达88个，占比46.8%。宛鸣信息、智奇开物新材料、桑尼赛尔生物医药等科技类项目，大胆实施应用技术攻关，获得了天使轮投资，营业额达到千万级，产品技术与实力得到市场认可。追粟农业、蓉和农业等乡村振兴类创业项目，长期扎根基层一线，促进农业与科技、农业与电商深度融合，广泛带动村镇劳动力就业，得到当地群众高度评价。参与十四运会演出和宣传的“中国梦—朱鹮舞”“西安，不止一面”等文旅类项目深入挖掘西安文化内涵，将地域文化特色融入旅游消费元素，实现文化与产业紧密结合、相互促进，取得较好发展。
对入选青年人才持续培养支持
根据《“西安英才计划”青年人才项目实施办法》，对青年人才创新和创业项目分别给予3万-5万元、5万-10万元资助。
此外，市委人才办将统筹指导，各区县、开发区具体负责，加强入选人才联系服务，在提供创业创新条件、财政金融扶持、安居和子女入学优待等方面为入选人才提供联动支持，优先推荐参与市区两级项目路演推介、座谈交流、技术指导等活动，鼓励入选人才升级申报“西安英才计划”领军及菁英人才项目，持续抓好入选青年人才的培养对接和联动支持。
据悉，下一步，我市还将以实施“西安英才计划”为契机，继续实施人才强市战略，营造一流的人才环境，通过打造全球人才汇聚高地，吸引集聚更多人才来西安创新创业，为西安建设发展提供宝贵的人才资源。
聚焦哪些产业？
“ 西安英才计划”青年 人才项目聚焦西安市“6+5+6+1”现代产业体系和秦创原创新驱动平台建设、先进制造、文旅融合、乡村振兴等重点工作和相关领域人才需求，坚持产才融合发展、靶向引才育才，大力引进培育和支持资助创新创业能力强、 发展潜力大的海内外优秀青年人才，引导青年人才服务助力西安高质量发展。
哪些项目可以申报？
“西安英才计划”青年人才项目分为创业项目和创新项目。
申报人应具备啥条件？
1. 年龄一般不超过 35 周岁，特别优秀者可予以适当放宽。
2. 创新项目申报人一般应具有硕士及以上学历学位，创业项目申报人一般应具有本科及以上学历学位。长期扎根基层一线，从事乡村振兴相关领域工作者可放宽至大专以上学历。
3. 创新项目申报人应在所从事行业领域崭露头角，具有较强的专业能力、创新思维和发展潜力，工作业绩突出，有一定行业影响力或社会服务能力。
4. 创业项目申报人所创办企业成立时间一般在1年以上、5 年以下，企业具有较强创新能力和成长潜力，有一定的市场前景和预期经济效益。
入选人才待遇咋样？
青年人才创新项目给予 3万-5万元资助，青年人才创业项目给予5万-10万元资助，支持入选人才开展技术研发、 课题研究、成果转化、人才培养和团队建设等。
同时，加大入选人才跟踪培养力度，各区县、开发区结合区域发展实际和人才发展需求，在支持引育人才、提供创业场所、完善生活服务等方面为入选人才提供重点支持，优先为符合条件的入选人才办理 “人才贷”，缓解其创新创业融资困难。支持青年人才项目入选人才优先升级申报“西安英才计划”领军及菁英人才项目。
同时，加强入选人才联系服务，定期组织研修考察、咨询服务等活动，引导人才弘扬爱国奋斗精神，立足岗位建功立业。（西安报业全媒体记者 顾荣）
【总规模100亿元！我市将设立电子信息及光电显示产业投资基金】记者从相关部门获悉，我市将设立总规模100亿元的阜阳市电子信息及光电显示产业投资基金，基金规模是目前全市之最。
据介绍，阜阳市电子信息及光电显示产业投资基金，是主要以股权方式投资电子信息及光电显示产业的私募基金，主要对我市电子信息及光电显示产业上中下游企业，包括招引在阜阳落地的国内行业内优质企业、阜阳本地符合条件的行业内优质企业进行股权投资，目标在于吸引更多电子信息及光电显示产业生产企业和科研团队来阜，为潜力大、前景好的产业项目提供融资支撑，以此推动阜阳电子信息及光电显示产业高质量发展。
近年来特别是去年以来，我市电子信息及光电显示产业持续壮大，呈现创新发展、集群发展的良好态势。颍泉已初步形成“盖板玻璃+感应层+面板＋显示”的产业链；临泉以电子电路板产业为切入点，逐步形成较为完整的产业链；颍上创新“基金+风投+园区”招商模式，入驻集成电路配套企业30余家，初步形成“电子玻璃-盖板-SMT贴片-中框-集成电路-液晶显示屏-触摸屏”新型显示产业集群。目前，我市已有富鑫雅光电科技、欣奕华材料、浚颍光电、翔胜科技等电子信息及光电显示产业龙头企业12家；龙和电力、地势坤光电科技等骨干企业40家；阜阳市印刷电路极工程技术研究中心、阜阳市智能配电工程技术研究中心等创新平台19家。
然而，总体来看，我市电子信息及光电显示产业还存在规模偏小、集聚度不高、竞争力不强、产业链供应链配套能力不足等问题。电子信息及光电显示产业投资基金的设立，有利于我市充分发挥“基金+招商”作用，进一步推动电子信息及光电显示产业发展。
记者了解到，阜阳市电子信息及光电显示产业投资基金，由政府财政资金及社会资本共同出资成立，委托在该行业有一定资源的专业机构管理，采取注入资本金、直接参股、跟进投资、组建子基金等投资方式支持产业发展。基金首期出资规模为20亿元。
“基金设立后，将通过链接高端人才、尖端技术、领军企业及中小企业等各个市场主体和要素，为阜阳电子信息及光电显示产业注入发展新动力，引领企业进入资本市场，扶持企业围绕产业链上下游进行整合。”市有关部门负责同志介绍，眼下，我市正与行业内龙头企业洽谈合作事宜，以基金招引优质企业，助推产业建圈强链、构筑产业发展高地。
据介绍，阜阳市电子信息及光电显示产业投资基金，是主要以股权方式投资电子信息及光电显示产业的私募基金，主要对我市电子信息及光电显示产业上中下游企业，包括招引在阜阳落地的国内行业内优质企业、阜阳本地符合条件的行业内优质企业进行股权投资，目标在于吸引更多电子信息及光电显示产业生产企业和科研团队来阜，为潜力大、前景好的产业项目提供融资支撑，以此推动阜阳电子信息及光电显示产业高质量发展。
近年来特别是去年以来，我市电子信息及光电显示产业持续壮大，呈现创新发展、集群发展的良好态势。颍泉已初步形成“盖板玻璃+感应层+面板＋显示”的产业链；临泉以电子电路板产业为切入点，逐步形成较为完整的产业链；颍上创新“基金+风投+园区”招商模式，入驻集成电路配套企业30余家，初步形成“电子玻璃-盖板-SMT贴片-中框-集成电路-液晶显示屏-触摸屏”新型显示产业集群。目前，我市已有富鑫雅光电科技、欣奕华材料、浚颍光电、翔胜科技等电子信息及光电显示产业龙头企业12家；龙和电力、地势坤光电科技等骨干企业40家；阜阳市印刷电路极工程技术研究中心、阜阳市智能配电工程技术研究中心等创新平台19家。
然而，总体来看，我市电子信息及光电显示产业还存在规模偏小、集聚度不高、竞争力不强、产业链供应链配套能力不足等问题。电子信息及光电显示产业投资基金的设立，有利于我市充分发挥“基金+招商”作用，进一步推动电子信息及光电显示产业发展。
记者了解到，阜阳市电子信息及光电显示产业投资基金，由政府财政资金及社会资本共同出资成立，委托在该行业有一定资源的专业机构管理，采取注入资本金、直接参股、跟进投资、组建子基金等投资方式支持产业发展。基金首期出资规模为20亿元。
“基金设立后，将通过链接高端人才、尖端技术、领军企业及中小企业等各个市场主体和要素，为阜阳电子信息及光电显示产业注入发展新动力，引领企业进入资本市场，扶持企业围绕产业链上下游进行整合。”市有关部门负责同志介绍，眼下，我市正与行业内龙头企业洽谈合作事宜，以基金招引优质企业，助推产业建圈强链、构筑产业发展高地。
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