这本书读的有些吃力，出于对古文的见解不够深刻，没能准确翻译，必须要看译文才能知道文章大意，再看后面的注解才略有所闻感触。
作为领导要深知“上行下效”这四个字的精髓所在，只有做到上行下效，才能有资格治理好团队，让他们能够为你“卖命”。
作为家长，一定要言传身教，家长地每一言每一行无不牵动着孩子，他们会效仿。一个家庭，如果是下了班都还会讨论学术，那这个孩子由于言传身教的作用定会出人头地。

阿勒曼尼谈转会：

“我们一直说，签约必须遵循经过教练批准的程序。教练是要求提供个人资料并对其进行验证的人。哈维坚持要弗兰克·凯西签约，我们已经满足了您的要求。 "

关于注册凯西和滕森：
“至于‘公平竞争’政策，你已经知道规则了。要注册罗贝托、凯西和滕森，我们将不得不降低工资单。当我们激活第二个杠杆时，我们将得到 1:1金额比例，一切都会容易得多。”

“去年也发生在我们身上，最后，我们设法签下所有的签约。无论如何，在某些情况下我们会做到。
至于加维，有一个框架我们是一致的。我们致力于最终解决这种情况。 他17岁，我们等到他18岁才能签四年以上的合同。我们还是要解决小问题。但是有与他的经纪人的完全承诺。我认为他将100%续约。”

关于尚未注册的球员：
“没问题。他们将能够正常进行友谊赛。我们的想法是在 8 月 12 日开始西甲比赛”。

关于减薪？
“你知道有一个通用标准..我们正在努力达到市场的正常标准..市场之外，薪水是我们重要的一个遗留问题，我们正在努力..短期或中长期的目标是建立一个明确的薪水表，基于一部分固定而另一部分取决于运动表现的薪酬结构，以便我们不要再回到以前这种情况。”

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#人生是该享受过程，还是追求结果？哪个是完美的？#

我有这个问题的答案。要理解这个问题，首先必须有明确的人生观。我对人生的理解是这样的：

生命，是上天为我们安排的一次人世旅程。其中有很多不由自主的因素，如投胎在谁家？在何时、何地、遭遇哪些对自己影响重大的人或事？我们应该做的，是充分调动一切资源，让自己的人世旅程尽可能舒适和快乐，也就是获得幸福。

如何能做到这一点呢？这就要涉及“人生使命”这个概念了：

在确保能够生存、也就是能维持温饱的基础上，找到自己的天赋和社会需求之间的交集，相关的领域就是自己的人生使命。

我们需要抱着放松的心态，在这方面持续投入资源和精力。注意，这里不能急功近利、想要短期内见到回报，必须知道在相当长的一段时间里很可能是看不到回报的。因为能维持温饱，同时符合个人的天赋，所以坚持下来才不很难。如果不理解，就脑补一下成名前的郭德纲。

问题的答案在这里：持续投入的过程，就是享受人生的过程，因为你始终在做自己喜欢的事。至于结果，那是只能争取、但不能强求的目标。如果有一天你做成了这个领域的专家，也就是获得了社会的认同，这才算有了结果。只能说有了这样的结果更好，那就是所谓的圆满；即使没有结果，你也在每天做自己喜欢的事，那不就是“自己的人世旅程尽可能舒适和快乐”吗？只有不强求结果，才能获得幸福。

所以，关键是争取能每天做自己喜欢的事，但对结果随缘。