有的时候你做了一件事,但是你也不知道为什么要做,但是觉得有必要。这可能是一种领导力的sense~
我的每周周报会共享给公司的9位高层,公司还有20位中层管理每周相互公开彼此的周报总结。偶尔我会把周报定投给基层看,这种选择不是看谁更有潜力,而是一个契机,突然觉得某件事的上下文需要系统的被他知道,基层学会向上两级思考问题很重要,会有一日千里的成长速度。CEO 更应该学会向下两级预判一些可能性和张力,释放和诠释更多有价值的信息,会帮她们做正确的判断。非正式沟通是很妙的,对彼此都是增益。
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朋友圈文案の「短句」
11.寒来暑往 秋收冬藏
12.二十一世纪十年代最后一个冬天啦
13.冬天开始了 衣服要做加法 可是身边的其它要做减法 不然会是很沉重的冬天
14.下第一场雪表白的话 成功率超过90%
15.冬天图片可能是用来冻结那些夏天与秋天的烦恼的吧
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个人认为年轻人并不讨厌相亲,讨厌的是被迫相亲,或者是没有一个恋爱自由,或者是在父母的劝说下,认为到了什么年龄就该做什么事情。可能随着大家教育水平和工作压力的不断增加,每个人对另一半的需求会变化,所以很多人没有结束单身状态可能并不是因为相亲次数不够,而是Ta认为现阶段没有遇到合适的人。
另外,相亲一个很关键的因素就是介绍人,不要完全去相信介绍人的描述,就算是最熟悉最值得信任的人给介绍,也要仔细慎重的观察一段时间,毕竟他们也未必全面了解底细,也只能从自己知道的介绍,适当夸大其优点忽略其缺点是正常范围,毕竟出发点是为了撮合双方,所以还需去进一步沟通才能得出结论。
另外,相亲一个很关键的因素就是介绍人,不要完全去相信介绍人的描述,就算是最熟悉最值得信任的人给介绍,也要仔细慎重的观察一段时间,毕竟他们也未必全面了解底细,也只能从自己知道的介绍,适当夸大其优点忽略其缺点是正常范围,毕竟出发点是为了撮合双方,所以还需去进一步沟通才能得出结论。
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