腾讯应届生硬怼领导，抵制内卷，从人人做起！
加班是工作中的常态，每天加班一小会儿还能接受，动辄加班几个小时就无法容忍了。特别是很多互联网大厂，明明国家有政策反对过分加班，但大家懂的都懂。
最近，有消息曝出腾讯一位应届生在工作群里怒怼领导，因“赶版本”导致的高强度加班。这位员工表示“做任务排期的时候到底有没有考虑过手下人的死活”。他更是表示，2021年末刚有一个同学因为脑出血去世，只是一位25岁的年轻程序员。
他更是尖锐的说：“好好想一想，我们离ICU，真的就只有再加一次班的距离”。“好好想一想，用你健康的、年轻的、充满活力的躯体，用一个又一个20多小时的高强度加班，换来一个所谓的业务突破奖，一个玻璃制奖杯，一份几千块钱的激励奖金，到底值不值得”。
这位员工可谓说出了很多加班人的心声，很多人只是不敢说而已。拖家带口的生活早就不敢违背领导的加班命令了，指望企业减少加班更是不可能。所以，只有依靠全社会人的抵抗，才能让无休止的加班得到解决。#腾讯应届生公司大群怒怼管理层#

水逆期到底有多离谱：
去医院需要扫码才可以进去，我的手机信号被屏蔽的死死的，怎么都扫不了 最后用了我妈的手机才进去
在我疯狂扫码的时候学校社团老师来打我电话[困]说我的信息录错了拿不到稿费 我：那就不要了，我在忙（上学期间就核对了几次信息 我们部长都打电话问过我一次 这就是办事效率吗）然后疯狂打电话 喊我截屏 我手机信号都没有 一来就说你很急[汗]不知道提前问吗 非要拖到死线 明明自己动个手就能查到的事情 我还特意说了几次我在医院 你再急我有什么办法[汗]还不是得等我回家了才行 对方：那你多久才能回来 我：不好意思我刚挂完号

今天看好一篇非常有感触的文章名为【惊人的螃蟹定律】

关于螃蟹大家熟知都是在餐桌之上，可只有钓蟹的人才知道竹篓中放了一只螃蟹，必须要记得盖上盖子，否则它就会爬出来。 但是如果你多钓几只放进去后，就不必再盖上盖子了。这时螃蟹再怎么挣扎也是爬不出来的…… 可能会有人会奇怪这是为什么呢？因为当有两只以上的螃蟹在篓子里时，每一只都争先恐后地朝出口处爬。但当一只螃蟹爬到篓口时，其余的螃蟹就会用钳子抓住它。最终把它拖到下层，由另一只螃蟹踩着它向上爬。如此循环往复，无一只螃蟹能够成功。这就是著名的螃蟹定律。

而这也是现在社会上很多人的心态：自己过得不开心，那么我就想看到别人也不开心；如果自己爬不上去，也拉住别人，让别人也爬不上去。说到底，人性最大的愚蠢，就是见不得别人好。一句老话说的好：“优秀的人互相抬，愚蠢的人互相踩。”

《奇葩说》里熊浩曾说，天堂之所以为天堂是因为：“微光吸引微光，微光照亮微光，我们互相找到，一起发光，这样才能把阴霾照亮。”

没有人能是一座孤岛，可以自足。人与人互相帮忙，为彼此搭桥，才能有一条康庄大道。
成全别人的同时，更是在成全自己。鲁迅说过这样一句话：“勇者愤怒，抽刀向更强者；怯者愤怒，却抽刀向更弱者。”心生嫉妒，处处见不得别人好的人，是怯者，所到之处皆是地狱；懂得互帮互助，心存善念的人，是智者，深知众人拾柴火焰高。渡己是一种能力，渡人是一种格局。

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