赞助商赚翻！苏炳添9秒83之后，收到数十个商业合作，或比肩刘翔

苏炳添毫无疑问是这段时间大家关注的焦点，他在东京奥运会男子100米短跑创造了属于自己的历史，赛场上的苏炳添在预赛跑出10秒05轻松晋级半决赛。之后苏炳添跑出创亚洲纪录的9秒83的历史最好成绩，成为第一个站上奥运会男子100米短跑的黄种人。到了决赛再度打开10秒大关，以9秒98的成绩取得第六名的成绩，黄种人在奥运会的历史最高排名，一时间苏炳添的名字刷了屏。

苏炳添确实很火，这届奥运会让他火上加上，虽然已经32岁，虽然没有奖牌入账，但苏炳添依旧是万众瞩目的焦点，他的爱情、经历等等都被人们热议。而苏炳添爆火之后，他身上的赞助商也赚翻了，同时新找到苏炳添的商业合作高达数十家。

在圈内，苏炳添被认为是具有超高投资性价比的运动员，虽然年龄32岁对于短跑运动员来说偏大，但苏炳添的场内外形象都非常好，也吸引了众多赞助商的青睐。其中现在苏炳添合作的就有伊利、耐克、菲林格尔、广汽传祺。当苏炳添在奥运会上跑出9秒83和决赛第6名的好成绩，这些品牌也都加大力度宣传，而且还是由形象和成绩都好的苏炳添代言，确实收获了很多的好感。

翻看下苏炳添的代言经历，除了现在身背的代言，合作过的还有润滑油品牌雪佛龙金富力、汽车品牌斯柯达、口香糖品牌益达、食用油品牌金龙鱼、农业品牌史丹利等等，他们都选择了苏炳添。一名体育经纪行业人士曾透露，苏炳添是非常受欢迎的，他的形象好，没有负面新闻，成绩也很好，经历也很励志。从商业角度来说，签他的性价比是比较高的，同时苏炳添的配合度也好。

当苏炳添在东京奥运会跑出了9秒83，决赛仅电视的收视率就高达7%，他的影响力彻底体现了出来。一位体育营销公司负责人就表示他又一下子收到数十个找苏炳添合作的商务需求，都是看中了苏炳添的潜力和影响力，希望可以和他进行合作。

上一个能够在田径领域创造商业神话的还是刘翔，刘翔巅峰的时候从2003年至2012年的收入高达5.35亿元，这是根据《福布斯》的统计，全国体育运动员，仅次于姚明，比李娜等人都要高。刘翔的巅峰之战要说时候2004年的雅典奥运会，开赛前他身上有2个代言，摘金之后瞬间来到7个，后期破世界纪录等等，他身上最多的时候身背17个代言，其中不乏凯迪拉克的1500万元签约刘翔，当时绝对的天价。

现在苏炳添很有可能成为比肩刘翔的人，有人说他的成绩和荣誉不如刘翔，没有奥运会、世锦赛这样的金牌或者奖牌，但要知道的是100米短跑和110米跨栏是完全不同，苏炳添在这种要求极致爆发力的项目中取得的成就，已经是很伟大了。

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　　找不到令人满意的工作，其中因素很多，但求职者能否客观地看待就业是很重要的原因之一。犹豫往往是失败的因素之一。很多人在选择职业，完成事业的时候，有小驴子的犹豫。小驴子在干燥的广阔草原上终于找到了两堆草，但是多次犹豫不决，不知道吃哪一堆比较好，活着饿死了。这就告诫我们：人的期望值不可太高，在选择中要痛下决心，绝不可以左顾右盼而坐失良机。鱼和熊掌不可兼得，这是一般的规律。
　　再就是总是眼高手低，觉得自己能得到更好的待遇。求职者往往在择业时挑肥拣瘦，眼高手低，觉得自己能得到更好的待遇。结果，双手空着，什么也做不了。因此，烟台猎人小编建议求职者在选择职业前，实际结合自己的专业特长和使用者的需求，比较测定后再选择职业。
　　二、观念规律
　　我们要多看待工作的发展前景，不能只关注薪资。当今社会随着竞争的加剧和收入的普遍提高，个人的发展和前景成为选择商家关注的焦点。在选择工作的时候，工资的高低已经不是第一要素了，位置也已经下降到第二、第三，取而代之的是个人发展和企业前景。
　　大多数情况下，我们可以先就业再就业。很多行业的就业状况不同，但对于求职者的选择来说，受到工作经验等各种因素的制约，很难找到理想的工作。因此，先就业后选择就业的观念开始流行。
　　而且，我们不能只追求受欢迎的行业。更应该关注有潜力的行业。这可能会使你的职业生涯更加辉煌。目前，IT行业等行业很有魅力，但这些行业竞争激烈，技术更新快，员工不容易。因此，很多人开始着眼于医药、环境保护、保险等潜在行业。
　　三、行为是法则
　　我们需要大结构，实际应用自己的能力，改变人生的方向。很多事情应该敢想敢做，用大的格局来思考，用切实可行的方案来完成自己的职业生涯。要时刻准备自己创业。大学毕业后，大学教授说:如果找不到理想的职业，就必须问自己是否想创业。自己创业己创业，你会很清楚你想做什么。
　　心情要平静，做手头的事。当你暂时找不到合适的工作时，你也不应该消极面对。你应该冷静地做事，做好你手头的每一件事，为未来铺平道路。同时，平静的心态有助于减少压力，为未来的职业生涯铺平道路。

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