我爷这个83岁的小老头自从去年9月份生病小脑萎缩就开始不像曾经那么硬朗 头脑也不那么清醒 需要人伺候了 每天给他送到 给他锁门 有时候还得满大街找他 怕他丢了找不着家 但是他有什么好东西就给我打电话 站门口等着我去拿 还记得在外面呆着老不回家 他就给我打电话说我把他忘了不看他 我就赶紧回家去他那 每次看到爷爷自己坐在外面都想哭 他看到我就咧开嘴笑着招手 其实无论是什么时候老人都疼自己的孩子 不管清醒与否 他都爱我们.
一女子月薪18000却嫌弃工资低,裸辞后1年后都未找到工作;得知真相后,她痛哭自己太傻了!
究竟怎么回事呢?原来这名女士是美容机构的顾问,去年9月份开始入职,干了差不多2个月,她觉得自己活太多、又太过于琐碎,而且拿到手只有18000元,太辛苦了,不想干了,于是提出辞职。
说干就干,11月份的时候正式提出辞职,当时正好是美容机构的新院长新任,他跟老院长提了之后,又跟新院长提了一遍。因为新领导上任,缺人,于是尽力挽留她,甚至提出我可以给你加工资,你需要多少钱开个价。
但是这个女士,心灰意冷了,坚决想走,不想留了,也没考虑后果,就坚决地走了。可人走茶凉,她这前脚刚走,自己之前的一位女客户,对他们机构不满,就在网上发了一条差评,仔仔细细地说了他们机构的情况,已经哪里做的不够好。
这新院长刚上任,遇到这种事,就觉得自己面子挂不住,要想办法搞定这条差评。一查,原来这个差评是这个女士的顾客,于是就想让这个女士摆平客户,但是女士觉得我这人都走了,不想管这事。可没想到,院长变了嘴脸,一口咬定是她让顾客故意给差评的。
这还不算完,真正的影响在后面。
这名女士是慢慢地把这事给淡忘了,开始筹备找新工作,准备简历、面试,可试了几家公司,往往都能谈得很好,甚至都聊到了薪水这个环节了。她觉得很有戏,可面试官最后都是留下一句:你的情况我们知道了,我们会综合考虑的,你回去等消息吧。
这消息一等就是一年,直到现在,这名女士还是待业在家,压根没找到工作。她很纳闷,明明自己工资开的也不算高,而且自己确实在医美行业经验丰富,为什么就没有公司要她呢?
后来,她才知道,原来这名院长在一个三四百人的医美行业群中,发了自己的名片,还说自己是业绩不佳被放弃使用了。
难怪自己面试那么多家,都不成功,原来问题出在这里。她当时又气愤,又不甘心。赶紧联系之前离职那家公司的新院长,然而一直没有很好地解决。
刘女士心灰意冷,难道以后我都不能工作了吗?这么对我真的好吗?
----俗话说:宁得罪君子,切莫得罪小人。
看来,这位女士真是遇到了一个不好说话的领导,心眼不大,而且爱记仇。当初她没有帮新院长搞定那个差评,这样让新官上任的他有了棘手的事,所以才这么记恨。
身在职场,有些时候能帮别人一把是一把,得罪老东家,有时候是真的给自己找事了。况且在职场有职场背景调查一说,也就是说新入职的公司,会亲自打电话去到老东家,询问情况,如果老东家不给美言几句,那么很可能就会考虑不被录用。
而且,其实在杭州,做医美顾问,18000的工资说真的不算低,而且新院长也决定给她加薪,挽留她,只不过她自己放弃了,这一选择是否明智都不好说。
不可否认,这个新院长确实给她穿小鞋了。可现在这名女士,面临着新工作找不到,老东家又不好意思回去的尴尬处境。
你是否觉得,这名女士,是否要厚着脸皮再回去老东家呢?
有网友说:这个新院长的做法,的确有点过分了,怎么能利用职权之便,影响她以后的工作和生计呢?
也有网友说:18000的工资还嫌低,让人家三四千元的人怎么活?
更有网友说:早就知道不能得罪老东家,不然吃不了兜着走。大家都长点心吧,职场就是如此。
对于此事,你怎么看?是否觉得这么对待这名女士确实太过分了?欢迎你发表自己的看法。(言值百分)
究竟怎么回事呢?原来这名女士是美容机构的顾问,去年9月份开始入职,干了差不多2个月,她觉得自己活太多、又太过于琐碎,而且拿到手只有18000元,太辛苦了,不想干了,于是提出辞职。
说干就干,11月份的时候正式提出辞职,当时正好是美容机构的新院长新任,他跟老院长提了之后,又跟新院长提了一遍。因为新领导上任,缺人,于是尽力挽留她,甚至提出我可以给你加工资,你需要多少钱开个价。
但是这个女士,心灰意冷了,坚决想走,不想留了,也没考虑后果,就坚决地走了。可人走茶凉,她这前脚刚走,自己之前的一位女客户,对他们机构不满,就在网上发了一条差评,仔仔细细地说了他们机构的情况,已经哪里做的不够好。
这新院长刚上任,遇到这种事,就觉得自己面子挂不住,要想办法搞定这条差评。一查,原来这个差评是这个女士的顾客,于是就想让这个女士摆平客户,但是女士觉得我这人都走了,不想管这事。可没想到,院长变了嘴脸,一口咬定是她让顾客故意给差评的。
这还不算完,真正的影响在后面。
这名女士是慢慢地把这事给淡忘了,开始筹备找新工作,准备简历、面试,可试了几家公司,往往都能谈得很好,甚至都聊到了薪水这个环节了。她觉得很有戏,可面试官最后都是留下一句:你的情况我们知道了,我们会综合考虑的,你回去等消息吧。
这消息一等就是一年,直到现在,这名女士还是待业在家,压根没找到工作。她很纳闷,明明自己工资开的也不算高,而且自己确实在医美行业经验丰富,为什么就没有公司要她呢?
后来,她才知道,原来这名院长在一个三四百人的医美行业群中,发了自己的名片,还说自己是业绩不佳被放弃使用了。
难怪自己面试那么多家,都不成功,原来问题出在这里。她当时又气愤,又不甘心。赶紧联系之前离职那家公司的新院长,然而一直没有很好地解决。
刘女士心灰意冷,难道以后我都不能工作了吗?这么对我真的好吗?
----俗话说:宁得罪君子,切莫得罪小人。
看来,这位女士真是遇到了一个不好说话的领导,心眼不大,而且爱记仇。当初她没有帮新院长搞定那个差评,这样让新官上任的他有了棘手的事,所以才这么记恨。
身在职场,有些时候能帮别人一把是一把,得罪老东家,有时候是真的给自己找事了。况且在职场有职场背景调查一说,也就是说新入职的公司,会亲自打电话去到老东家,询问情况,如果老东家不给美言几句,那么很可能就会考虑不被录用。
而且,其实在杭州,做医美顾问,18000的工资说真的不算低,而且新院长也决定给她加薪,挽留她,只不过她自己放弃了,这一选择是否明智都不好说。
不可否认,这个新院长确实给她穿小鞋了。可现在这名女士,面临着新工作找不到,老东家又不好意思回去的尴尬处境。
你是否觉得,这名女士,是否要厚着脸皮再回去老东家呢?
有网友说:这个新院长的做法,的确有点过分了,怎么能利用职权之便,影响她以后的工作和生计呢?
也有网友说:18000的工资还嫌低,让人家三四千元的人怎么活?
更有网友说:早就知道不能得罪老东家,不然吃不了兜着走。大家都长点心吧,职场就是如此。
对于此事,你怎么看?是否觉得这么对待这名女士确实太过分了?欢迎你发表自己的看法。(言值百分)
【吐槽】好价不是你瞒伤的理由!!
去年的9月份在海鲜市场上有个太太列了个表私截我说出个set,当时说让我全款提确,因为金额不小且有部分非现,协商后同意可先拍下部分链接等货都到再发,在这期间断断续续和卖家有联系,在沟通过程中个人感觉卖家挺好的,卖家拍谷子状态图只拍了现货部分谷子,有的谷子拍的不是很清楚,我也就没在意,卖家发货前说有如果问题直接可以找快递协商要赔偿,我当时也就没多想,当我拿到谷子时,生日套的吧唧放到了纸片上用原袋子袋子直接包着,导致纸片整个都折了;2个日白吧唧背后明显的锈迹(从东北发北京这几天能生锈你在逗我吗?);梅露可纸片虽然有纸板但角被折了;3张返礼色织没有一个是无伤的,贴纸中间被扎了个眼儿,卖家表示是快递运输问题让我们一起来找快递赔付,她自己也赔点儿??我当时:啥?吧唧有锈迹赖快递?色纸上没有吧唧压着就有压痕你赖快递?快递签收拍照纸盒子完好无损你让我找快递赔?对不起真的,谁挣钱都不容易何必呢?到现在为止我已经发了两次快递了,第一次已经被拒收,第二次现在显示未签收,这不是强制让你接受有伤的谷子吗?
归根结底你谷子本来就是有伤有锈迹真赖不找人家快递,而且我算了算价格只能算还可以接受,但就算你认为是好价也不是你瞒伤的理由。
去年的9月份在海鲜市场上有个太太列了个表私截我说出个set,当时说让我全款提确,因为金额不小且有部分非现,协商后同意可先拍下部分链接等货都到再发,在这期间断断续续和卖家有联系,在沟通过程中个人感觉卖家挺好的,卖家拍谷子状态图只拍了现货部分谷子,有的谷子拍的不是很清楚,我也就没在意,卖家发货前说有如果问题直接可以找快递协商要赔偿,我当时也就没多想,当我拿到谷子时,生日套的吧唧放到了纸片上用原袋子袋子直接包着,导致纸片整个都折了;2个日白吧唧背后明显的锈迹(从东北发北京这几天能生锈你在逗我吗?);梅露可纸片虽然有纸板但角被折了;3张返礼色织没有一个是无伤的,贴纸中间被扎了个眼儿,卖家表示是快递运输问题让我们一起来找快递赔付,她自己也赔点儿??我当时:啥?吧唧有锈迹赖快递?色纸上没有吧唧压着就有压痕你赖快递?快递签收拍照纸盒子完好无损你让我找快递赔?对不起真的,谁挣钱都不容易何必呢?到现在为止我已经发了两次快递了,第一次已经被拒收,第二次现在显示未签收,这不是强制让你接受有伤的谷子吗?
归根结底你谷子本来就是有伤有锈迹真赖不找人家快递,而且我算了算价格只能算还可以接受,但就算你认为是好价也不是你瞒伤的理由。
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