【#多国考虑实施四天工作制#】
最近,英国70家公司员工开始试行一周四天工作制:薪水不减的前提下,员工每周工作时间从40小时变为32小时。国内也有不少有关四天工作制的呼声,2018年中国社科院就建议,2030年起实行“做四休三”。据统计,2020年中国城镇就业人员平均每周工作47小时。按每天8小时算,大家每周平均要工作近6天。
根据人力资源和社会保障部的统计,2020年,过度劳动情况最严重的五个行业,分别是住宿和餐饮业,居民服务、修理和其他服务业,建筑业,批发和零售业以及采矿业。这些行业有超过四成的从业者,每周要工作至少48个小时。
相比之下,频繁因加班问题成为社会焦点的信息传输、软件和信息技术服务业,过度劳动的问题却不是最严重的——有63.4%的人每周工作时间没超过40个小时。(来源:澎湃新闻)
最近,英国70家公司员工开始试行一周四天工作制:薪水不减的前提下,员工每周工作时间从40小时变为32小时。国内也有不少有关四天工作制的呼声,2018年中国社科院就建议,2030年起实行“做四休三”。据统计,2020年中国城镇就业人员平均每周工作47小时。按每天8小时算,大家每周平均要工作近6天。
根据人力资源和社会保障部的统计,2020年,过度劳动情况最严重的五个行业,分别是住宿和餐饮业,居民服务、修理和其他服务业,建筑业,批发和零售业以及采矿业。这些行业有超过四成的从业者,每周要工作至少48个小时。
相比之下,频繁因加班问题成为社会焦点的信息传输、软件和信息技术服务业,过度劳动的问题却不是最严重的——有63.4%的人每周工作时间没超过40个小时。(来源:澎湃新闻)
【#多国考虑实施四天工作制#】#做四休三离我们有多远# 最近,英国70家公司员工开始试行一周四天工作制:薪水不减的前提下,员工每周工作时间从40小时变为32小时。国内也有不少有关四天工作制的呼声,2018年中国社科院就建议,2030年起实行“做四休三”。据统计,2020年中国城镇就业人员平均每周工作47小时。按每天8小时算,大家每周平均要工作近6天。
根据人力资源和社会保障部的统计,2020年,过度劳动情况最严重的五个行业,分别是住宿和餐饮业,居民服务、修理和其他服务业,建筑业,批发和零售业以及采矿业。这些行业有超过四成的从业者,每周要工作至少48个小时。
相比之下,频繁因加班问题成为社会焦点的信息传输、软件和信息技术服务业,过度劳动的问题却不是最严重的——有63.4%的人每周工作时间没超过40个小时。(澎湃新闻)
根据人力资源和社会保障部的统计,2020年,过度劳动情况最严重的五个行业,分别是住宿和餐饮业,居民服务、修理和其他服务业,建筑业,批发和零售业以及采矿业。这些行业有超过四成的从业者,每周要工作至少48个小时。
相比之下,频繁因加班问题成为社会焦点的信息传输、软件和信息技术服务业,过度劳动的问题却不是最严重的——有63.4%的人每周工作时间没超过40个小时。(澎湃新闻)
#加拿大移民##加拿大# 加拿大日益紧张的劳动力市场,给当地雇主和雇员分别带来哪些结果
不断上升的职位空缺和不断减少的潜在劳工,给雇主招聘员工带来一定挑战;
从2021年第一季度,到2022年第一季度,这些行业的工资增长幅度,远超消费者价格指数。
批发贸易行业(+9.4%到 26.10加币)
运输和仓储行业(+8.0%到 24.25加币)
建筑行业 (+6.6% 到 27.50加币)
制造业(+6.6%到 23.45加币)
相比之下,提供工资变化较小的行业为:
医疗健康和社会援助业(+2.4%到 25.60加币)
公共事业(+1.3%到 37.55加币)
教育服务(-3.5%到 27.30加币)
在部分行业里,劳工期待的最低工资,远超于雇主可以提供的工资,例如:
零售业(平均报价工资比平均预计工资低22.4%);
住宿和餐饮业(-15.8%)
建筑业(-7.0%)
加拿大魁北克省和BC省的劳动力市场,面临更加严峻的情况。在魁北克省和BC省,失业率与职位空缺率比例为0.9,这意味着每一个职位空缺,有不到一个失业者可以填补。#老移民summer#
不断上升的职位空缺和不断减少的潜在劳工,给雇主招聘员工带来一定挑战;
从2021年第一季度,到2022年第一季度,这些行业的工资增长幅度,远超消费者价格指数。
批发贸易行业(+9.4%到 26.10加币)
运输和仓储行业(+8.0%到 24.25加币)
建筑行业 (+6.6% 到 27.50加币)
制造业(+6.6%到 23.45加币)
相比之下,提供工资变化较小的行业为:
医疗健康和社会援助业(+2.4%到 25.60加币)
公共事业(+1.3%到 37.55加币)
教育服务(-3.5%到 27.30加币)
在部分行业里,劳工期待的最低工资,远超于雇主可以提供的工资,例如:
零售业(平均报价工资比平均预计工资低22.4%);
住宿和餐饮业(-15.8%)
建筑业(-7.0%)
加拿大魁北克省和BC省的劳动力市场,面临更加严峻的情况。在魁北克省和BC省,失业率与职位空缺率比例为0.9,这意味着每一个职位空缺,有不到一个失业者可以填补。#老移民summer#
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