【晋煤集团喜获煤炭行业职业技能标准建设先进单位荣誉】近日，全国煤炭行业职业能力水平评价工作总结暨信息统计分析会在浙江省温州市举行。会议对国家及行业职业标准建设先进单位、煤炭行业职业能力水平评价先进个人进行表彰。晋煤集团获2018—2019年度煤炭行业职业技能标准建设先进单位荣誉称号；晋煤集团长期工作在职业能力水平评价战线上的8名同志分别荣获优秀工作者、优秀考评员、优秀督导员和特别贡献荣誉称号。

随着晋煤集团依托能源革命为引领，加快推动“一主三辅”产业布局，全面开启“二次转型”的新征程，集团公司煤炭行业职业能力评价工作不断取得新突破、新业绩。近年来，晋煤集团致力于企业职业岗位标准的建设与规范，特别是在煤层气开发与利用领域和煤化工相关工种的职业标准建设方面更是走在煤炭行业前列。

#嵩明快讯#【我县启动技能提升系列宣传活动】近日，我县“技能提升稳就业、人才培养促发展”技能提升行动系列宣传活动在云南建投钢结构股份有限公司启动。

培训要求，要提高政治站位，充分认识和把握职业技能提升行动的重要意义，切实增强开展职业技能提升行动的责任感、使命感和紧迫感，提升劳动者就业创业能力，实现高质量就业；要强化工作措施，将职业技能提升工作抓紧抓实抓出成效，要突出重点群体，扩大培训供给能力，提升培训管理服务能力，创新职业技能培训内容，构建多方协同职业技能培训体系，加大政策宣传力度，充分利用各类新闻媒体，广泛宣传，帮助企业、培训机构和劳动者熟悉了解、用足用好政策，共同促进职业技能培训工作开展；要强化分工协作，形成推动工作的强大合力，各级各相关部门要提高站位、立足本职、扎根实际，主动作为，加强过程监督管理，强化协作配合，确保符合培训条件的各类人员都能享受到国家政策红利，实现应培尽培，切实提升群众获得感幸福感，为建设嵩明宜居宜业新辅城作出积极的贡献。

启动仪式上，市人力资源社会保障局职业能力建设处处长张丽娟作了职业技能提升行动政策宣讲。

云南建投钢结构股份有限公司与云南建投技工学校，东方时尚驾校与昆明玄同人力资源培训学校，昆明利丰通讯铁塔有限公司与昆明艾泽瑞职业培训学校等5家企业与培训机构签约。

此次以“技能提升稳就业，人才培养促发展”为主题，我县2019年度技能提升目标任务5000人，拨付资金863万元，目的在于帮助企业、院校、培训机构和城乡各类劳动者了解政策、用好政策，并迅速投入到职业技能提升行动中来，进一步提升我县广大劳动者的职业技能、职业素养和就业创业能力，高质量推动稳就业、促发展工作。

【云南省颁发首批职业技能等级证书】12月16日，经云南省人力资源社会保障厅备案，云南建投集团职业技能等级认定机构向集团202名员工颁发了首批职业技能等级证书，标志着云南省技能人才队伍建设开启新航程。今年7月，云南省人社厅制定出台了《云南省企业职业技能等级认定工作方案（试行）》。目前，云南省已完成了8家驻滇央企、28家省属企业开展职业技能等级认定试点工作的备案，下一步，将有更多企业加入到职业技能等级认定队伍中来。详细名单戳↓↓↓（云南省人力资源和社会保障厅）