#海蓝幸福家静修生日常践行#
践行打卡:
【静心】自我关怀20分;
【动身】十二式40分,放松身体,为身体补充能量。
【成长】父母是孩子成长的土壤,孩子的问题不是真正的问题,一切回到自己的生命状态。当我们自己能够真正调整好自己,给予真正的爱和接纳理解,孩子自然会呈现出原本自由快乐样子。
【助人】出去吃早饭的时候,因为早点铺人多帮助收拾碗筷。也提醒孩子把用完的纸巾扔到垃圾桶,而不是放在桌子上,节省他人的时间精力。
践行打卡:
【静心】自我关怀20分;
【动身】十二式40分,放松身体,为身体补充能量。
【成长】父母是孩子成长的土壤,孩子的问题不是真正的问题,一切回到自己的生命状态。当我们自己能够真正调整好自己,给予真正的爱和接纳理解,孩子自然会呈现出原本自由快乐样子。
【助人】出去吃早饭的时候,因为早点铺人多帮助收拾碗筷。也提醒孩子把用完的纸巾扔到垃圾桶,而不是放在桌子上,节省他人的时间精力。
【静心关怀】[爱心][爱心][爱心]
今天周日,阳历三月十一日,农历正月二十四。
100克的木瓜中只有27卡的热量,木瓜无疑是减肥中低脂食物的首选之一!木瓜酵素不仅可分解蛋白质、糖类,更可分解脂肪,通过分解脂肪可以去除赘肉,缩小肥大细胞,促进新陈代谢,及时把多余脂肪排出体外,从而达到减肥的目的!
林蛙轻乐关怀您的每一天![微笑][玫瑰] https://t.cn/RNH7KaH
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#不一样的工作# #遇见另一个自己# 中国职场多数员工正处于“心理亚健康”,需要“心理治霾”,企业员工好像感觉没有太多激情,员工有时会表现精神倦怠,现有的工作似乎不能调动他们内在的热情,他们很尽职,却似乎少了些热爱,尽管十分小心,愤怒的能量还是常常像小火花一样出现在团队中,并演化成冲突,冲突给团队带来了人员流失、绩效下降、人心动荡的负面结果,运营商企业正处于变革期,变革的各方都感到压力:既期望取得成效,又担心损害自己,员工活力指数暴跌,大家觉得呆在企业中没有前途,却并不公开讨论,但背后有很多说法,遭遇突发性危机—包括自然灾害和社会因素,导致员工心理压力剧增并无法处理,影响绩效。面对压力,我们可以有不同的态度和选择,很多人在无意识中将自己在压力面前变成了一个无助者和受害者,并且承受着由此态度和立场而给个人生命带来的后果和煎熬,包括生理和心理层面上的各种疾症。我们认为,以健康的方式来与压力相处是可能的,但在此之前我们首先须对压力的本质产生获得洞见,然后才能以选择和责任的立场来代替无助者或受害人的感觉。环境、情绪、身体等各种压力来源常常相互关联。例如一件环境的事情(交通堵塞)诱导你产生思想和情绪(想象自己迟到和因而出现的后果,为自己编织合理的解释,感到焦虑),这些又会影响你的生理状态,产生的应激反应(背部及胃部的肌肉绷紧),压力将使个人工作效率下降,情绪变得焦躁,易怒,易与他人发生冲突压力导致抑郁与燥狂交替出现,无法静心沟通,破坏团队关系,且身体出现病症压力可能导致上瘾性:如喝酒、抽烟、夜生活、不能按时完成工作等破坏性行为,过于平静、有序可能会造成压力,人们会感觉到无聊,而想要改变,《职场自我情绪疏导和压力调控》核心是透过对员工身心、情绪等深层的关怀来提升他们“心的力量”,促进其“新的成长”。https://t.cn/REuM56V微博职场
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