晤桥资管课堂读新规：重视风险管理，请不要回避（一）#资产管理# #房地产金融# #商业地产#
防范金融风险一直是政府近年来工作的重中之重。2018年4月27日出台的《关于规范金融机构资产管理业务的指导意见》中，“风险”两个字在文中反复出现了75次。规范中的第七条明确要求：
“金融机构开展资产管理业务，应当具备与资产管理业务发展相适应的管理体系和管理制度，公司治理良好，风险管理、内部控制和问责机制健全。”
4.27大资管新规范给行业传递了一个再清晰不过的信号：从政府、企业、金融机构到投资人自上而下逐级必须强化风险管理，谁也不能回避。
防范金融风险一直是政府近年来工作的重中之重。2018年4月27日出台的《关于规范金融机构资产管理业务的指导意见》中，“风险”两个字在文中反复出现了75次。规范中的第七条明确要求：
“金融机构开展资产管理业务，应当具备与资产管理业务发展相适应的管理体系和管理制度，公司治理良好，风险管理、内部控制和问责机制健全。”
4.27大资管新规范给行业传递了一个再清晰不过的信号：从政府、企业、金融机构到投资人自上而下逐级必须强化风险管理，谁也不能回避。
#国企招聘# #中公教育# #一起成公# 【2018中交路建财务资金部、共享中心招聘17人公告】
中交路桥建设有限公司(中交路建)是中交集团的全资子公司，1999年在北京成立。公司拥有公路工程施工总承包特级资质、公路行业设计甲级资质、市政公用工程和铁路工程施工总承包一级资质，以及桥梁、隧道、路基、路面等10余项配套的专业承包资质。根据中交路建财务资金部及共享中心业务发展需要，现按照公平、公正、竞争、择优的原则，诚招共享中心相关人员，具体事宜公告如下：
一、共享中心招聘岗位
(一) 收入税务科科长(1人)
1.主要岗位职责
(1)配合副主任完成相关工作，处理收入税务处管理相关事宜
(2)参与共享中心收入核算以及收入制度、体系及流程的建立与完善工作
(3)负责收入核算以及收入制度、体系及流程的建立与完善工作
(4)负责共享中心税务相关业务的核算工作
(5)承办领导交办的其它工作
2.任职资格条件
(1)教育背景：本科及以上学历
(2)所学专业：财会类相关专业
(3)职(执)业资格及职称：会计师、会计从业资格证;注册会计师优先
(4)工作经验：具有7年以上相关工作经验，其中3年以上项目工作经验
(5)知识技能：能够熟练使用各种办公软件和各种财务软件;具备基本的网络知识;具有较强的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力
(二) 运营管理科科长(1人)
1.主要岗位职责
(1)配合副主任完成相关工作，管理运营管理科相关事宜
(2)制定共享中心运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成;策划推进及组织协调共享中心重大运营计划
(3)制定运营中心各部门的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建设和发展优秀的运营队伍
(4)负责共享中心运营报告的编写与分析
(5)负责共享中心信息化维护工作
(6)负责共享中心档案管理等相关工作
(7)负责共享中心管理优化提升工作
(8)负责共享中心财务信息化管理与实施等相关工作
(9)完成领导交办的其他工作
2.任职资格条件
(1)教育背景：本科及以上学历
(2)所学专业：财会类相关专业
(3)职(执)业资格及职称：会计师、会计从业资格证;注册会计师优先
(4)工作经验：具有7年以上相关工作经验，其中3年以上项目工作经验
(5)知识技能：能够熟练使用各种办公软件和各种财务软件;具备基本的网络知识;具有较强的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力
(三) 收入核算主管岗(2人)
1.主要岗位职责
(1)配合科长完成相关工作，处理收入税务科管理相关事宜
(2)熟悉成员单位承包合同中与核算相关的条款，了解工程量清单
(3)负责成员单位预算总收入、预算总成本资料的收集和复核
(4)负责成员单位当期收入、成本、毛利的确认及核算
(5)负责成员单位业主中(终)期支付证书的复核工作，确认应收账款和长期应收款等支付证书中记录的相关数据，并进行账务处理
(6)进行成员单位损益类科目的结转，以及总账系统账务的记账、月结和年结
(7)负责共享中心税务相关业务的管理工作
(8)承办领导交办的其它工作
2.任职资格条件
(1)教育背景：本科及以上学历
(2)所学专业：财会类相关专业
(3)职(执)业资及职称：会计师、会计从业资格证;注册会计师优先。其中主管岗要求中级以上职称，高级主办、主办要求初级以上职称。
(4)工作经验：主管、高级主办岗要求具有5年以上相关工作经验，其中2年以上项目工作经验;主办岗要求具有3年以上相关工作经验，其中2年以上项目工作经验
(5)知识技能：能够熟练使用各种办公软件和各种财务软件;具备基本的网络知识;具有较强的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力
(四) 费用核算岗(4人)
1.主要岗位职责
(1)配合科长完成相关工作，处理成本费用科相关事宜
(2)负责备用金、个人借款、其他应收应付款等非合同关系形成的往来业务的核算
(3)负责其他直接费用、间接费用、管理费用、财务费用和专项费用项下零星费用开支的审核和核算工作
(4)负责对各成员单位经济业务原始凭证的合法、合规性进行有效审核
(5)按照报表节点时间及时催促成员单位传递费用相关单据，并及时入账
(6)负责日常费用报销的审核(包括医药费、差旅费、邮电费、办公费、运杂费、财务费用等)，应注意原始凭证合法、合规性
(7)每月月底负责分摊、结算相关费用
(8)负责成员单位各类薪酬、福利业务及其相关、类似业务的会计核算工作。负责各成员单位月末工资、奖金、福利费等分配工作
(9)督促成员单位及时支付职工薪酬、计提五险一金等，并要求其及时传递薪酬类单据。及时处理此类业务的核算，保证各会计期末数据准确，定期与成员单位人资部门核对劳资报表。同成员单位相关人员沟通，解决薪酬核算过程中出现的问题
(10)熟悉成员单位材料采购合同，负责材料类成本费用票据稽核。协助成员单位进行材料成本分析
(11)负责原材料、周转材料、半成品及产成品等的收、发、摊销的核算，并与物资部门核对物资动态表。要求成员单位及时传递材料成本相关单据，并及时入账，避免成本截止性差异
更多详情请点击：https://t.cn/RnuvB3F
中交路桥建设有限公司(中交路建)是中交集团的全资子公司，1999年在北京成立。公司拥有公路工程施工总承包特级资质、公路行业设计甲级资质、市政公用工程和铁路工程施工总承包一级资质，以及桥梁、隧道、路基、路面等10余项配套的专业承包资质。根据中交路建财务资金部及共享中心业务发展需要，现按照公平、公正、竞争、择优的原则，诚招共享中心相关人员，具体事宜公告如下：
一、共享中心招聘岗位
(一) 收入税务科科长(1人)
1.主要岗位职责
(1)配合副主任完成相关工作，处理收入税务处管理相关事宜
(2)参与共享中心收入核算以及收入制度、体系及流程的建立与完善工作
(3)负责收入核算以及收入制度、体系及流程的建立与完善工作
(4)负责共享中心税务相关业务的核算工作
(5)承办领导交办的其它工作
2.任职资格条件
(1)教育背景：本科及以上学历
(2)所学专业：财会类相关专业
(3)职(执)业资格及职称：会计师、会计从业资格证;注册会计师优先
(4)工作经验：具有7年以上相关工作经验，其中3年以上项目工作经验
(5)知识技能：能够熟练使用各种办公软件和各种财务软件;具备基本的网络知识;具有较强的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力
(二) 运营管理科科长(1人)
1.主要岗位职责
(1)配合副主任完成相关工作，管理运营管理科相关事宜
(2)制定共享中心运营指标、年度发展计划，推动并确保营业指标的顺利完成;策划推进及组织协调共享中心重大运营计划
(3)制定运营中心各部门的战略发展和业务计划，协调各部门的工作，建设和发展优秀的运营队伍
(4)负责共享中心运营报告的编写与分析
(5)负责共享中心信息化维护工作
(6)负责共享中心档案管理等相关工作
(7)负责共享中心管理优化提升工作
(8)负责共享中心财务信息化管理与实施等相关工作
(9)完成领导交办的其他工作
2.任职资格条件
(1)教育背景：本科及以上学历
(2)所学专业：财会类相关专业
(3)职(执)业资格及职称：会计师、会计从业资格证;注册会计师优先
(4)工作经验：具有7年以上相关工作经验，其中3年以上项目工作经验
(5)知识技能：能够熟练使用各种办公软件和各种财务软件;具备基本的网络知识;具有较强的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力
(三) 收入核算主管岗(2人)
1.主要岗位职责
(1)配合科长完成相关工作，处理收入税务科管理相关事宜
(2)熟悉成员单位承包合同中与核算相关的条款，了解工程量清单
(3)负责成员单位预算总收入、预算总成本资料的收集和复核
(4)负责成员单位当期收入、成本、毛利的确认及核算
(5)负责成员单位业主中(终)期支付证书的复核工作，确认应收账款和长期应收款等支付证书中记录的相关数据，并进行账务处理
(6)进行成员单位损益类科目的结转，以及总账系统账务的记账、月结和年结
(7)负责共享中心税务相关业务的管理工作
(8)承办领导交办的其它工作
2.任职资格条件
(1)教育背景：本科及以上学历
(2)所学专业：财会类相关专业
(3)职(执)业资及职称：会计师、会计从业资格证;注册会计师优先。其中主管岗要求中级以上职称，高级主办、主办要求初级以上职称。
(4)工作经验：主管、高级主办岗要求具有5年以上相关工作经验，其中2年以上项目工作经验;主办岗要求具有3年以上相关工作经验，其中2年以上项目工作经验
(5)知识技能：能够熟练使用各种办公软件和各种财务软件;具备基本的网络知识;具有较强的判断与决策能力、沟通能力、计划与执行能力
(四) 费用核算岗(4人)
1.主要岗位职责
(1)配合科长完成相关工作，处理成本费用科相关事宜
(2)负责备用金、个人借款、其他应收应付款等非合同关系形成的往来业务的核算
(3)负责其他直接费用、间接费用、管理费用、财务费用和专项费用项下零星费用开支的审核和核算工作
(4)负责对各成员单位经济业务原始凭证的合法、合规性进行有效审核
(5)按照报表节点时间及时催促成员单位传递费用相关单据，并及时入账
(6)负责日常费用报销的审核(包括医药费、差旅费、邮电费、办公费、运杂费、财务费用等)，应注意原始凭证合法、合规性
(7)每月月底负责分摊、结算相关费用
(8)负责成员单位各类薪酬、福利业务及其相关、类似业务的会计核算工作。负责各成员单位月末工资、奖金、福利费等分配工作
(9)督促成员单位及时支付职工薪酬、计提五险一金等，并要求其及时传递薪酬类单据。及时处理此类业务的核算，保证各会计期末数据准确，定期与成员单位人资部门核对劳资报表。同成员单位相关人员沟通，解决薪酬核算过程中出现的问题
(10)熟悉成员单位材料采购合同，负责材料类成本费用票据稽核。协助成员单位进行材料成本分析
(11)负责原材料、周转材料、半成品及产成品等的收、发、摊销的核算，并与物资部门核对物资动态表。要求成员单位及时传递材料成本相关单据，并及时入账，避免成本截止性差异
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【央行报告分析资管业务存在5大问题 均指向同业理财】日前，央行发布《中国金融稳定报告（2017）》，其中专门讨论了中国资管业务的发展问题。报告提出，当前资管行业存在五大问题，即资金池操作存在流动性风险隐患、产品多层嵌套导致风险传递、“影子银行”面临监管不足、刚性兑付使风险仍停留在金融体系以及部分非金融机构无序开展资产管理业务。对此，央行提出了六大解决对策，分别是统一标准消除套利、打破刚兑回归资管本源、控制杠杆、消除嵌套抑制通道、加强非标监管防范“影子银行”风险、建立统计制度实现穿透式监管。https://t.cn/RKZuoFY
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