杨超越表演完后，非常紧张地站在台上，在等着一向毒舌的李诚儒的点评……
没想到李成儒竟然说：“你不仅是你们村的希望，你还是是情景喜剧的希望！”
可是英达却泼冷水：“这是一条不归路。”
在综艺《开播！情景喜剧》中，杨超越作为发起人，和倪虹洁、演了一场情景喜剧《加油姐妹》，我看完了，个人觉得有被杨超越的演技惊艳到的。
她在里头扮演妹妹方向，一心在家做视频剪辑工作，而姐姐是倪虹洁饰演的方红则是一个女强人，一心扑在外，方红有一对子女，可是她也很少里。方爸爸想要两姐妹调换过来，妹妹走出舒适区，出去工作，姐姐回家照顾孩子。
这天，姐姐被辞退了，妹妹为了摆脱爸爸的唠叨，答应和爸爸一起哄骗姐姐做家庭主妇的故事，因为是情景喜剧，所以有很多情理之中意料之外。
而且因为倪虹洁、范明是《武林外传》的演员，而是《家有儿女》的儿子尤浩然，而沙溢、高亚麟是这节目的嘉宾评委，所以其中还穿插了一些“呼应”，反正看下来挺好笑的。
所以看完后，一向毒舌的李诚儒给了很高的评价：这部作品给我带来了很多意料之外，谢谢你们。
听到这表扬，倪虹洁都有点不敢相信：“成儒老师，这是在夸我们吗？
对于杨超越，李诚儒更是赞不绝口：“杨超越，你一上来就给了我一个很好的印象，你眼睛麦粒肿那么严重，你呼着眼睛就上来了，让我很吃惊，女演员最可贵之处就是不怕丑，你能做到这一点说明你真的是热爱表演的。（因为在前一天，杨超越的眼睛长麦粒肿，所以贴了一块胶布）我听说你是你那个地方的希望，我应该说你是情景喜剧的希望。”
对于李诚儒的夸，杨超越也有自知之明：“我觉得别人夸你是一回事，咱也不要太当真，很感谢老师的认可，但是我也尽可能做到好，能够配得上老师夸我的这句话。”
而英达呢，则这样说：“你演了情景喜剧之后，你就踏上了一条不归路了，你以后很可能见面的时候，别人不会叫你杨超越就叫你那个角色的名字，叫你一辈子，这一辈子想摘帽摘不掉了。”
杨超越的回答是这样的：“我觉得杨超越这个标签已经挺重的，能有一个角色的代替新标签的话也挺好的，一步一步脚印，不想未来，只想现在。”
英达：“不可惜不后悔？”
杨超越：“不后悔。”
英达乐了，大声说：“那你就干去吧！”
杨超越：“我知道前进的路上会有很多质疑，会觉得我这个错，那个错，我觉得这都不是坏事，只要能去克服，那么都是你前进路上第一块台阶。”
杨超越还是一如既往的通透啊！
没想到李成儒竟然说：“你不仅是你们村的希望，你还是是情景喜剧的希望！”
可是英达却泼冷水：“这是一条不归路。”
在综艺《开播！情景喜剧》中，杨超越作为发起人，和倪虹洁、演了一场情景喜剧《加油姐妹》，我看完了，个人觉得有被杨超越的演技惊艳到的。
她在里头扮演妹妹方向，一心在家做视频剪辑工作，而姐姐是倪虹洁饰演的方红则是一个女强人，一心扑在外，方红有一对子女，可是她也很少里。方爸爸想要两姐妹调换过来，妹妹走出舒适区，出去工作，姐姐回家照顾孩子。
这天，姐姐被辞退了，妹妹为了摆脱爸爸的唠叨，答应和爸爸一起哄骗姐姐做家庭主妇的故事，因为是情景喜剧，所以有很多情理之中意料之外。
而且因为倪虹洁、范明是《武林外传》的演员，而是《家有儿女》的儿子尤浩然，而沙溢、高亚麟是这节目的嘉宾评委，所以其中还穿插了一些“呼应”，反正看下来挺好笑的。
所以看完后，一向毒舌的李诚儒给了很高的评价：这部作品给我带来了很多意料之外，谢谢你们。
听到这表扬，倪虹洁都有点不敢相信：“成儒老师，这是在夸我们吗？
对于杨超越，李诚儒更是赞不绝口：“杨超越，你一上来就给了我一个很好的印象，你眼睛麦粒肿那么严重，你呼着眼睛就上来了，让我很吃惊，女演员最可贵之处就是不怕丑，你能做到这一点说明你真的是热爱表演的。（因为在前一天，杨超越的眼睛长麦粒肿，所以贴了一块胶布）我听说你是你那个地方的希望，我应该说你是情景喜剧的希望。”
对于李诚儒的夸，杨超越也有自知之明：“我觉得别人夸你是一回事，咱也不要太当真，很感谢老师的认可，但是我也尽可能做到好，能够配得上老师夸我的这句话。”
而英达呢，则这样说：“你演了情景喜剧之后，你就踏上了一条不归路了，你以后很可能见面的时候，别人不会叫你杨超越就叫你那个角色的名字，叫你一辈子，这一辈子想摘帽摘不掉了。”
杨超越的回答是这样的：“我觉得杨超越这个标签已经挺重的，能有一个角色的代替新标签的话也挺好的，一步一步脚印，不想未来，只想现在。”
英达：“不可惜不后悔？”
杨超越：“不后悔。”
英达乐了，大声说：“那你就干去吧！”
杨超越：“我知道前进的路上会有很多质疑，会觉得我这个错，那个错，我觉得这都不是坏事，只要能去克服，那么都是你前进路上第一块台阶。”
杨超越还是一如既往的通透啊！
职称评审一般有几种途径？不同单位的职称证书区别在哪？
职称评审包括了初级、中级、高级的职称级别在内，每种等级的职称评审有对应的要求。这是大家都清楚的事情，但是你又知不知道职称评审要评哪里的好呢？而在准备工程师评审的过程中，我们是选择自己申报还是找职称评审机构协助更好呢？职称就针对这些疑问来为大家进行解答分享。
一、职称评审一般有几种途径？
工程师职称评审通常情况下有两种途径：
一则是通过单位内部评职称，人才只需要通过人事部门递交材料，按照流程进行评审即可，这样就比较省心省力，相对于人社局的社会化评审会轻松很多。
二则是通过人社局进行工程师职称评审。那就有了下面这两种情况：个人自行申报和找职称评审机构。个人申报职称的好处就是省钱，但是会有一大堆问题，首先你符合评职称的资格吗？后续还有各种材料准备的问题，如果你什么都不清楚的话，那最后能不能通过就要打上一个大大的问号了，所以有这种情况的人才还是建议找职称评审机构进行申报吧。
二、不同单位的职称证书价值区别在哪？
我们从上面可以看到企业内部评职称是比人社局评职称简单不少，那为什么大部分人才还是选择去人社局评审职称呢？这就涉及到了职称证书使用价值的问题，而解答这个问题就需要先了解两种证书的区别。
1、个人申报的单位评出来工程师职称，是适合用于企业内部的转正或者升职加薪等等，但这种内部的职称证在离职以后，没有任何的含金量可言，离职以后不会被其他单位所认可。
2、人社局评审出来的职称证书是全国通用的，基本受到各个企业单位的认可，流通性也不会因为离职受到任何影响，这就是人社局的证书的魅力。也是大多数人才选择人社局评审的原因。
如果说你是选择人社局评审的话，那就面临个人申报和找评审机构的选择，关于个人申报，上文已经说明过了，下面我们来看看找职称评审机构有什么好处呢？
三、职称评审机构可以协助人才做什么？
1、流程环节全告知；首先有经历过或者了解过评审流程的人才就知道，虽然评审流程看似不复杂，但是一到自己实际操作起来就开始犯懵了，比如材料的完成时间、要去哪里报送材料以及要经过哪些部门审核等等，等人才搞清楚的时候黄花菜都凉了。而职称评审机构关于这些通通都会告知你，就不用人才再自己去一一了解，起码节省了一半的时间。
2、审核人才条件资料；工程师职称评审最重要的就是人才有没有符合条件，申报材料齐不齐全，而有些人才由于不怎么关注职称制度，有时候评职称条件有所改变还浑然不知，等到去申报的时候才被告知不符合资格，这就很让人可惜了。但要是有职称评审机构协助的话，可以帮你审核条件资料并提供相关指导。
3、职称材料收集组卷：到了评审环节，评委们最主要看的就是你的职称申报材料，如果的你的材料缺这缺那、顺序混乱或者装订不符合规范的话，你让评委怎么让你通过呢？可要是有评审机构协助，那么人才就相当于多了一个团队来帮你，这样组卷出来的材料通过率会更高，可以放心的给评审委员会审核。
工程师职称评审途径的相关解读。空格职称在这里提醒人才要明白一个道理，那就是得先付出，然后才有收获。要是想评工程师职称一定要认真准备，当各项成果都比较突出的时候，获取工程师职称也就只是时间问题。
职称评审包括了初级、中级、高级的职称级别在内，每种等级的职称评审有对应的要求。这是大家都清楚的事情，但是你又知不知道职称评审要评哪里的好呢？而在准备工程师评审的过程中，我们是选择自己申报还是找职称评审机构协助更好呢？职称就针对这些疑问来为大家进行解答分享。
一、职称评审一般有几种途径？
工程师职称评审通常情况下有两种途径：
一则是通过单位内部评职称，人才只需要通过人事部门递交材料，按照流程进行评审即可，这样就比较省心省力，相对于人社局的社会化评审会轻松很多。
二则是通过人社局进行工程师职称评审。那就有了下面这两种情况：个人自行申报和找职称评审机构。个人申报职称的好处就是省钱，但是会有一大堆问题，首先你符合评职称的资格吗？后续还有各种材料准备的问题，如果你什么都不清楚的话，那最后能不能通过就要打上一个大大的问号了，所以有这种情况的人才还是建议找职称评审机构进行申报吧。
二、不同单位的职称证书价值区别在哪？
我们从上面可以看到企业内部评职称是比人社局评职称简单不少，那为什么大部分人才还是选择去人社局评审职称呢？这就涉及到了职称证书使用价值的问题，而解答这个问题就需要先了解两种证书的区别。
1、个人申报的单位评出来工程师职称，是适合用于企业内部的转正或者升职加薪等等，但这种内部的职称证在离职以后，没有任何的含金量可言，离职以后不会被其他单位所认可。
2、人社局评审出来的职称证书是全国通用的，基本受到各个企业单位的认可，流通性也不会因为离职受到任何影响，这就是人社局的证书的魅力。也是大多数人才选择人社局评审的原因。
如果说你是选择人社局评审的话，那就面临个人申报和找评审机构的选择，关于个人申报，上文已经说明过了，下面我们来看看找职称评审机构有什么好处呢？
三、职称评审机构可以协助人才做什么？
1、流程环节全告知；首先有经历过或者了解过评审流程的人才就知道，虽然评审流程看似不复杂，但是一到自己实际操作起来就开始犯懵了，比如材料的完成时间、要去哪里报送材料以及要经过哪些部门审核等等，等人才搞清楚的时候黄花菜都凉了。而职称评审机构关于这些通通都会告知你，就不用人才再自己去一一了解，起码节省了一半的时间。
2、审核人才条件资料；工程师职称评审最重要的就是人才有没有符合条件，申报材料齐不齐全，而有些人才由于不怎么关注职称制度，有时候评职称条件有所改变还浑然不知，等到去申报的时候才被告知不符合资格，这就很让人可惜了。但要是有职称评审机构协助的话，可以帮你审核条件资料并提供相关指导。
3、职称材料收集组卷：到了评审环节，评委们最主要看的就是你的职称申报材料，如果的你的材料缺这缺那、顺序混乱或者装订不符合规范的话，你让评委怎么让你通过呢？可要是有评审机构协助，那么人才就相当于多了一个团队来帮你，这样组卷出来的材料通过率会更高，可以放心的给评审委员会审核。
工程师职称评审途径的相关解读。空格职称在这里提醒人才要明白一个道理，那就是得先付出，然后才有收获。要是想评工程师职称一定要认真准备，当各项成果都比较突出的时候，获取工程师职称也就只是时间问题。
#陈天润[超话]##陈天润十五亭曈光赫赫#
把珍贵的心意都放在话里：rain 15岁啦！祝亲爱的天润宝宝生日快乐！14岁的你给了15岁的你最好的生日礼物 希望你在人生的每一个阶段都有更多新的精彩出现 知道你一直想在舞台上给我们表演rap 只可惜一直没有合适的机会 没关系！好事不怕晚！！我们都知道你是最棒的 很期待15岁的甜rain宝宝给我们带来精彩的表演[哇]最后祝再祝宝贝生日快乐 平平安安 中考顺利 ！日照的晚风也一定会与嘉陵江的晚风相会
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