#绵绵报新闻# 【帮你问|绵阳市公积金缴存比例是多少？基数如何确定？】近日，绵阳市住房公积金服务中心值守“政风行风”热线，就市民关心的问题进行解答。

　　一市民咨询：目前我市住房公积金的缴存比例是多少？基数如何确定？

　　市住房公积金服务中心工作人员回复：单位和职工个人同比例缴存公积金，缴存比例不得低于5%、不得高于12%；农民工、城镇个体工商户、自由职业人员和自主择业军队转业干部缴存比例不得低于16%，不得高于24%。职工和单位住房公积金月缴存基数为职工本人上一年度月平均工资。月缴存基数不得低于当地政府劳动部门规定的上一年度职工最低月工资标准，不得超过统计部门公布的上一年度职工月平均工资的三倍。

　　一市民咨询：缴存人在哪些情况下可以提取住房公积金？

　　市住房公积金服务中心工作人员回复：缴存人提取住房公积金，分为部分提取和销户提取。部分提取包括：购买、建造、翻建、大修自住住房；偿还购买、建造、翻建、大修自住住房的住房贷款；租赁自住住房；本市辖区内拥有产权的既有住宅增设电梯；本人、配偶、子女、父母患重大疾病或遭受重大自然灾害、重大事故；缴存基数为我市最低缴存标准。

　　销户提取包括：离休、退休的；出国（境）定居的；与所在单位终止劳动关系符合相关规定的；缴存人死亡、被宣告死亡或被宣告失踪；调离本市行政区的。

　　（绵阳日报社全媒体记者　安达福）

#想结婚的人为什么越来越少#现在不比以前了，物质生活的巨大压力就已经把大多数年轻人束缚了，诸如结婚后的房子、车子、孩子、教育等等诸多巨大的压力，让人望而生畏。还有就是精神文化的变化，思想的开放、自由的追求，让越来越多的人解放了自己，越来越摆脱“传统模式”的桎梏，自由恋爱、自由婚姻、自由择业等思想渐露头角……

想要编制？合同工已经不错了！东港市在非典前将辖区内全部乡镇卫生院(21所)卖掉，砸碎饭碗:编制取消，岗位交给个体老板处理，留用人员交企业保险(注:私人医疗仍命名某卫生院，非营利性质)，没留用人员打入社会自生自灭，无下岗证明无失业保险，不允许自开诊所等，变为自由择业者退休，无任何救济政策倾斜，4050也不适合！自18年，政府将私营卫生院回收，当年留用的改制人员改签劳务派遣，不签就二次下岗！省编办给每所卫生院二十个编，实报六、七个，只有三、四个人，其余空编(吃空饷吗？比如某镇卫生院说有7个编，实际在此上班的仅3个有编人员！)其余皆为劳务派遣人员！劳务派遣岗位是企业在临时性、替代性、不重要岗位采用的一种用工形式，请问在卫生院(事业单位)，大夫与护士采用这种用工有多适合？！去掉这些用工，每所卫生院三四个人(至少两个是领导！！！)，是何等规模！农村医疗是何等发展前景！国家规定乡镇卫生院为差额拨款单位，在这里是自收自支(有编的除外)！三个护士、大夫轮流值夜班，就不加人！不敢招新员工。护士全部收入2400。偏远地区，退休老护士(近七十岁)反聘在此值班，不招新人，也留不住新人！农村医疗，堪忧！东港自2009年，连续四年全国百强县！