#越读越幸运# 办公室
《识人用人管人》 第七章 举荐贤人，提携成长
一丶贤人首先要有好品行。出身并不能决定一个人的品德才能，管理者在选择员工时，可以不问出处，但一定要看重品行。
二丶管理人员重于一切。
三丶高管开发的关键
四丶赢在管理者培养
五丶风格确定培养方法
六丶谁有本事就用谁。不以下属于管理者关系如何，以才以品德选择人才。
七丶让下属自己去解决问题。提高下属能力和获得感，并培养出优秀的下属。 https://t.cn/z8AbUbS

表达几件事:本续写和原著中并无什么出入，不写乱入情敌，不写生子。是一个正常的世界观，另外我还想说的是，续写的前几章节里面出现的薛洋抓金凌，魏无羡一人前去的设定。首先，薛洋不是傻子，本身就是很精明的一个人，他不会傻到让蓝忘机和魏无羡一起去救金凌，除非他是脑子被驴踢了。蓝忘机不是不担心，而是魏无羡明确不让他去了，因为薛洋指定了只要魏无羡一个人去，那么就好比，你家里人被劫匪绑票了，要拿钱去赎，不能带警察，不然就撕票，难道说蓝忘机还要枉顾金凌的性命就去保魏无羡吗？他是纠结，但是，要搞清楚，他更着看重魏无羡的心意，金凌就是江厌离留在世间最珍贵的生命继承。我还真不信，蓝忘机会冒险这样，如果金凌出事，魏无羡难道不会懊悔吗？那么蓝忘机又会让魏无羡懊悔吗？真的，我觉得还是搞清楚人物性格比较好，不要按照自己臆想就觉得蓝忘机天下无敌了，他也有情感，不是一个只晓得谈恋爱的人好吗？本续写有糖有刀有剧情，不是光在那里写糖的，没有真实生活的续写不是好续写

【男孩被幼儿园老师邀请上台庆祝生日却没有得到礼物，家长愤怒了：因为我们没交100元材料费就应该是如此待遇吗？】
重庆某区一所幼儿园发生一起“家校矛盾”事件。起因是：幼儿园老师准备在感恩节给班上本月生日的同学过生，而男孩小豪本来也是当月生日，但是他已经在家过了生日了，家长跟老师交待不用再为小豪过生。然而，在“感恩节”生日宴会这一天，老师看到其他小朋友都在一起过生，分享食物和玩具，于是出于对孩子的爱，将男孩小豪邀请到台上一起过生，小豪也变成了生日宴会的主角之一。

但宴会之后，其他小朋友都得到了“礼物”，而小豪却没有得到任何礼物。小豪因此而伤心地向爸妈哭诉，小豪妈妈看到这个情况以后，顿时愤怒了，她在班级家长群里公开质疑幼儿园老师：“因为我们没交100元材料费就应该是如此待遇吗？”“我没要求你们给他礼物，但是也不至于拎到台上去羞辱吧？”

这怎么又和钱扯上关系了呢？原来，在开学的时候，因为孩子要买很多材料和生活、玩具用品，家长们就商量最好一起购买。经过商量之后，最终决定由家委会收取每人100元材料费，用来给孩子们购买各种物品。当然，前提是“自愿”上交。这个材料费都有家委会的人来保管、安排和使用，学校和老师不得参与管理。小豪的父母当初听说这是“自愿上交”，于是就没有交这100元。

而这一次，小豪父母认为小豪在班上组织的这次生日宴会上受到了“羞辱”，跟他们没有上交这100元材料费有关。针对这一说法，幼儿园老师出面作了详细的解释，家委会的成员以及其他家长也都在群里做了解释，但是小豪的父母并不认可。

第二天，幼儿园的园长出面进行回应：

1.首先对这次意料之外的事情表示歉意；

2.材料费一事学校从未同意收取，但是几个热心的家长为了孩子们的方便，最终统筹安排并收取了这个材料费，不过这笔费用全部是由家委会负责；

3.幼儿园老师也是为了避免孩子心灵受到伤害，不希望他一个人住旁边孤零零地呆着，于是才好心邀请他去一起参加生日宴会；

4.对于孩子没有得到礼物这事儿，其实也并不是多大的事儿，家长正确地做法是告诉孩子我们已经过完生日了，不再需要礼物了，或者说明我们的礼物是已经提前领取了的，其他小朋友是现在才领取，这样就很容易解决孩子的内心失落问题了。家长不必将小问题扩大化，其实“孩子的心灵很单纯、很简单”。

但最终，小豪的父母仍然不认可园方的说法，认为家长将孩子交给学校，而学校老师没有做到足够的呵护，这是不可接受的。目前，小豪的父母正在考虑从该幼儿园退学，并且声明此事“不接受私下调解”。

家长群里的大部分家长都认为小豪家长误会了老师了，老师“好心办了坏事”，家委会也是“费力不讨好”，其实老师们和家长们都太不容易的，大家应该“以和为贵”。

对于这次纠纷，究竟是“幼儿园老师伤害了孩子的心灵”，还是“家长将小问题扩大化”，亲爱的网友们，你们怎么看呢？