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【宁报论坛丨“用心引才”更要“倾心留才”】5月30日,银川市召开人才兴市30条新闻发布会,发布了包括“免试、带编,最高60万元生活和购房补贴”等一系列引才用才新政。

  这意味着什么?意味着,2022年银川市人才争夺战再次鸣枪起跑!

  实际上,自2019年银川市成立全国首个省会(首府)城市市委人才工作局,大力实施“人才兴市”战略以来,就在引才用才上下大功夫。短短几年间,人才总量跃升达42万人,相比2015年,增幅达76%;引进高层次及急需紧缺人才5000余名,人才团队200多个,实施人才合作项目300多项;拥有国家级、自治区级重点实验室等平台载体402个;成功挤入2022年中国最具人才吸引力城市100强榜单……不得不说,银川市对于人才、特别是高层次人才的重视,可见一斑。

  但,光有高度重视还不够。问题在于,随着经济转型升级,一些产业特别是互联网数字经济、新材料以及文化旅游等领域的人才资源越发抢手,地处西部、经济欠发达的银川市乃至整个宁夏,相比一线乃至沿海城市,无论是从发展基础还是从现有条件来看,竞争实力都相当有限。如果做出种种努力,以富有吸引力的政策“抢”到了不少人才,却因为后续各种工作不到位导致好不容易吸引来的人才,最终选择离开而流失,恐怕得不偿失,更有悖初衷。由此来看,在引才用才这条路上,提供优惠政策吸引人才仅仅是第一步,如何搭好舞台,让各类人才“愿意留下来”,实则更为关键。

  显然,现在许多地方已经深刻认识到了这一点,从最近几次发布的相关人才政策可见一斑。比如,银川市此次的人才兴市30条就明确提出引进、培养、暖心、活力四大工程,力图从提高服务水平升级到提供宜居环境,从吸引人才上的“快人一步”升级到礼遇人才方面的“超常力度”……一系列贴心周到的举措,都是在留住人才、用好人才上做文章、下功夫。眼前来看似乎“着墨”许多,但从长远而言,却是稳赚不赔的“好买卖”,于城市创新、地区发展等,都大有裨益。

  毕竟,人力资源原本就与其他资源不同,具有更多的主观性和流动性。倘若不能给人才提供成长的舞台、登高的阶梯、向上发展的空间,如果没有后续激励举措和长效服务机制做保障,这种吸引力对于人才来说,就会大打折扣,甚至聊胜于无,这也就大大增加了人才主动流失的可能性。所以,就像华为创始人任正非所说的,金钱固然重要,但也要相信人内心深处有比金钱更高的目标与追求,愿景、使命感、成就感才能更好地激发人。无论一个地方的引才政策有多么具有吸引力,最终的留不留,还是要看我们能否给予人才一个更为广阔的天地,能否让慕名而来的人才把银川、把宁夏当作创新创业的乐土、追逐梦想的乐园。(宫炜炜)

#亲密关系##个人成长#
走到哪一步,你的爱情之课算毕业了呢?

最近在思考一个问题,我回顾了下近两三年,我会比以往更有质量地聚焦于自我实现与突破,仿佛也更清晰了我的使命和事业方向。虽然我以前也是一个工作狂,但与从前不同的是:以前是被动式或者机械化地去完成当下的工作,虽有效率但仿佛停留在今日事今日毕的状态更多。

那么为什么我会有这样一个阶段性的变化呢,我认为是我在这两年里阶段性地完成了我的“关系课题”,然后建立了一个比较稳的关系容器,让自己安稳地呆在里面,更正向模式地生根发芽。

那么,怎么样才算关系课题完成了呢?

首先,我认为它不应该停留在被世俗标准定义的层面,例如说:非要结婚生子、成家立业;其次也不应该被模式定义,比如说:非要是已经脱单了;最后更不应该被年龄定义,比如说:过了多少多少岁这部分功课就自然完成了。(这也不存在,很多人年过半百依然为情困惑)

而是以你对关系的认知、理解、需求度来定义的:

第一,需要真正发自内心地问问自己,有/没有关系对你来说分别意味着什么?如果你内心真实的声音觉得:没有关系人生是不圆满的,还是需要一个人来依靠的,还是需要有人来分担自己的孤独与不安的。很显然,关系课题还是需要继续进行,因为关系课题完成的某种意义是:你的内在相对是圆满丰盛,一个人的时候也可以过得比较自在。

第二,你明确知道你需要怎样的伴侣吗?很多人对这部分是很模糊的,只知道自己需要伴侣,也知道怎样的人会吸引自己,但是在关系里不是特别能真正做取舍,比如说:只留自己真正要的,其他舍。

因为,你对伴侣要求越清晰、越少,意味着你内在对自己的需求、理解越透彻。以及你自己满足自己的能力越好,那么你的关系就越轻松,问题自然也就越少。
我们的关系课题多数来自于:你要的很多,你创造的很少,以索取为主。

在这里打个比方:如果你觉得伴侣是否忠诚是你最在意的部分,这是你最不可放弃的,那么守住这个,其他需求能舍则舍,能自我满足就自我满足,很多问题就不是问题了。而反之你什么也舍不掉,你什么都需要,意味着你的内在匮乏很多,照顾自己需求的能力很弱,你与谁在一起都是同样的问题。

第三,你还会不会都留在错误的关系里?在一段关系里有很多困惑、疑问、不确定,甚至对方举手投足之间的行为,日常的言语表达等都让你读不太懂,神秘、需要推敲,总是无法一目了然,甚至还要拿着这些去找他人进行拆解、去解读的,这种关系多半不太对,基本可舍。

这些意味着:你们无法敞开彼此,坦诚相对。你要在ta那里找的答案却要靠猜、靠别人帮你猜。也意味着:你在这段关系里有很深的不配得和不自在感。你不敢有问题就发问,你因更顾及自尊也不敢时刻袒露自己的心声。尤其是这种状态在进入关系长达一年以上依然如此的话,基本是需要舍弃的。因为一年以上的时间基本可以让有诚意、有意愿的双方足够敞开自己了。

对的关系你一定会感受到:安心、透明、确定,你不会太容易为之所困。

另:所有的为情所困或离不开错误关系,多半是对现有的关系有不切实际的期待与幻想,以及对自己的认知还存在一些误解。

第四,即便完成了关系课题,你也依然还是会有一些情感烦恼的,这是正常的,但不会因此大动干戈。例如:彼此吵个架或者有了分歧、冷战等,会让你无法工作、无法生活、夜不能寐等,那么你还是有一些关系课题是需要去做的。

因为如果你对这部分已经有了相对自洽、稳定的能量场,你就可以容纳它带来的冲突、起伏。底层本质是:你信任你可以处理好,你对关系的信心被培养出来了。

因此,不需要拿年龄、是否单身、已婚等来逃避关系课题,你对照一下,你是否穿越过了上述的多数部分。

为什么会提到这个话题呢,因为我会认为穿越过关系课题,你的人生会更持久、聚焦地开始投入在实现自我的部分,从而创造生命新维度。而我们人生很重要的一部分就是需要去:实现自我,走出旧模式,去体验自己亲手创造的生命新模式,这是此生的意义。

并且,有两种人是最容易聚焦自己去做事的:

1.内在没有“情伤”的人。

有放不下的情感、执念和未处理的这部分创伤都会容易让你阶段性地在某一时刻倍感无力。

2.拥有健康稳定关系的人。

在错误的关系里是最无法聚焦自己的,因为关系中的两个人是以能量纠缠形式存在的。而不对的关系时刻消耗着我们的精力,拖着我们前进的步伐,总是有很多问题等待我们去解决,完全无法聚集力量去做更多。

而,女生是更需要穿越“情关”的,因为女生相较于男生更容易受到情感关系的影响。但穿越“情关”当然不是所谓的“断情绝爱”、关闭心门、拒绝关系、成为孤岛,而是早一点真实、敞开地投入一段关系里热烈爱一场。让其淬炼你,让你在其中去碰撞出与过往不同维度的自己,让你的内心拥有情感稳定力,让你在实战中彻底搞清楚上面四个问题,然后激情地展开剩余的人生。在此状态下创造出来的一切,则会与你的人生愿景很接近。

实践出真知,纸上得来终觉浅,去淬炼,自己亲手去通关。

全文完,祝福你。


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