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【全台唯一】业界唯一齐备十四项专业辅导资源的连锁茶饮总部。(请参下方网页说明)
【致胜合作模式】采『合资共营』的机制而缔结为生命共同体，与伙伴建立共生互利的长久合作关系，以互信为出发点，延续质量与服务为依归。
本司在大陆采取「区域授权」，并非单一门市授权。
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#泰丰文化# 合作共赢丨国资企业苏州元和塘创业投资有限公司携手泰丰文化共谋区域发展
2019年11月6日，国资企业苏州元和塘创业投资有限公司与江苏泰丰文化传播股份有限公司在泰丰文化相城总部举行战略合作签约仪式，将合资成立文化传媒公司，元和国资公司总经理刘和平、元和国资公司副总经理徐伟新、元和国资公司投资专员余昊为、泰丰文化董事长胡婷、泰丰文化党支部书记李永康、泰丰文化品牌中心总经理郑海龙、泰丰文化品牌总监蓝世康出席了签约仪式。
胡婷董事长在签约仪式上做了简短致辞，她简要介绍了泰丰文化的基本发展情况，并表示，作为民营企业，能够与苏州元和塘创业投资有限公司这样一家国企展开合作是一种强强联合，能更充分的发挥文创企业的优势，赋能文化产业未来。
苏州元和塘创业投资有限公司由国有独资企业苏州市相城元和国有资产经营管理有限公司实际控股，注册资本30000万元，隶属苏州市相城区人民政府。公司以元和塘为辐射中心，对区域内人工智能、文化创意等产业进行投资管理等，聚力创新驱动，整合区域内外资源，力图构建区域文化产业发展新格局，为建设具有全球吸引力和影响力的文化中心提供良好的运作空间和环境。
泰丰文化作为新三板艺术科技企业，深耕国内艺术领域，累积多年文化产业经验及市场销售经验，各项专业团队齐备，有上千场不同层次的文化展览及文化论坛经验，与媒介宣传，画册书籍编辑发行经历，对于传统媒介及互联网媒介具有丰富的执行经验。同时，泰丰文化凭借自身实力，与全国文化管理部门，各界艺术专业协会组织，艺术文化产业，优异艺术人才均有深厚的合作关系。公司深刻了解国家政策发展方向，注重文化艺术的品牌价值提升及品牌策略性宣传，结合地区发展需求和特色，具备发挥项目间纵向效益。
双方合资成立的文化传媒公司，将主营公关活动、文化活动、商务活动、文化策划、媒介宣传、软件开发等项目，运用传媒位置，深度策划充分发挥地区文化资产与机能建设的区域特色，演绎区域专有的新型态中华文化艺术，型塑包含文化底蕴的CBD区域形象，促进区域发展。
近年来，泰丰文化紧跟时代步伐，把握市场脉搏，顺应科创文化发展大趋势，在文化艺术市场取得显著成果，得到了相城政府及社会各界的高度评价和信任。此次，国资企业苏州元和塘创业投资有限公司与泰丰文化携手合作，必将为区域文化发展带来新契机，共同推动区域品牌形象的提升和区域文化产业快速发展。
2019年11月6日，国资企业苏州元和塘创业投资有限公司与江苏泰丰文化传播股份有限公司在泰丰文化相城总部举行战略合作签约仪式，将合资成立文化传媒公司，元和国资公司总经理刘和平、元和国资公司副总经理徐伟新、元和国资公司投资专员余昊为、泰丰文化董事长胡婷、泰丰文化党支部书记李永康、泰丰文化品牌中心总经理郑海龙、泰丰文化品牌总监蓝世康出席了签约仪式。
胡婷董事长在签约仪式上做了简短致辞，她简要介绍了泰丰文化的基本发展情况，并表示，作为民营企业，能够与苏州元和塘创业投资有限公司这样一家国企展开合作是一种强强联合，能更充分的发挥文创企业的优势，赋能文化产业未来。
苏州元和塘创业投资有限公司由国有独资企业苏州市相城元和国有资产经营管理有限公司实际控股，注册资本30000万元，隶属苏州市相城区人民政府。公司以元和塘为辐射中心，对区域内人工智能、文化创意等产业进行投资管理等，聚力创新驱动，整合区域内外资源，力图构建区域文化产业发展新格局，为建设具有全球吸引力和影响力的文化中心提供良好的运作空间和环境。
泰丰文化作为新三板艺术科技企业，深耕国内艺术领域，累积多年文化产业经验及市场销售经验，各项专业团队齐备，有上千场不同层次的文化展览及文化论坛经验，与媒介宣传，画册书籍编辑发行经历，对于传统媒介及互联网媒介具有丰富的执行经验。同时，泰丰文化凭借自身实力，与全国文化管理部门，各界艺术专业协会组织，艺术文化产业，优异艺术人才均有深厚的合作关系。公司深刻了解国家政策发展方向，注重文化艺术的品牌价值提升及品牌策略性宣传，结合地区发展需求和特色，具备发挥项目间纵向效益。
双方合资成立的文化传媒公司，将主营公关活动、文化活动、商务活动、文化策划、媒介宣传、软件开发等项目，运用传媒位置，深度策划充分发挥地区文化资产与机能建设的区域特色，演绎区域专有的新型态中华文化艺术，型塑包含文化底蕴的CBD区域形象，促进区域发展。
近年来，泰丰文化紧跟时代步伐，把握市场脉搏，顺应科创文化发展大趋势，在文化艺术市场取得显著成果，得到了相城政府及社会各界的高度评价和信任。此次，国资企业苏州元和塘创业投资有限公司与泰丰文化携手合作，必将为区域文化发展带来新契机，共同推动区域品牌形象的提升和区域文化产业快速发展。
国家电网有限公司总部招聘2020年高校应届毕业生公告
国家电网有限公司以投资建设运营电网为核心业务，是关系国民经济命脉和国家能源安全的特大型国有重点骨干企业。公司经营区域覆盖26个省（自治区、直辖市），覆盖国土面积的88%以上，供电服务人口超过11亿人。公司连续14年获评中央企业业绩考核A级企业，位居《财富》世界500强前列，是全球最大的公用事业企业。
2020年，公司总部将公开招聘7名电气工程专业应届毕业生，拟录用到国家电力调度控制中心工作。招聘工作具体安排如下：
一、招聘计划
专 业：电气工程
学 历：硕士研究生及以上
名 额：7名
二、报名条件
1.国内普通高校全日制2020年应届毕业生，或者国家教育部认可的国（境）外院校留学生。
2.专业、学历符合招聘计划要求，学历、学位证书以及相关专业等级证书齐备（学历、学位证书可在中国高等教育学历信息网、中国学位与研究生教育信息网查询）。
3.博士研究生年龄一般不超过33周岁、硕士研究生不超过28周岁（年龄计算截止时间为2020年6月30日）。
4.身体健康，品行端正，具有良好的团队意识和沟通协作能力，认同公司企业文化。
5.有相关专业工作经历者从优考虑。
三、报名方式
应聘者请通过“国家电网有限公司人力资源招聘平台”报名（https://t.cn/SvgpAh）,在线录入个人信息，上传相关应聘材料（包括所在学校出具的就业推荐表和成绩单，“学信网”学籍验证报告、计算机等级证书、外语等级证书、获奖证书、学校出具的优秀毕业生证明和学生会干部证明等材料的扫描件），完成网上报名。
四、招聘流程
1.网上报名截止时间：2019年11月12日，逾期不再受理。
2.筛选应聘材料。公司按照报名条件对投送的应聘材料进行审查，确定入围笔试的人员名单。
3.组织考试、体检。考试包括笔试、面试两个环节，并安排体检。
4.组织考察政审。根据笔试、面试成绩，结合体检结果，对部分人选进行考察政审，听取学校有关方面的意见，查阅档案材料。
5.发放录用通知。综合考虑考试成绩、考察政审等情况确定录用人选，通知学生本人订立就业协议。
五、其他事宜
1.公司根据报名审查情况，通过手机短信、站内消息、电话等方式，通知有关人员参加考试。未入围的，不再另行通知。
2.应聘人员应对所提供材料的真实性负责。有不诚信行为的，公司将取消其应聘资格。
3.有关招聘信息，请及时登录关注“国家电网有限公司人力资源招聘平台”。
4.咨询电话：010-66598027（注：此电话只受理国家电网有限公司总部招聘政策咨询，不受理公司系统各分部、省公司、直属单位的招聘咨询。）
本招聘公告最终解释权属国家电网有限公司。
国家电网有限公司以投资建设运营电网为核心业务，是关系国民经济命脉和国家能源安全的特大型国有重点骨干企业。公司经营区域覆盖26个省（自治区、直辖市），覆盖国土面积的88%以上，供电服务人口超过11亿人。公司连续14年获评中央企业业绩考核A级企业，位居《财富》世界500强前列，是全球最大的公用事业企业。
2020年，公司总部将公开招聘7名电气工程专业应届毕业生，拟录用到国家电力调度控制中心工作。招聘工作具体安排如下：
一、招聘计划
专 业：电气工程
学 历：硕士研究生及以上
名 额：7名
二、报名条件
1.国内普通高校全日制2020年应届毕业生，或者国家教育部认可的国（境）外院校留学生。
2.专业、学历符合招聘计划要求，学历、学位证书以及相关专业等级证书齐备（学历、学位证书可在中国高等教育学历信息网、中国学位与研究生教育信息网查询）。
3.博士研究生年龄一般不超过33周岁、硕士研究生不超过28周岁（年龄计算截止时间为2020年6月30日）。
4.身体健康，品行端正，具有良好的团队意识和沟通协作能力，认同公司企业文化。
5.有相关专业工作经历者从优考虑。
三、报名方式
应聘者请通过“国家电网有限公司人力资源招聘平台”报名（https://t.cn/SvgpAh）,在线录入个人信息，上传相关应聘材料（包括所在学校出具的就业推荐表和成绩单，“学信网”学籍验证报告、计算机等级证书、外语等级证书、获奖证书、学校出具的优秀毕业生证明和学生会干部证明等材料的扫描件），完成网上报名。
四、招聘流程
1.网上报名截止时间：2019年11月12日，逾期不再受理。
2.筛选应聘材料。公司按照报名条件对投送的应聘材料进行审查，确定入围笔试的人员名单。
3.组织考试、体检。考试包括笔试、面试两个环节，并安排体检。
4.组织考察政审。根据笔试、面试成绩，结合体检结果，对部分人选进行考察政审，听取学校有关方面的意见，查阅档案材料。
5.发放录用通知。综合考虑考试成绩、考察政审等情况确定录用人选，通知学生本人订立就业协议。
五、其他事宜
1.公司根据报名审查情况，通过手机短信、站内消息、电话等方式，通知有关人员参加考试。未入围的，不再另行通知。
2.应聘人员应对所提供材料的真实性负责。有不诚信行为的，公司将取消其应聘资格。
3.有关招聘信息，请及时登录关注“国家电网有限公司人力资源招聘平台”。
4.咨询电话：010-66598027（注：此电话只受理国家电网有限公司总部招聘政策咨询，不受理公司系统各分部、省公司、直属单位的招聘咨询。）
本招聘公告最终解释权属国家电网有限公司。
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